Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Freizeit von Jugendlichen in einem offenen Jugendhaus und organisiere spannende Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Stadt Laupheim, ein Ort, der Gemeinschaft und Unterstützung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Laupheim sind unsere Stärke: Werden auch Sie zum Gesicht Laupheims. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Jugendarbeit einen Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) für die offene Kinder- und Jugendarbeit in Teilzeit (50%).
Ihr To-Do - was SIE bei UNS erwartet:
- Das Jugendhaus, welches in Mitten des Schulzentrums in der Rabenstraße liegt, bietet variable Öffnungszeiten in den Abendstunden, die sich an den Bedürfnissen der Jugendlichen orientieren.
- In zwangloser Atmosphäre haben die Jugendlichen viele verschiedene Möglichkeiten ihre Freizeit zu verbringen.
- Auch am Bronner Berg Laupheim ist ein Treffpunkt etabliert, welcher vorrangig in der Mittags- und Abendzeit durch eine Fachkraft geöffnet werden soll.
- Die offene Kinder- und Jugendarbeit organisiert dazu immer wieder einzelne Veranstaltungen und Angebote aus den Bereichen Prävention, Freizeit, Sport und Spiel.
- Bedarfsorientierte Planung und Durchführung von Öffnungszeiten nach §11 SGB VIII in der Mittags- und Abendzeit.
- Durchführung von Öffnungszeiten am Treffpunkt Bronner Berg.
- Entwicklung und Etablierung neuer pädagogischer Angebote.
- Verwaltungstätigkeiten.
Was SIE ausmacht:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Jugend- und Heimerzieher (m/w/d).
- Erfahrung und Freude in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitsplatzgestaltung.
- Kontaktfreude, Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit.
- Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen.
Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 19.04.2026.
Was UNS ausmacht:
- Bei Vorliegen der tarifvertraglichen Voraussetzung eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 8b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst Sozial und Erziehungsdienst.
- Gesundheits- und Sportangebote.
- Aktiver Gesundheitsschutz.
- Regelmäßige Schulungen.
- Mitarbeiterrabatte.
- Weihnachtsgeld.
- Leistungsabhängige Bonuszahlungen.
Werden auch Sie ein Gesicht Laupheims!
Für personalrechtliche Auskünfte steht Ihnen Frau Kurasch (Tel. 07392 704-120) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabengebiet können Sie sich gerne an Tim Rieger (07392/704-304) wenden.
Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) für die offene Kinder- und Jugendarbeit in Teilzeit Arbeitgeber: Stadt Laupheim
Kontaktperson:
Stadt Laupheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) für die offene Kinder- und Jugendarbeit in Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag im Jugendhaus, um einen Eindruck von der Arbeit zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Bereite ein paar Ideen vor, wie du die offenen Angebote im Jugendhaus gestalten würdest. Das zeigt, dass du kreativ und engagiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachkräften in der Branche und besuche Veranstaltungen oder Workshops. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) für die offene Kinder- und Jugendarbeit in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für diese Aufgabe brennst!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Laupheim vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Laupheim und ihre Jugendarbeit verschaffen. Schau dir an, welche Programme und Veranstaltungen angeboten werden und überlege, wie du deine Ideen einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Jugend- und Heimerzieher unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und was du erreicht hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Anpassung an verschiedene Arbeitszeiten und -bedingungen betonst. Überlege dir, wie du auf die Bedürfnisse der Jugendlichen eingehen kannst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur der Organisation zu erfahren. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.