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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite Kinder mit sprachlichem und kulturellem Förderbedarf im LIBZ.
- Arbeitgeber: Stadtverwaltung Lüdenscheid – ein engagiertes Team für 72.000 Bürger*innen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Integration von neuzugewanderten Kindern und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Jugendamt – Kinder- und Jugendförderung (51.3) ein*e Erzieher*in im Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ).
Entgeltgruppe S 8bTVöD (1.740,70 € - 2.524,76 € brutto monatlich, ab 01.05.2026 1.789,44 € – 2.595,45 € brutto monatlich) monatliche SuE-Zulage i.H.v. 65 € bei Vollzeit, Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Tage sowie zusätzlicher Anspruch auf 2 Regenerationstage. Befristete Teilzeitstelle bis 31.12.2027 (19,5 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte).
Im Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ) bieten wir Angebotsstrukturen für neuzugewanderte Kinder mit besonderem sprachlichen / kulturellen Förderbedarf und deren Familien an. Ein Schwerpunkt der pädagogischen Betreuung liegt auf der Förderung der deutschen Sprachkompetenz, um den Kindern den Einstieg in das weitere Bildungssystem zu erleichtern.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie betreuen und begleiten bedarfsorientiert Kindertagesgruppen mit erhöhtem kulturellen / sprachlichen Förderbedarf im Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ) und setzen Projekte und Maßnahmen für Kinder mit erhöhtem kulturellen / sprachlichen Förderbedarf um.
- Sie setzen bedarfsorientiert erziehungspädagogische (Einzelfall- und Gruppen-)Arbeit um.
- Sie unterstützen und beraten die Erziehungsberechtigten der zu betreuenden Kinder, ermitteln unterstützungs- / förderbedürftige Kinder und unterstützen und begleiten Familien bei der Suche nach Regelplätzen in Kindertageseinrichtungen.
- Sie planen Integrationsprojekte im Bereich der Kinderbetreuung und setzen diese um, fördern und pflegen Netzwerkstrukturen und nehmen an einrichtungs- / trägerübergreifenden Gesprächsrunden, (Fach-)Arbeitskreisen und Gremien teil.
- Sie unterstützen die Bewerbung der eigens organisierten Angebotsstrukturen und nehmen regelmäßig an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen für Ihren Aufgabenbereich teil.
Sie können sich bewerben, wenn:
- Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, staatlich anerkannte*r Heilpädagog*in oder staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in verfügen.
Diese Fähigkeiten bringen Sie mit:
- Sie bringen eine positive Einstellung und Bereitschaft zur Arbeit mit neuzugewanderten Kindern und deren Familien mit.
- Sie verfügen über Eigeninitiative, Kreativität und Engagement in der pädagogischen Arbeit und sind zur konstruktiven und lebendigen Zusammenarbeit fähig.
- Sie zeigen ein hohes Maß an Flexibilität und sind belastbar.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen oder haben die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und sozialen Kompetenzen.
- Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen, sind teamfähig und verfügen über gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten.
Wir bieten Ihnen:
- Einen konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
- 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester).
- Flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen von Gleitzeit.
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten im Homeoffice unter Bereitstellung einer guten technischen Ausstattung.
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Gesundheits- und Sportkurse unter Gewährung eines Zeitausgleichs.
- Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Krankenzusatzversicherung ohne vorherige Gesundheitsprüfung.
- Kinderbetreuung in einer betrieblichen Großtagespflege (U-3-Betreuung).
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitendenrabatte.
Chancengleichheit und Bewerbung:
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache geführt. Bewerber*innen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Haben Sie Fragen? Inhaltliche Fragen zur Stelle: Frau Zborowski, Tel.: 02351 17-1320. Personalrechtliche Fragen: Frau Bijok, Tel.: 02351 17-1920.
So bewerben Sie sich: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 14.11.2025.
Erzieher*in im Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ) Arbeitgeber: Stadt Lüdenscheid
Kontaktperson:
Stadt Lüdenscheid HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in im Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ) und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Organisation teilst!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch wirklich motiviert sind, einen Unterschied zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere Stellenangebote zu informieren, die zu dir passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in im Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum (LIBZ)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Erzieher*in im LIBZ brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, die zeigen, wie du mit neuzugewanderten Kindern und deren Familien umgegangen bist. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen dabei sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt – wir wollen sehen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsportal, um dich zu bewerben. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung bis zum 14.11.2025. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Lüdenscheid vorbereitest
✨Informiere dich über das LIBZ
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Lüdenscheider Integrations- und Begegnungszentrum verschaffen. Schau dir die Angebote und Projekte an, die dort umgesetzt werden, und überlege, wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen könnten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du mit neuzugewanderten Kindern oder deren Familien gearbeitet hast. Bereite ein paar Beispiele vor, die deine Kreativität, Flexibilität und dein Engagement zeigen. So kannst du im Interview direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Stelle, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den geplanten Projekten im LIBZ. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die Interviewer möchten sehen, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch eine positive Einstellung und Freude an der Arbeit mitbringst.