Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kindertagesstätte und fördere die Entwicklung von Kindern in einem wertschätzenden Umfeld.
- Unternehmen: Stadt Karlsruhe, Teil der Sozial- und Jugendbehörde mit über 1.200 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein motivierendes Team.
- Weitere Informationen: Bewerbungsfrist bis 09.08.2026, spannende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem vielfältigen und unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Studium der Kindheitspädagogik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 52000 € pro Jahr.
Start: 1. Januar 2027 | unbefristet | Voll- oder Teilzeit (Tandem) | Bezahlung: S 13 TVöD/SuE
Als Teil der Sozial- und Jugendbehörde mit rund 1.200 Mitarbeitenden schaffen die städtischen Kindertageseinrichtungen Orte, an denen Kinder sich wohlfühlen, ihre Fähigkeiten entdecken und ihre Persönlichkeit entfalten können. Unsere pädagogische Arbeit lebt von Vielfalt, Wertschätzung und dem gemeinsamen Blick auf die Bedürfnisse der Kinder.
Die Kindertagesstätte Am Rüppurrer Schloss ist eine dreigruppige Kindertageseinrichtung, in der 45 Kinder in altersgemischten Gruppen vom ersten Lebensjahr bis zum Schuleintritt betreut werden. Das Team besteht aus zwölf pädagogischen Fachkräften, einer Hauswirtschaftskraft sowie Auszubildenden und Praktikant*innen.
Ein Blick in Ihren Arbeitsalltag
- Personalführung und Organisation: Sie verantworten die pädagogische, organisatorische und administrative Leitung der Einrichtung. Ihr Team führen Sie wertschätzend und nehmen die Dienst- und Fachaufsicht zuverlässig wahr. Darüber hinaus sichern Sie die Weiterentwicklung und Qualität der pädagogischen Arbeit und gewährleisten reibungslose Alltagsabläufe.
- Kindorientierte Begleitung: Durch den Aufbau verlässlicher und tragfähiger Beziehungen zu den Kindern begleiten und unterstützen Sie deren individuelle Entwicklungsprozesse nachhaltig und ressourcenorientiert.
- Erziehungspartnerschaft: Sie gestalten eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Familien der Kinder und begleiten diese partnerschaftlich in der Erziehung und Bildung.
- Kooperation und Netzwerkarbeit: Sie arbeiten eng und konstruktiv mit dem Träger, anderen städtischen Fachämtern sowie Beratungs- und Ausbildungsstellen zusammen und vertreten die Kindertagesstätte engagiert nach außen.
Ihr Profil auf einen Blick
- Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in, ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. Ergänzend verfügen Sie über Erfahrung als Leiter*in oder stellvertretende*r Leiter*in einer Kindertagesstätte sowie über entsprechende Qualifizierungen für den Leitungsbereich.
- Fachkenntnisse: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der pädagogischen Arbeit im Elementarbereich in Theorie und Praxis sowie eine hohe Methodenvielfalt zur Gestaltung von Teamprozessen mit.
- Kompetenzen: Mit Ihrer Empathie und Ihrem Organisationstalent führen Sie Ihr Team wertschätzend und schaffen eine positive und motivierende Arbeitsatmosphäre. Sie sind entscheidungsfreudig, kommunizieren transparent und überzeugen durch Ihre Zuverlässigkeit. Ihre Fortbildungsbereitschaft ermöglicht es Ihnen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Darüber hinaus leben Sie mit uns den Vielfaltsgedanken und fördern diesen auch in Ihrem Team.
Ihre Bewerbung
Online über unser Bewerbungsportal oder postalisch an Stadt Karlsruhe, Sozial- und Jugendbehörde, Kindertageseinrichtungen, 76124 Karlsruhe
Bewerbungsfrist: 09.08.2026 | Kennziffer: 500.26.021
Ansprechperson: Melanie Böse, Fach- und Teamleiterin städtische Kindertageseinrichtungen, Telefon 0721 133-5141, E-Mail: melanie.boese@sjb.karlsruhe.de
Leiter Leiterin Kindertagesstätte Am Rüppurrer Schloss Arbeitgeber: Stadt Karlsruhe
Das Tiefbauamt bietet Ihnen als Mechaniker im Schichtdienst eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit, die direkt zur Verbesserung der urbanen Infrastruktur beiträgt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung fördern wir Ihre berufliche Entwicklung in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit flexiblen Schichtmodellen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Ihre Expertise und Ihr Engagement honoriert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Leiterin Kindertagesstätte Am Rüppurrer Schloss erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadt Karlsruhe haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Leiterin Kindertagesstätte Am Rüppurrer Schloss mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadt Karlsruhe zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Karlsruhe vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
