Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Schüler in der Früh- und Mittagsbetreuung sowie in den Ferien.
- Unternehmen: Öffentlich anerkannter Jugendhilfeträger mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Tarifliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 45000 € pro Jahr.
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Der öffentlich anerkannte Jugendhilfeträger Kinder- und Jugendarbeit Isny e. V. und die Stadt Isny im Allgäu suchen gemeinsam für das Schülerhaus zum neuen Schuljahr einen Mitarbeiter (m/w/d).
Beschäftigungsumfang: ca. 46,2 % (ca. 18 Std./Woche)
Verdienst: je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Frühbetreuung der Schüler
- Mittagsbetreuung mit Begleitung eines Mittagstisches
- Ca. 2-3 Wochen Ferienbetreuung
Ihr Profil:
- Initiative und Freude bei der Arbeit mit Kindern und im Team
- Flexibel einsetzbar
Das bieten wir Ihnen:
- Ein befristetes Arbeitsverhältnis auf zunächst 1 Jahr
- Ein dynamisches, motiviertes und kollegiales Team
- Betriebliche Zusatzversorgung
- Tarifliches Leistungsentgelt
- Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge
- Angebote zur Gesundheitsförderung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal unter www.isny.de/stellenangebote.
Nähere Auskünfte und Informationen: Leitung Schülerhaus Laura Lang, Tel. 07562 93274, schuelerhaus@kinderundjugendarbeit-isny.de Sachgebietsleitung Alexandra Kreisle, Tel. 07562 984-148, alexandra.kreisle@isny.de
Mitarbeiter für das Schülerhaus (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Isny Im Allgäu
Die Stadtverwaltung Isny im Allgäu bietet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und Kommunikation legt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum Homeoffice und attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und 30 Tagen Urlaub pro Jahr, ist die Stadtverwaltung ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere im öffentlichen Dienst anstreben.
