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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung des Recruitingprozesses und Gestaltung einer herausragenden Candidate Experience.
- Arbeitgeber: Die Stadt Königswinter bietet eine vielfältige und sinnstiftende Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Zuschüsse für das Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Gestalte den Einstellungsprozess und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder kaufmännische Ausbildung mit Personalbezug.
- Andere Informationen: Attraktive Aufstiegschancen und Unterstützung bei der Freiwilligen Feuerwehr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Personal eine Stelle an als Personalsachbearbeiter:in. Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle.
Zu dem Aufgabengebiet zählt:
- Betreuung und Steuerung des Recruitingprozesses, wie z.B. Abstimmung des Anforderungsprofils und Erstellung der Stellenausschreibungen in Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen
- Mitgestaltung des Bewerbungsprozesses in allen Phasen mit dem Ziel einer herausragenden Candidate Experience
- Selbstständige und eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen und Gremien zur Sicherstellung eines zielorientierten und rechtssicheren Einstellungsprozess
- Erstellung von Statistiken und Pflege des Bewerbermanagementsystems
- Mitaufbau und Pflege eines Talentpools
- Verwaltung des automatisierten Zeiterfassungssystems
- Erfassung und Pflege der Arbeits- und Dienstzeiten sowie Berechnung der Urlaubsansprüche als Ansprechpartner:in der Organisationseinheiten
- Ansprechpartner:in betreffend Praktika bei der Stadt
Ihr Profil:
- die Befähigung für die Laufbahn der allgemeinen inneren Verwaltung, 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 bzw. die abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder
- der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrganges I (alt: AL I) oder
- eine abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 jähriger Berufserfahrung im Bereich Personal und der einhergehenden Verpflichtung den Basislehrgang des Verwaltungslehrgangs I baldmöglichst erfolgreich abzuschließen
Das bringen Sie mit:
- Die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude.
- Sie lernen gern, begeistern sich für Ihre Arbeit, sind offen für Veränderungen und verfügen über Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit.
- Sie treten sicher und freundlich auf, sind organisiert sowie gewissenhaft und arbeiten gern selbstständig.
- Kommunikation gehört zu Ihren Stärken.
- Sie bringen Kenntnisse in EDV mit, insbesondere Microsoft Office.
Wir bieten Ihnen:
- eine Besoldung / Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis A 7 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 8 TVöD
- interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
- tarifkonforme Eingruppierung
- gute betriebliche Altersvorsorge
- flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
- attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen
- standortunabhängiges Arbeiten
- wertschätzendes Miteinander
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
- kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen
Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.
Für Rückfragen steht Ihnen die Geschäftsbereichsleitung, Frau Schlegel, unter der Rufnummer 02244 889-218 oder per E-Mail (natalie.schlegel@koenigswinter.de) gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage (www.koenigswinter.de) bis zum 29.03.2026!
Personalsachbearbeiter:in Arbeitgeber: Stadt Königswinter
Kontaktperson:
Stadt Königswinter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter:in
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit der Personalabteilung in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Stadt Königswinter arbeiten oder im Personalbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadt Königswinter und deren Personalabteilung. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst und nichts vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Lass uns spüren, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und warum du gut ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Sei konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position kennst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Königswinter vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadt Königswinter
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadt und ihrer Verwaltung machen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Personalbereich. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Da die Arbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Kenntnisse in EDV betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Microsoft Office und anderen relevanten EDV-Programmen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen zu nennen, die du genutzt hast, und wie sie dir in deiner bisherigen Arbeit geholfen haben.
✨Fragen zur Candidate Experience stellen
Zeige dein Interesse an der Candidate Experience, indem du Fragen dazu stellst, wie die Stadt Königswinter den Bewerbungsprozess gestaltet. Das zeigt, dass du die Bedeutung eines positiven Erlebnisses für Bewerber:innen verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten.