Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer kreativen und bewegungsorientierten Kita.
- Unternehmen: Die Stadt Lehrte bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Anbindung an den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Qualifikationen: Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Stadt Lehrte sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher*innen oder Kindheitspädagog*innen, pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als Bezugspädagog*innen. Aufgabenbereiche umfassen:
- Erstkraft im Elementarbereich (16 Uhr-Gruppe)
- Zweite/dritte pädagogische Kraft im Elementarbereich (16 Uhr-Gruppe)
Für die Kindertagesstätte Aligse (nahe Kernstadt, Sehnde, Burgdorf, Isernhagen). Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe S 8a TVöD. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt mind. 35 Stunden. Flexible Arbeitszeitgestaltung wie z. B. Verteilung auf eine 4- bis 5-Tage-Woche ist denkbar. Einsätze im Nachmittagsbereich sind einzuplanen. Die Stellenbesetzungen sind in befristeter Form (1/2 Jahr) sowie auf unbestimmte Zeit (unbefristet) möglich.
Mit 45.000 Einwohner*innen ist die Stadt Lehrte eine der bevölkerungsstärksten Städte in der Region Hannover. Der Standort Lehrte bietet eine optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und die Autobahnen, sowie vielfältige Bildungs- und Betreuungsmöglichkeiten. In der Kindertagesstätte Aligse werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut und gefördert; die Einrichtung ist eine zertifizierte Bewegungskindertagesstätte und legt Wert auf eine bewegte Kita-Zeit, dialogische Zusammenarbeit mit den Kindern und eine ganzheitliche Entwicklung (kognitiv, sozial-emotional, motorisch). Die pädagogischen Fachkräfte arbeiten flexibel in der Planung und ermöglichen Mitgestaltung durch die Kinder.
Wir wünschen uns pädagogische Fachkräfte, die viel Freude an der Arbeit mit Kindern haben, aufgeschlossen, engagiert und einsatzfreudig sind. Kreativität, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sollten das Profil abrunden.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bieten wir Ihnen:
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
- Zukunftssichere Beschäftigung mit tariflicher Vergütung nach TVöD einschließlich Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 2 Regenerationstage (5-Tage-Woche) sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- Arbeitgeberbeteiligung zu einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Pool an modernen E-Dienstkraftfahrzeugen sowie -Fahrrädern
- Hervorragende Anbindung an den ÖPNV und die Möglichkeit, das D-Ticket Hannover Job als vergünstigtes GVH-Abo zu nutzen
- Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (z. B. Hansefit, Gesundheitstage, Betriebssport, mobile Massagen, Yoga in der Mittagspause)
- Fachliche und persönliche Qualifizierungsmaßnahmen
- Einführungsveranstaltung und individuelle Begleitung von Mitarbeitenden zu den städtischen Qualitätsstandards
- Fachberatung für die Kindertagesstätten
- Unterstützung bei der Umsetzung des Qualitätsprozesses vor Ort durch Praxiskoordinator*innen
- Weiterentwicklungschancen in 11 Einrichtungen (Krippen, Kindergarten, Integration) sowie im Lehrter Nachmittagsangebot an 9 Ganztagsschulen (LeNa)
- Öffnung der Lehrter Ferienbetreuung auch für Kinder von Mitarbeiter*innen der Stadt Lehrte
- FLUXX – Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige
Erforderlich ist die Qualifikation Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Heilpädagog*in (staatliche Anerkennung), Sozialpädagog*in (auch ohne staatliche Anerkennung, wenn Sie am 31.07.2021 als pädagogische Kraft beschäftigt waren), Heilerziehungspfleger*in (mit staatlicher Anerkennung und einschlägiger Berufserfahrung), oder ein pädagogisches Hochschulstudium mit 80 Credit Points, ausgerichtet auf die Arbeit in Tageseinrichtungen, mit Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss und mindestens einem Jahr einschlägiger Berufserfahrung. Bitte beachten Sie zusätzlich, dass für Einsätze in kinder- und jugendnahen Bereichen ein erweitertes Führungszeugnis sowie ein Nachweis über 2 Masernschutzimpfungen vorzulegen sind. Weitere Informationen erhalten Sie im Einstellungsverfahren.
Die Stadt Lehrte setzt sich für berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein und strebt eine Unterrepräsentanz von Männern in allen Bereichen an. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter werden ausdrücklich begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung nach § 2 NGG bitten wir bei der Bewerbung mitzuteilen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Fachliche Auskünfte erteilen Frau Wingenbach, Sachgebietsleitung Pädagogik (Telefon 05132/505-3310) und Einrichtungsleitung Frau Mc Auley (Telefon 05132/57568). Fragen zum Ausschreibungsverfahren richten Sie bitte an Frau Czymmek, Fachdienst Personalservice (Telefon 05132/505-1303).
Kita Aligse, päd. Fachkräfte für den Elementarbereich - Erzieher*innen, Kindheitspädagog*innen,[...] Arbeitgeber: Stadt Lehrte
Die Stadt Lehrte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine zukunftssichere Beschäftigung mit tariflicher Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen bietet. In einem wertschätzenden und kollegialen Umfeld fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer pädagogischen Fachkräfte und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie attraktive Gesundheits- und Sportangebote. Unsere Kita Drosselweg in der Kernstadt Lehrte zeichnet sich durch eine vielfältige und inklusive Pädagogik aus, die den Kindern aus unterschiedlichen Kulturen eine optimale Förderung ermöglicht.
