Ausbildung zum/zur Notfallsanitäterin (m/w/d) mit der Möglichkeit der anschließenden Ausbildung zum/zur Brandmeisterin (m/w/d) ab 01.09.2027

Ausbildung zum/zur Notfallsanitäterin (m/w/d) mit der Möglichkeit der anschließenden Ausbildung zum/zur Brandmeisterin (m/w/d) ab 01.09.2027.

Wir bieten:

• Ausbildung an einer modern ausgestatteten Feuer- und Rettungswache mit zwei Außenstandorten und aktueller Medizin- und Fahrzeugtechnik.
• Die praktische Ausbildung erfolgt grundsätzlich in 12-Stunden Schichten (24-Stunden Schichten sind ggfls. möglich).
• Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterqualifizierung nach der Ausbildung.
• Freier Zugang zu den Schwimmbädern der Kolpingstadt Kerpen während der regulären Öffnungszeiten.
• Eine Festanstellung im öffentlichen Dienst nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
• Jährliche leistungsorientierte Bonuszahlungen gem. Vorgaben des TVöD.
• Erwerb der Fahrerlaubnis der Klasse C1 in einer durch die Feuerwehr Kerpen beauftragten Fahrschule.
• Jahressonderzahlung "Weihnachtsgeld" für Tarifbeschäftigte.
• Vergünstigte Mitgliedschaft beim Kooperationspartner wellhub.
• Bezuschussung zum "Deutschland-Ticket" für Tarifbeschäftigte.
• Kostenfreie Nutzung der onlinebasierten Work Life Plattform Evermood.
• Kostenfreie Parkplätze und Fahrradstellplätze.
• Corporate Benefits.

Ihr Profil:

• Mindestens Fachoberschulreife (mittlere Reife) oder einen gleichwertigen anerkannten Bildungsabschluss.
• Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren bestehend aus sportlichen, theoretischen und praktischen Testbestandteilen sowie einem persönlichen Auswahlgespräch.
• Praktische Ausbildung beinhaltet Tätigkeiten in gefahrengeneigten Bereichen; daher müssen Sie nach Jugendarbeitsschutzgesetz bei Ausbildungsbeginn mindestens das 18. Lebensjahr vollendet haben.
• Fahrerlaubnis der Klasse B zu Beginn der Ausbildung.
• Physische und psychische Belastbarkeit, besonders in kritischen Situationen.
• Interesse, anderen Menschen zu helfen.
• Einfühlungsvermögen, Sensibilität und Sensitivität.
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Motivation.
• Gesundheitliche und körperliche Eignung für die Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter*in nach arbeitsmedizinischer Untersuchung vor Ausbildungsbeginn.
• Ein bestehender Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern muss im Rahmen der Einstellungsuntersuchung nachgewiesen werden.
• Ihr Führungszeugnis der Belegart "O" ist bei Beginn der Ausbildung eintragsfrei.

Ihre Aufgaben:

Die dreijährige Ausbildung gliedert sich in theoretische und praktische Abschnitte. Der praktische Teil der Ausbildung wird in der Feuer- und Rettungswache Kerpen, den dezentralen Rettungswachen sowie in den umliegenden Krankenhäusern absolviert. Die theoretische Ausbildung findet am Notfallbildungszentrum Eifel-Rur gGmbH (NOBiZ) in Kreuzau-Stockheim statt. Die Ausbildungsabschnitte werden in Blockform aufeinanderfolgend absolviert. In den praktischen Ausbildungsabschnitten ist die Arbeitszeit auch im Schichtdienst (z.B. an Sonntagen und Wochenfeiertagen und in der Nacht) zu leisten. Die Ausbildung schließt mit der staatlichen Abschlussprüfung, die aus einem schriftlichen, einem mündlichen und einem praktischen Teil besteht, ab.

Vergütung während der Ausbildung:

• Monatliches Ausbildungsentgelt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) – Pflege:
• 1. Ausbildungsjahr: 1.490,69 €/Brutto
• 2. Ausbildungsjahr: 1.552,07 €/Brutto
• 3. Ausbildungsjahr: 1.653,38 €/Brutto
• Zahlung vermögenswirksamer Leistungen.
• Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld").
• Abschlussprämie in Höhe von 400,00 € bei erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung.

Über Uns:

Die Kolpingstadt Kerpen ist mit ca. Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Stadt im Rhein-Erft-Kreis und ein Ort der Vielfalt. Sie verfügt über eine moderne, sehr gut ausgebildete und ausgerüstete Feuerwehr mit ca. 360 freiwilligen Feuerwehrfrauen und -männern sowie ca. 150 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Um als hauptamtliche Feuerwehr die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität. Wir fördern die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich bis zum online über das Bewerbungsportal auf der Homepage der Kolpingstadt Kerpen. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:

• Bewerbungsschreiben inkl. Hinweise zur Erreichbarkeit per E-Mail und Telefonnummer.
• Tabellarischer Lebenslauf.
• Kopie des Schulabschlusszeugnisses (höchster Schulabschluss) oder letztes Zeugnis, sofern Sie aktuell noch eine Schule besuchen.
• Praktikums-, Ausbildungs- bzw. Qualifizierungsnachweise.
• Immunitätsnachweis bzw. Impfnachweis gegen Masern gemäß 20 IfSG.
• Kopie Führerschein bzw. Erlaubnis zu begleitetem Fahren ab 17 Jahren.

Für weitere Auskünfte zur Ausbildung, zum Bewerbungsverfahren und dem Ablauf stehen Ihnen Frau Schmalebach (02237/ und Herr Kesternich (02237/ aus dem Personalbereich der Feuerwehr gerne zur Verfügung.