Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kfz-Zulassungsanträge und arbeite direkt mit Bürgern zusammen.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Leipzig mit einem respektvollen und verantwortungsbewussten Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrswelt aktiv mit und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben im Ordnungsamt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich und gute PC-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39758 - 44603 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30. September 2027, für das Ordnungsamt mehrere Sachbearbeiter/-innen für allgemeine Kfz-Zulassungsangelegenheiten (m/w/d). Das Ordnungsamt ist dem Dezernat Umwelt, Klima, Ordnung und Sport zugeordnet. Die Aufgaben des Amtes beziehen sich maßgeblich auf die Umsetzung des Polizei- beziehungsweise Ordnungsrechts mit seinen vielfältigen Facetten. In den sieben Abteilungen werden verschiedenste Behördenaufgaben im Ordnungsbereich, die Vollstreckung von Ordnungswidrigkeiten wie die Organisation des gemeindlichen Vollzugsdienstes gebündelt.
Das erwartet Sie:
- Bearbeitung und Vollzug aller Anträge im direkten Kundenkontakt hinsichtlich des Straßenverkehrsgesetzes (StVG), der Straßenverkehrszulassungsordnung (StVZO) und der Fahrzeug-Zulassungsverordnung (FZV), darunter unter anderem:
- Zulassung von Fahrzeugen
- vorübergehende Stilllegung sowie endgültige Abmeldung
- Änderung von Fahrzeug- und/ oder Halterdaten
- Erteilung von Auskünften
- Prüfung der technischen Gegebenheiten am Fahrzeug (Ident-Prüfung/ Mängelbeseitigung)
- abschließende Entscheidung beim Erlass von rechtsmittelfähigen Verwaltungsakten und Vollzug von Verwaltungsverfahren auf Grundlage des Verwaltungsverfahrensgesetzes (VwVfG) unter Berücksichtigung des Ermessens und der Verhältnismäßigkeit bei der Anwendung von Zwangsmitteln
- Entscheidung über Stundung, Ratenzahlung und Niederschlagung nach Ermessen
- Bearbeitung der Aussetzungen im Mahnverfahren
- Bearbeitung der Informationen des Polizeivollzugsdienstes, der Versicherungen und anderer Zulassungsstellen
- Bearbeitung von Amtshilfeersuchen und Auskunftsersuchen für zugeteilte Kennzeichen
- Eintragung und Aufhebung von Sicherungsübereignungen
- Kostenfestsetzungen nach § 6a StVG in Verbindung mit GebOst
- Erteilung von Betriebserlaubnissen für EU-Fahrzeugen
- Bearbeitung der Verwaltungsverfahren zu Betriebsuntersagungen von Fahrzeugen
- Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann, erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung I oder ein vergleichbarer dreijähriger Berufsabschluss
- umfassende Kenntnisse im Verwaltungsrecht von Vorteil
- routinierter Umgang in der Anwendung arbeitsplatzbezogener PC-Software
- selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- sehr gute Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- souveräner und strukturierter Umgang in arbeitsintensiven Phasen
- sicheres Auftreten und Kompetenz im Umgang mit teilweise konfliktbehafteten Gesprächssituationen mit Bürgerinnen und Bürgern sowie im Umgang mit anderen Behörden
- Bereitschaft zur Absicherung der Sprechzeiten entsprechend der Öffnungszeiten der Abteilung sowie zeitliche Flexibilität im Rahmen dienstlicher Anforderungen
Das bieten wir:
- zwei befristete Stellen in Teilzeit, mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden, wobei sich die Arbeitszeiten an den Sprechzeiten orientieren; individuelle Vereinbarungen sind bedingt möglich
- ein jährliches Einstiegsgehalt zwischen 39.758,00 Euro und 44.603,00 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach Entgeltgruppe 7 TVöD (Werte entsprechen einer Ausübung der Stelle in Vollzeit einschließlich der Jahressonderzahlung)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
- ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe
- Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- eine individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln - im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:
- Bewerbungsschreiben
- tabellarischem Lebenslauf
- Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation; gegebenenfalls beglaubigte Übersetzungen der Abschlusszeugnisse, sofern sie nicht auf Deutsch oder Englisch ausgestellt sind
- gegebenenfalls die Aufenthalts- sowie Arbeitserlaubnis
- gegebenenfalls eine Zeugnisbewertung oder bei reglementierten Berufen eine Anerkennung des Abschlusses
- Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben.
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 2195 an. Für Beschäftigte der Stadtverwaltung Leipzig gilt: Die Stadtverwaltung Leipzig unterstützt die berufliche Weiterentwicklung ihrer Beschäftigten. Temporäre Stellenwechsel ermöglichen es, zusätzliche fachliche, methodische und persönliche Kompetenzen zu erwerben sowie neue Aufgabenfelder kennenzulernen. Diese Erfahrungen dienen sowohl der individuellen Qualifizierung als auch der Weiterentwicklung der Stadtverwaltung insgesamt. Unbefristet beschäftigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig haben die Möglichkeit, sich auf befristete Stellen innerhalb der Verwaltung zu bewerben und für einen festgelegten Zeitraum andere Aufgaben zu übernehmen. Der Wechsel auf eine befristete Stelle lässt das bestehende unbefristete Arbeitsverhältnis unberührt. Nach Beendigung der befristeten Tätigkeit besteht jedoch kein Anspruch auf Rückkehr auf die zuvor ausgeübte Stelle. Eine Weiterbeschäftigung erfolgt im Rahmen der dann vorhandenen Einsatzmöglichkeiten. Die Abteilung Personaltransfer unterstützt die Beschäftigten rechtzeitig vor Ablauf der Befristung bei der Suche nach einem geeigneten weiteren Einsatz.
Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Julia Schröter, Recruiterin, Telefon: 0341 123-2782. Ausschreibungsschluss ist der 3. September 2026. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sachbearbeiter/-in allgemeine Kfz-Zulassungsangelegenheiten (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung
Die Stadtverwaltung Leipzig bietet als Arbeitgeber ein respektvolles und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Als eines der größten Jobcenter in Deutschland leisten wir einen bedeutenden Beitrag zum Gemeinwohl und unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach der Einarbeitung. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der beruflichen Chancen der Menschen in Leipzig beizutragen.
Kontaktdaten:
Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter/-in allgemeine Kfz-Zulassungsangelegenheiten (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die offizielle Jobbörse
Im öffentlichen Dienst gibt’s oft spezielle Plattformen, wo befristete Stellen ausgeschrieben werden. Schau regelmäßig auf den Webseiten von Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung und den jeweiligen öffentlichen Institutionen vorbei, um die neuesten Angebote nicht zu verpassen.
✨Veranstaltungen besuchen
Teilnahme an öffentlichen Informationsveranstaltungen oder Karrieremessen kann echt hilfreich sein. Diese Events geben dir die Möglichkeit, die richtigen Ansprechpartner zu treffen und mehr über die Kultur des öffentlichen Dienstes zu erfahren. Zeig Präsenz und mach auf dich aufmerksam!
✨Engagiere dich ehrenamtlich
Ehrenamtliche Tätigkeiten sind nicht nur super für deinen Lebenslauf, sondern bieten auch großartige Networking-Möglichkeiten im öffentlichen Dienst. Oft lernst du durch Freiwilligenarbeit auch Leute kennen, die dir bei einer befristeten Stelle bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung Tipps geben können.
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen! Wir bei StudySmarter helfen dir, die besten Chancen zu nutzen, indem wir dir eine Plattform bieten, die speziell auf deine Bedürfnisse im öffentlichen Dienst zugeschnitten ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/-in allgemeine Kfz-Zulassungsangelegenheiten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach eine gute erste Impression mit deinem CV:Gerade im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter und übersichtlicher Lebenslauf wichtig. Achte darauf, deine Berufserfahrung und Ausbildungsstationen chronologisch darzustellen, um deinem Werdegang einen roten Faden zu geben. Vergiss nicht, relevante Weiterbildungen oder Seminare zu erwähnen, die für die Stelle bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung von Bedeutung sein könnten.
Entwickle ein überzeugendes Motivationsschreiben:In deinem Motivationsschreiben für die befristete Stelle bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung solltest du klar darlegen, warum du dich für den öffentlichen Dienst interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Erkläre, wie du zur Mission der Behörde beitragen kannst und betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Das sind Eigenschaften, die im öffentlichen Dienst oft sehr geschätzt werden.
Auf relevante Erfahrungen setzen:Wenn du bereits praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in verwandten Bereichen hast, hebe diese in deinem Anschreiben und Lebenslauf besonders hervor. Zeige konkret auf, welche Aufgaben du übernommen und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt den Personalverantwortlichen bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung ein gutes Bild von deinem Potenzial für die befristete Anstellung.
Zeugnisse und Nachweise einfügen:Im öffentlichen Dienst wird oft auf Qualifikationen und Nachweise Wert gelegt. Stelle sicher, dass du relevante Zeugnisse, wie zum Beispiel Abschlusszeugnisse oder Zertifikate, in deiner Bewerbung beifügst. Das zeigt, dass du für die Stelle bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung gut aufgestellt bist und steigert deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen
Im öffentlichen Dienst ist es wichtig, die spezifischen Anforderungen und Regularien zu verstehen, die an uns gestellt werden. Mach dich mit den Grundprinzipien des öffentlichen Sektors vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Werte und Standards der Institution, für die du dich bewirbst, verstehst.
✨Praxisbeispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang vor, die deine Teamarbeit, Risikomanagement und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Für befristete Stellen im öffentlichen Dienst könnte es auch hilfreich sein, Erfahrungen in Projektarbeit oder mit bestimmten Programmen zu betonen, die relevant für die Stelle bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung sind.
✨Fragen zur Befristung
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du darauf vorbereitet sein, Fragen zu deiner Flexibilität und langfristigen Perspektive zu beantworten. Genauso kannst du proaktiv nach den Möglichkeiten für eine Verlängerung oder Übernahme fragen, um dein Interesse zu zeigen.
✨Vertrautheit mit den Tools
Je nach spezifischer Aufgabe im öffentlichen Dienst ist der Umgang mit bestimmten Softwaretools oder Plattformen entscheidend. Wenn du weißt, welche Programme oder Systeme bei Stadt Leipzig Personalamt Abteilung Personalgewinnung verwendet werden, bringe Beispiele aus deiner Erfahrung mit diesen Tools mit, um deine Eignung zu unterstreichen.
