Stellvertretender Amtsleiter (m/w/d)

Stellvertretender Amtsleiter (m/w/d)

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Verwaltung und arbeite an spannenden Projekten für die Stadt.
  • Unternehmen: Zukunftsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung in Limbach-Oberfrohna.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, gute Work-Life-Balance und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deiner Stadt und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung in der kommunalen Verwaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Die Große Kreisstadt Limbach‑Oberfrohna (ca. 24 000 Einwohner) liegt in Südwestsachsen. Sie verfügt über eine reizvolle Innenstadt, vielfältige Freizeitmöglichkeiten, moderne Bildungseinrichtungen und Sportstätten. Durch die gute Lage an den Autobahnen A4 und A72 ist die Stadt ein starker Wirtschaftsstandort. Wir sind eine zukunftsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung, die sich eine effiziente Verwaltung und Förderung unserer Stadt zum Ziel gesetzt hat.

Beigeordnete werden als kommunale Wahlbeamte vom Stadtrat gewählt und unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit ernannt. Die Amtszeit beträgt sieben Jahre. Wählbare Kandidaten sind Deutsche im Sinne des Artikels 116 des Grundgesetzes sowie Staatsangehörige anderer Mitgliedstaaten der Europäischen Union, die das 27., aber noch nicht das 65. Lebensjahr vollendet haben und die allgemeinen persönlichen Voraussetzungen des Beamtenstatusgesetzes erfüllen.

Aufgabengebiet

  • Selbstständige fachliche, organisatorische, personelle und haushaltsrechtliche Leitung des Geschäftskreises mit den Fachbereichen: Finanzen, Ordnungsangelegenheiten, Stadtentwicklung inkl. dem Regiebetrieb Bauhof
  • Verantwortung für ca. 100 Beschäftigte im Geschäftskreis
  • Allgemeine Vertretung des Oberbürgermeisters bei dessen Verhinderung
  • Intensive Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung sowie mit Kammern, Verbänden und Unternehmen
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Nebentätigkeiten und öffentliche Ehrenämter in Aufsichtsräten und Verbänden

Anforderungen

  • Formale Voraussetzungen gemäß Beamtenstatusgesetz und Sächsischem Beamtengesetz
  • Fachliche Voraussetzungen: abgeschlossenes wirtschafts‑ oder finanzwissenschaftliches Hochschulstudium, Befähigung für die Laufbahngruppe 2 (Einstiegsebene 2) in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Agrar‑ und Forstverwaltung oder Naturwissenschaft und Technik bzw. Befähigung zum Richteramt
  • Mehrjährige Leitungs‑ und Berufserfahrung in der kommunalen Verwaltung oder in vergleichbaren öffentlichen Einrichtungen
  • Fähigkeit, komplexe und schwierige Sachverhalte sicher zu erfassen und lösungsorientiert zu bearbeiten
  • Umfangreiche Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit kommunalen Gremien und Bürger*innen
  • Eignung zur konstruktiven Zusammenarbeit mit gesellschaftlichen Gruppierungen und den politischen Organen der Stadt
  • Ausgeprägte Führungs‑, Entscheidungs‑ und Innovationsfähigkeit sowie Bereitschaft, eine leistungsorientierte und wirtschaftlich handelnde Verwaltung zu führen
  • Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen und zu motivieren
  • Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten
  • Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Kommunikationsstärke sowie hohe Belastbarkeit
  • Eigenverantwortliche, engagierte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC, insbesondere mit Microsoft‑Office-Anwendungen, sowie Offenheit für die Arbeit mit digitalen Fachverfahren (z. B. ARCHIKART, Rubin, ProDoppik, VIS)
  • Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B

Bewerbung

Bewerbungen in Papierform oder per E‑Mail werden nicht berücksichtigt. Senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.05.2026 über unser Bewerberportal. In Ihrer Bewerbung geben Sie bitte die Referenz‑Nr. YF‑42311 an. Schwerbehinderte Menschen werden besonders ermutigt, sich zu bewerben, und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden von der Stadtverwaltung Limbach‑Oberfrohna nicht ersetzt. Für Fragen steht Frau Gerth und ihr Team gerne telefonisch unter +49 3722 78‑206 / 78‑211 oder per E‑Mail an meine‑zukunft@limbach‑oberfrohna.de zur Verfügung.

Stellvertretender Amtsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Limbach-Oberfrohna

Die Stadtverwaltung Limbach-Oberfrohna ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine zukunftsorientierte und familienfreundliche Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, kooperativen Kultur fördert die Verwaltung nicht nur die persönliche und berufliche Entfaltung ihrer Angestellten, sondern bietet auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer lebenswerten Stadt mitzuwirken. Die zentrale Lage und die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten in der Stadt machen Limbach-Oberfrohna zu einem attraktiven Arbeitsplatz.

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Kontaktdaten:

Stadt Limbach-Oberfrohna Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Amtsleiter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze unser Bewerberportal, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen schnell zu bearbeiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadtverwaltung und die spezifischen Herausforderungen, die du als Stellvertretender Amtsleiter angehen würdest.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die öffentliche Verwaltung. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch wirklich für die Stadt und ihre Bürger brennt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Amtsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungsfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit
Innovationsfähigkeit
Sozialkompetenz
Teamfähigkeit
Projektmanagement
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung einzigartig!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine klare und ansprechende Sprache, die zu deinem Stil passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass du alle geforderten Unterlagen beifügst und die Referenz-Nr. YF-42311 angibst. Ein kleiner Fehler kann schnell dazu führen, dass deine Bewerbung übersehen wird!

Sei strukturiert!:Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unser Portal!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen. Das macht den Prozess für uns einfacher und sorgt dafür, dass deine Unterlagen sicher ankommen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Limbach-Oberfrohna vorbereitet

Informiere dich über die Stadtverwaltung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Stadtverwaltung Limbach-Oberfrohna informieren. Schau dir die aktuellen Projekte, Herausforderungen und Ziele an. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die kommunale Verwaltung einzubringen.

Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor

Da die Position eine starke Führungsfähigkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe Probleme gelöst hast. So kannst du deine Eignung für die Rolle überzeugend darlegen.

Zeige deine Kommunikationsstärke

In der kommunalen Verwaltung ist Kommunikation das A und O. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Interessengruppen, wie Bürger*innen und politischen Gremien, kommunizierst. Überlege dir, wie du deine Ideen klar und verständlich präsentieren kannst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht.