Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die SuperheldIn in unseren Kitas und unterstütze flexibel verschiedene Gruppen.
- Unternehmen: Engagierte Kindertageseinrichtungen mit einem aufgeschlossenen Team.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, Fortbildungen, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in verschiedenen Kitas zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe die Vielfalt der pädagogischen Arbeit und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbare pädagogische Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Kitas brauchen SuperheldInnen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Springerin (m/w/d) für die Kitas in Teilzeit mit 60 %. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Sie sind gerne die RetterIn in der Not? Perfekt, denn mit der Anstellung als SpringerIn für unsere Kindertageseinrichtungen können Sie Ihre Leidenschaft voll ausleben. Durch Ihren flexiblen Einsatz, je nach Bedarf in den verschiedenen Kindertageseinrichtungen der Stadt, erhalten Sie umfassende Einblicke in die unterschiedlichen pädagogischen Konzepte. Dies bietet die Chance, die Vielfalt der Krippen- und Kindergartenarbeit aus einer neuen Perspektive kennenzulernen. Also warum auf eine Kita festlegen, wenn doch SuperheldInnen überall gebraucht werden?!
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit
- Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Einbindung in ein aufgeschlossenes und kollegiales Team
- Kooperation mit der trägerinternen pädagogischen Fachberatung
- Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE)
- Fachbezogene Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheitsmanagement
- Dienstradleasing
- Mitarbeiterevents
Darüber freuen wir uns:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder eine vergleichbare, anerkannte pädagogische Ausbildung
- Fähigkeit, sich in neue Gruppen einzufinden und sich jeweils einzubringen
- Schnelle Auffassungsgabe und ein empathisches Auftreten
- Gestaltungsfreude und Spaß an der pädagogischen Arbeit mit Kindern
- Einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern
- Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Bellgardt (07643 9177510) zur Verfügung.
Bewerbungsschluss ist der 12.06.2026. Wir können es kaum erwarten, Sie kennenzulernen.
Springerin (m/w/d) für die Kitas in Teilzeit mit 60 % Arbeitgeber: Stadt Herbolzheim
Als Arbeitgeber in der öffentlichen Dienstleistung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld auszuleben. Unsere Kitas zeichnen sich durch ein kollegiales Team, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und eine faire Vergütung nach dem TVöD-SuE aus. Hier haben Sie die Chance, als SpringerIn in verschiedenen Einrichtungen wertvolle Erfahrungen zu sammeln und aktiv zur Entwicklung der Kinder beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Springerin (m/w/d) für die Kitas in Teilzeit mit 60 % erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als SpringerIn interessierst, zögere nicht, direkt in den Kitas vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit den Mitarbeitenden vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Branche arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte herstellen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die verschiedenen pädagogischen Konzepte der Kitas, in denen du arbeiten möchtest. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was dich erwartet.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die nächste Superhelden-Mission starten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Springerin (m/w/d) für die Kitas in Teilzeit mit 60 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach SuperheldInnen, die mit Leidenschaft und Empathie arbeiten.
Anpassung ist der Schlüssel:Jede Kita hat ihre eigenen Bedürfnisse. Passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und zeige, wie du dich in verschiedene Gruppen einfühlen kannst.
Erfahrungen teilen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen hervor, die dich zu einer großartigen SpringerIn machen. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt, um uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam die Kitas rocken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Herbolzheim vorbereitet
✨Sei bereit für die Vielfalt
Da die Stelle als SpringerIn in verschiedenen Kitas ist, solltest du dich auf unterschiedliche pädagogische Konzepte vorbereiten. Informiere dich über die Einrichtungen, in denen du möglicherweise arbeiten wirst, und überlege dir, wie du dich schnell in neue Gruppen einfinden kannst.
✨Zeige deine Empathie
In der Arbeit mit Kindern ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kinder verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit im Team ist wichtig. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bringe diese Erfahrungen in das Gespräch ein. Zeige, dass du offen für Feedback bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die in den Kitas auftreten können, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten, die angeboten werden.
