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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erschließe und digitalisiere Archivgut, arbeite mit einem motivierten Team zusammen.
- Arbeitgeber: Die Stadt Hohenmölsen – ein attraktiver Wohnort in der Metropolregion Mitteldeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und eine leistungsgerechte Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft des Archivs und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Archivwissenschaft oder Geschichte, Teamfähigkeit und MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit guten Arbeitsbedingungen wartet auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stadt Hohenmölsen mit ihren fünf Ortschaften ist ein attraktiver Wohnort inmitten der Metropolregion Mitteldeutschland. Gelegen im wunderschönen Burgenlandkreis profitiert sie von ihren kurzen Wegen in die Zentren von Halle, Gera, Jena und Leipzig. Als eine Stadt voller Energie bietet sie ihren rund 10.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Mehr an Wohnen, Lernen und Erholen im ländlichen Umfeld.
Die Stadt Hohenmölsen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektmitarbeiter/in Historisches Archiv (m/w/d) in einem bis zum 3 befristeten Arbeitsverhältnis (projektbedingt, Verlängerung ggfls. möglich) in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Die Stelle wird mit Mitteln zur Förderung der Umsetzung von Vorhaben im Rahmen der Lokalen Entwicklungsstrategien mit CLLD durch den Europäischen Sozialfonds Plus in Sachsen-Anhalt gefördert.
- Erschließung von Archivgut, Übernahme und Bewertung auf der Grundlage des Archivkonzeptes der Stadt Hohenmölsen
- Digitalisierung des Archivbestandes und Aufbau einer digitalen Langzeitarchivierung einschließlich Aufbau und Pflege einer digitalen Datenbank
- Betreuung von Benutzern des Archivs
- Beratung der Verwaltung
- Zusammenarbeit und Kontaktpflege mit und zu Archiven auf Landes- und Kreisebene sowie mit Heimatforscher/innen und Projektpartnern
- Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Dokumentation
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Archivwissenschaft, der Geschichte oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Bewertung und Erschließung von Archivgut, der wissenschaftlichen Standards/Methoden und der rechtlichen Grundlagen
- Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendersoftware MS-Office (Word, Excel, Outlook)
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Projektmanagement sowie eine nachgewiesene Tätigkeit in einem Archiv.
Wir bieten:
- Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit einem engagierten, aufgeschlossenen und motivierten Team
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld sowie gute Arbeitsbedingungen
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD (VKA)
Projektmitarbeiter/in Historisches Archiv (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Hohenmölsen
Kontaktperson:
Stadt Hohenmölsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmitarbeiter/in Historisches Archiv (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich mit Archivwissenschaft und Geschichte beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere aktiv nach Archiven und Institutionen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder Praktika – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über die Stadt Hohenmölsen und deren Archivkonzept. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen konkret zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich motiviert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmitarbeiter/in Historisches Archiv (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Projektmitarbeiter/in im Historischen Archiv interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Archivwissenschaft oder im Projektmanagement hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Hohenmölsen vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadt Hohenmölsen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über die Stadt Hohenmölsen und ihre Geschichte aneignen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, relevante Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in der Archivwissenschaft und Projektmanagement verdeutlichen. So kannst du deine Qualifikationen direkt mit den Anforderungen der Stelle verknüpfen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.