Mitarbeiter HR-Marketing & Employer Branding (m/w/d) in Wardenburg

Mitarbeiter HR-Marketing & Employer Branding (m/w/d) in Wardenburg

HR-Marketing & Employer Branding im Garten- und Landschaftsbau 15–20 Stunden pro Woche | Wardenburg & Homeoffice

Du kommst aus Marketing, Kommunikation, Personal oder einem ähnlichen Bereich und hast Lust auf HR-Marketing, Recruiting, Social Media und interne Kommunikation?
Dann passt diese Stelle vielleicht zu dir.

Wir suchen Unterstützung für unser HR-Marketing und Employer Branding. Unsere Arbeitgebermarke steht – jetzt geht es darum, sie nach innen und außen sichtbar und erlebbar zu machen.

Machen, lachen, durchatmen – das ist der Kern unserer Arbeitgebermarke. Dahinter stehen Eigenverantwortung, Humor, Zusammenhalt und der Anspruch, Natur- und Artenschutz praktisch umzusetzen.

Dafür solltest du Lust auf unsere Branche haben: auf Baustellen, Grünpflege, Maschinen und Menschen, die draußen anpacken. Du musst selbst kein Profi im Garten- und Landschaftsbau sein – aber neugierig genug, dir auch mal Sicherheitsschuhe anzuziehen und verstehen zu wollen, wie unsere Kolleginnen und Kollegen arbeiten.

# Was du bei uns machst

Du unterstützt unsere Employer-Brand- und HR-Marketing- Verantwortliche im Tagesgeschäft und arbeitest eng mit ihr zusammen.

Zu deinen Aufgaben gehören zum Beispiel:

• Recruiting unterstützen: Stellenanzeigen, Recruiting-Kampagnen, Bewerberkommunikation und unser Personalmanagementsystem

• Social Media und interne Kommunikation: Inhalte für Instagram, LinkedIn, Karriereseite und Mitarbeitende entwickeln

• Messen und Aktionen organisieren: Schüler-, Ausbildungs- und Karrieremessen sowie Maßnahmen für unsere Mitarbeitenden vorbereiten und begleiten

• Geschichten aus dem Unternehmen sichtbar machen: Themen recherchieren und bei Interviews, Foto- und Videoproduktionen unterstützen

Wenn du Lust darauf hast, kannst du dich außerdem in Videoschnitt und Content-Produktion einarbeiten.

Damit passt du zur Stelle

• Du hast erste Erfahrung in Marketing, HR, Video-Produktion oder Social Media.
• Du arbeitest organisiert, schreibst gern und kannst dich auf sehr unterschiedliche Menschen einstellen.
• Du bewegst dich genauso selbstverständlich im Büro wie auf einer Messe oder Baustelle.
• Und du möchtest nicht nur Aufgaben abarbeiten, sondern verstehen, warum wir etwas machen und wie wir es besser machen können.

Was dich bei uns erwartet Du bekommst einen sehr praktischen Einblick in HR-Marketing und Employer Branding und arbeitest an Themen mit, die tatsächlich umgesetzt werden.

Dabei bist du nah dran an Recruiting, Ausbildung, interner Kommunikation und den Menschen, die Stadt.Land.Grün ausmachen.

Ob du gerade einsteigst oder schon etwas Erfahrung mitbringst und bewusst Teilzeit suchst, ist für uns zweitrangig. Wichtig ist, dass du Lust auf HR-Marketing und Employer Branding hast.

Was wir Dir bieten

• 12,7 Gehälter pro Jahr
• 30 Tage Urlaub
• geregelte Arbeitszeiten
• Hansefit und E-Bike-Leasing
• langfristige Perspektiven bei einem Tochterunternehmen des OOWV

Machen, lachen, durchatmen – so läuft's bei uns. Die Menschen bei Stadt.Land.Grün arbeiten mit viel Eigenverantwortung, einer guten Portion Humor und dem Anspruch, Natur- und Artenschutz praktisch umzusetzen.

Mehr über uns und Deine möglichen Kolleginnen und Kollegen erfährst Du auf unserer Karriereseite mit Videos und Einblicken aus dem Arbeitsalltag: https://www.stadt-land-gruen.com/stellenangebote-slg/

Um dabei zu sein, klicke direkt unten auf den Button.

Wir sind ein buntes und lustiges Team und freuen uns auf dich. Stadt.Land.Grün fördert Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen jeden Alters und Herkunft sind willkommen.