Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Berufsbildung und Personalentwicklung aktiv mit und rekrutiere neue Talente.
- Unternehmen: Die Stadt Kloten bietet ein wertschätzendes Team und eine zentrale Lage.
- Vorteile: Faire Löhne, Unterstützung bei Weiterbildungen und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Ausbildung.
- Qualifikationen: Erfahrung in HR und Leidenschaft für die Entwicklung von Talenten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die Stadt Kloten sucht eine HR-Fachkraft, die ab 1. November 2026 oder nach Vereinbarung die Berufsbildung und Personalentwicklung aktiv mitgestalten möchte.
Zu den Aufgaben gehören:
- Verantwortung für die Ausbildung der KV-Lernenden
- Rekrutierung neuer Mitarbeitender
Das Angebot umfasst eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Team, Unterstützung bei Weiterbildungen und faire Löhne. Der Arbeitsplatz ist zentral gelegen mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und einem angenehmen Umfeld.
HR-Generalist: Berufsbildung, Rekrutierung & Entwicklung Arbeitgeber: Stadt Kloten
Die Stadt Kloten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Team bietet. Mit einem starken Fokus auf die Berufsbildung und Personalentwicklung unterstützt die Stadt ihre Mitarbeitenden durch gezielte Weiterbildungsangebote und fördert deren berufliches Wachstum. Die zentrale Lage und die gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel machen den Arbeitsplatz zudem besonders attraktiv.
