Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite im Team an spannenden städtischen Investitionen.
- Arbeitgeber: Stadt Langenhagen - ein dynamischer Arbeitgeber mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und Fachwissen, um die Stadt aktiv mitzugestalten und zu verbessern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4153 - 6154 € pro Monat.
Bei der Stadt Langenhagen sind in den Abteilungen Hochbau I und Hochbau II zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit mehrere Stellen als Ingenieure der Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurwesen (m/w/d) zu besetzen. Bei einer der zu besetzenden Stellen handelt es sich jedoch um eine Teilzeitstelle mit 28,5 Wochenstunden, deren Besetzung darüber hinaus bis zum 31.07.2027 mit 37,5 Wochenstunden möglich ist.
Die Tätigkeiten sind nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen. Die Stellen sind teilzeitgeeignet, es steht jedoch jeweils nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung.
Die Abteilungen Hochbau I und Hochbau II der Stadt Langenhagen sind als städtische Dienstleisterinnen für die Planung und Durchführung von Baumaßnahmen zuständig. Auch die Ausführung der Bauunterhaltung, das Unterhalten und Erneuern der Versorgungstechnik, das Durchführen von Wartungen und die Überwachung bzw. Steuerung der Gebäudeleittechnik in allen städtischen Hochbauten sind Aufgaben der Abteilungen.
Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen, Umnutzungen, Instandsetzungen, Brandschutzmaßnahmen, Sanierungen und Modernisierungen werden von einem interdisziplinären Team mit Mitarbeitenden verschiedener Fachrichtungen vorbereitet, umgesetzt und nachverfolgt. Zu unserem Team gehören Architektinnen und Architekten, Fachingenieurinnen und Fachingenieure der Gebäudetechnik, Technikerinnen und Techniker, Handwerkerinnen und Handwerker sowie Bauzeichnerinnen und Bauzeichner.
Die Baumaßnahmen werden je nach Größenordnung entweder in eigener Zuständigkeit durchgeführt oder es werden externe Architekturbüros und Fachplaner für die bauliche Umsetzung beauftragt. Die Abteilungen übernehmen grundsätzlich die Aufgaben des Bauherrn sowie die Kosten- und Terminkontrolle. Es werden derzeit ca. 94 Gebäude bzw. Liegenschaften der Stadt sowie ca. 100 Mietobjekte betreut, bewirtschaftet und unterhalten, u.a.:
- Schulgebäude
- Kindertagesstätten
- Sporthallen
- Feuerwehrhäuser
- Verwaltungsgebäude
- Jugend- und Freizeiteinrichtungen
- Unterkünfte für Geflüchtete
Das werden Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Vorbereitung und wirtschaftlichen Beurteilung städtischer Investitionsmaßnahmen, insbesondere Lösungsansätze analysieren, Risiken identifizieren und Erfolgsaussichten abschätzen.
- Leistungen für schwierige Baumaßnahmen erbringen, insbesondere Mitwirkung bei der Bedarfsplanung, Vorplanung mit Kostenschätzung, Erstellung, Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen nach VOB, auch EU-weit, inkl. Erstellung von Leistungsverzeichnissen.
- Eigenverantwortliche Architektenleistungen entsprechend § 34 HOAI.
- Projektleitung der an Architekten und Ingenieursbüros vergebenen Baumaßnahmen einschließlich rechtsgeschäftlicher Abnahme.
- Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben.
- Steuerung der Baumaßnahmen inkl. Koordination aller am Bau Beteiligten.
- Leistungen für schwierige Unterhaltungs- / Instandsetzungsmaßnahmen bei Gebäuden einschließlich kleiner Neu-, Um- und Erweiterungsbauten nach internem Aufteilungsplan ausführen, insbesondere Bedarfsermittlung, Planung, Erstellung, Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen nach VOB, auch EU-weit, inkl. Erstellung von Leistungsverzeichnissen.
- Eigenverantwortliche Architektenleistungen entsprechend § 34 HOAI.
- Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben.
- Überprüfung von Gewährleistungsansprüchen.
- Technisches Management (Daten für ein Facilitymanagement zusammenstellen und erarbeiten).
Was Sie von uns erwarten dürfen:
- Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie die üblichen Vorteile des TVöD wie Zusatzversorgung als Betriebsrente, Jahressonderzahlung, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung u.v.m.
- Vergütet werden Sie bei uns nach dem TVöD, was bei einer Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden und Entgeltgruppe 11 TVöD derzeit zwischen 4.153,35 € und 6.154,45 € (je nach Berufserfahrung, Tarifstand März 2026) monatlich entspricht.
- Wir haben den Wert einer ausgeglichenen Work-Life-Balance erkannt. Bei uns arbeiten Sie nicht nur mobil, wir bieten Ihnen auch flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten und bekennen uns damit als Arbeitgeberin zur Familienfreundlichkeit.
- Mobiles Arbeiten und ein Nutzen der Flexibilität steht allen Mitarbeitenden frei – unabhängig vom Familienstand.
- Wir bieten eine Zusammenarbeit mit der Fluxx-Notfallbetreuung von Kindern und Angehörigen mit Unterstützungsbedarf.
- Als Mitarbeiter/in der Stadt Langenhagen können Sie ein breit aufgestelltes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement (inkl. Betriebssport) nutzen und sich Bedarf in Sachen Ergonomie vom Betriebsarzt beraten lassen.
- Außerdem bieten wir ein vergünstigtes Job-Ticket sowie Fahrradleasing an.
- Die Teilnahme an Corporate Benefits.
- Den Zugang zu Fitnessstudios, Schwimmbädern und vielen weiteren Sporteinrichtungen mit Hansefit.
- Es erwarten Sie individuell angepasste und konstante Fortbildungsmöglichkeiten, damit Sie sich auch persönlich weiterentwickeln können.
- Als besonders familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir unseren älteren Beschäftigten die Möglichkeit der Altersteilzeit an.
- Ein eingespieltes Team mit aufgeschlossenen und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, in dem Sie Ihre Ideen einbringen können, freut sich auf Sie.
- Auf Sie wartet eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder des Bauingenieurswesen oder ein vergleichbarer Studiengang mit Hochbaubezug.
- Ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein bei der Planung und Realisierung von Bauvorhaben.
- Sicherheit in der praktischen Anwendung der im Fachbereich vorhandenen EDV-Programme oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (Deutschkenntnisse mind. C1 Sprachniveau).
- Ein hohes Maß an Urteilsfähigkeit und Entscheidungsstärke.
- Überzeugungskraft, Durchsetzungsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit.
- Die Sicherstellung der im Dienst geforderten Mobilität durch die Inhaberschaft eines Führerscheines oder die Bereitschaft, Strecken im Stadtgebiet mit dem Fahrrad oder öffentlichen Verkehrsmitteln zurückzulegen.
Wünschenswert wäre darüber hinaus:
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung.
- Praktische Erfahrungen in der Bearbeitung von Hochbaumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI sowie Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts, der HAOI und AHO.
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B bzw. 3 sowie der Besitz eines eigenen PKWs, der für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung zur Verfügung gestellt werden kann.
Die Stadt Langenhagen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Geschlecht oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.
Die Stadt Langenhagen ist an einer ausgewogenen Geschlechterquote interessiert. Aus diesem Grund besteht bei gleicher Eignung ein höheres Interesse an der Besetzung der Stellen mit weiblichen Personen oder diversgeschlechtlichen Personen. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wenn Ihr Interesse geweckt wurde, nutzen Sie Ihre Chance und bewerben sich bitte bis zum 29.03.2026 über unsere Online-Plattform: (unter Beifügung von Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über Ausbildungs- bzw. Studienabschluss und Zeugnissen per pdf-Datei).
Sie haben noch Fragen? Kein Problem! Für Fragen zum Bewerbungs-/ Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Szyszke (Tel. 0511 7307-1142) gerne zur Verfügung. Bei Fragen inhaltlicher Art wenden Sie sich bitte an die Abteilungsleitung Hochbau I Frau Fontaine (Tel. 0511 7307-6410) oder an die kommissarische Abteilungsleitung Hochbau II Herrn Ansari Khah (Tel. 0511 7307-6413).
Ingenieure der Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurswesen (m/w/d) (4153.35 EUR pro Monat) Arbeitgeber: Stadt Langenhagen
Kontaktperson:
Stadt Langenhagen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieure der Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurswesen (m/w/d) (4153.35 EUR pro Monat)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Ingenieuren und Architekten. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei aktiv auf LinkedIn!
Optimiere dein LinkedIn-Profil und teile regelmäßig Inhalte, die für deine Zielbranche relevant sind. Verbinde dich mit Fachleuten und zeige, dass du in der Hochbau-Community aktiv bist. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Informelle Gespräche führen!
Scheue dich nicht, direkt bei Unternehmen nachzufragen, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Ein kurzes, informelles Gespräch kann Türen öffnen und zeigt dein Interesse an der Firma. Wir bei StudySmarter empfehlen, unsere Website zu nutzen, um dich über offene Stellen zu informieren!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und übe deine Antworten. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt. Und vergiss nicht, Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieure der Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurswesen (m/w/d) (4153.35 EUR pro Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gerade bei der Stadt Langenhagen arbeiten möchtest und was dich an den Aufgaben reizt.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Vergiss nicht, auch deine EDV-Kenntnisse zu erwähnen!
Zeugnisse und Nachweise bereitstellen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse und Nachweise über deinen Studienabschluss in einer PDF-Datei zusammenfasst. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu prüfen und zeigt, dass du organisiert bist.
Bewerbung über unsere Website einreichen: Nutze unsere Online-Plattform, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Und keine Sorge, wir sind hier, um dir zu helfen, falls du Fragen hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Langenhagen vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadt Langenhagen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Langenhagen und ihre Bauprojekte verschaffen. Schau dir aktuelle und vergangene Bauvorhaben an, um zu zeigen, dass du dich für die Arbeit der Stadt interessierst und gut vorbereitet bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder deiner bisherigen Berufserfahrung, die relevant für die Stelle sind. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise der Abteilungen Hochbau I und II zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben deinem technischen Wissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.