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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Allgemeinen Sozialen Beratungsdienst und unterstütze Familien in Not.
- Arbeitgeber: Die Stadt Herne, ein moderner Arbeitgeber mit Fokus auf Chancengleichheit und Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit über 3.000 Mitarbeitenden und profitiere von zahlreichen Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt Herne und mache einen echten Unterschied im Leben von Familien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder gleichwertige Qualifikation sowie Erfahrung im Sozialen Dienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Teamleitung für den Allgemeinen Sozialen Beratungsdienst (w/m/d) für die Abteilung Erziehungshilfen im Fachbereich Kinder-Jugend-Familie (Jugendamt). Der Allgemeine Soziale Dienst ist in Sozialraumbezirke aufgeteilt, bestehend aus den Teams Wanne, Eickel, Herne-Mitte und Sodingen. Jedes Team ist mit seinem Dienstsitz örtlich im jeweiligen Sozialraum angesiedelt.
Wir bieten Ihnen:
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE
- eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitmodells der Stadt Herne
- ein gutes Angebot an persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung
- die grundsätzliche Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- eine vielseitige, verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Programm
- vielfältige Rabatte für Mitarbeitende
- Angebot der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberförderung ('Extra-Rente')
- es besteht das Angebot eines vergünstigten Jobtickets für den ÖPNV, der Finanzierung eines Fahrrades durch eine zinslose Gehaltsvorauszahlung sowie des Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung
- Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung, Beratung und Unterstützung bei der Ausübung der Personensorge/des Umgangsrechtes
- Hilfen zur Erziehung
- Inobhutnahmen von Kindern und Jugendlichen
- Mitwirkung im Verfahren vor dem Familiengericht
- Hilfen in Notsituationen
- Fortschreibung des erstellten Einarbeitungskonzeptes für neue Mitarbeitende
- Einarbeiten neuer Mitarbeitender gemäß Konzept
- Sicherstellung der qualifizierten gleichmäßigen Arbeit durch die Definition und Fortschreibung der Standards für die Einzelfallbearbeitung
- Prüfung und Mitunterzeichnung in Fällen von grundsätzlicher Bedeutung
- Kommunikation an der Schnittstelle Team
- Organisation und Zusammenführung der sozialräumlichen Arbeit im Stadtbezirk
- Wissensmanagement für den Arbeitsbereich
- ständige Vertretung der Teamleitung bei Urlaub und Krankheit
Das zeichnet Sie aus:
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (FH)/Soziale Arbeit (BA) mit staatlicher Anerkennung oder eine mindestens gleichwertige Qualifikation, durch welche die tariflichen Voraussetzungen zur Eingruppierung erfüllt sind
- mehrjährige Erfahrungen im allgemeinen Sozialen Dienst
Die Stadtverwaltung Herne definiert sich als moderne Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und die Vielfalt der Lebensentwürfe ihrer Mitarbeitenden fördert und dadurch Perspektiven schafft. Für ihr beispielhaftes Handeln wurde die Stadtverwaltung Herne im Jahr 2025 zum dritten Mal in Folge mit dem Prädikat 'Total E - Quality' ausgezeichnet. Ihr erklärtes Ziel ist es, dass sich die Stadtgesellschaft auch in ihrer Belegschaft widerspiegelt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen.
Werden auch Sie Teil des Teams und prägen zusammen mit rund 3.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Herne.
Als Ansprechperson steht Ihnen für inhaltliche Fragen aus dem Fachbereich Kinder-Jugend-Familie Frau Brons (02323/ ) zur Verfügung. Für verfahrenstechnische Fragen wenden Sie sich an Herrn Schönherr vom Personaleinsatzmanagement (02323/ ). Weitere Informationen zur Stadt Herne finden Sie im Internet.
42/2820 stellvertretende Teamleitung für den Allgemeinen Sozialen Beratungsdienst (w/m/d) Arbeitgeber: Stadt Herne
Kontaktperson:
Stadt Herne HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 42/2820 stellvertretende Teamleitung für den Allgemeinen Sozialen Beratungsdienst (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stadt Herne verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So bist du immer auf dem neuesten Stand und verpasst keine Chance.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 42/2820 stellvertretende Teamleitung für den Allgemeinen Sozialen Beratungsdienst (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt einreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Herne vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadt Herne
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Stadt Herne und ihre sozialen Dienstleistungen informieren. Verstehe die Struktur des Allgemeinen Sozialen Dienstes und die spezifischen Herausforderungen, mit denen die Teams konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du erfolgreich mit schwierigen Fällen umgegangen bist oder Teamarbeit geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Sozialraum oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die soziale Arbeit und die Unterstützung von Familien durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Motivation, einen Unterschied zu machen.