Das Bürgerbüro Bauen ist zentraler Dienstleister für Planen, Bauen und Liegenschaften der Stadt Ludwigsburg. Hier werden Antworten zu allen Fragen des Themas Bauen aus einer Hand angeboten. Bürgernaher Service und Kundenorientierung werden großgeschrieben.
Sie haben Lust in einem motivierten Team zu arbeiten und sich kreativ beim Lösen baurechtlicher Fälle einzubringen? Dann sind Sie bei uns richtig. Im Bürgerbüro Bauen arbeiten Sie eng mit verschiedenen Bauherrinnen und Bauherren, Architektinnen und Architekten, sowie Planerinnen und Planern zusammen und setzen dabei nicht nur Ihre Rechtskenntnisse, sondern auch Ihre kommunikativen Stärken ein.
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bewertet ist bzw. eine vergleichbare Entgeltgruppe nach TVöD.
Ihre Aufgaben
- Bauordnungsrechtliche Prüfung und Entscheidung im Rahmen der baurechtlichen Genehmigungsverfahren in Zusammenarbeit mit dem Bauverständigen
- Bearbeitung von bauordnungsbehördlichen Maßnahmen z.B. durch Erlass von förmlichen Entscheidungen zur Wahrung und Durchsetzung rechtmäßiger Zustände
- Durchführung von Rechtsmittelverfahren bis hin zur Vertretung vor Gericht
- Rechtliche Unterstützung im Bereich von Vorhaben im Geltungsbereich der Erhaltungssatzungen oder des Denkmalschutzes
- Mitwirkung in städtischen Projektgruppen
- Abgeschlossenes Studium mit Staatsprüfung im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbares Studium oder Ausbildung mit entsprechender Erfahrung
- Erfahrungen im Bereich Verwaltungs- und Bauordnungsrecht sind wünschenswert
- Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Eigenverantwortliches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
Wir bieten
- Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein von gegenseitigem Respekt, Wertschätzung und hoher Eigenmotivation geprägtes Team
- Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit
- Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness
- Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern
- Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind
- Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit
- Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung bis A 11 LBesGBW bzw. eine vergleichbare Entgeltgruppe nach TVöD
Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Maja Marcinek, Telefon 07141 910-3401, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Ute Lorenz-Benz von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2613, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 382-24 ) bis spätestens 31.12.2024. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.
Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Stadt Ludwigsburg HR Team