Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 15 Mitarbeitenden im Bereich Gesundheitshilfe und führe wichtige Beratungen durch.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst mit Fokus auf Gesundheit, Sport und Soziales.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Diversität sind Teil unserer Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Gesundheitsversorgung für psychisch Kranke und Suchtkranke.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Facharztausbildung in Psychiatrie erforderlich.
Bewerbungsfrist: 09.07.2026 (abgelaufen)
Laufbahn: Laufbahngruppe 2.2 / Höherer Dienst
Besoldung/Entgelt: A 15 TVöD 15
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit mit Teilzeitmöglichkeit
Tätigkeitsfeld: Gesundheit, Sport, Soziales
Vergütung nach Entgeltgruppe E 15 TVöD-V (zwischen 5.504,00 € und 7.748,20 €) zuzüglich einer monatlichen Ärztezulage in Höhe von 300,00 € sowie einer Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500,00 € bzw. bei bestehendem Beamtenverhältnis eine nach Besoldungsgruppe A 14 LBesG NRW ausgewiesene Stelle.
Aufgaben - Was Sie bei uns erwartet:
- Fach- und dienstliche Abteilungsleitung – In Ihrer Position übernehmen Sie die Führung für eine Abteilung von derzeit 15 Mitarbeitenden im Bereich Gesundheitshilfe für psychisch Kranke, Suchtkranke und Behinderte.
- Steuerung der Abteilungsaufgaben – Sie sind für die Organisation und Durchführung von Aufgaben nach dem PsychKG (inkl. § 14 PsychKG) und ÖGDG zuständig.
- Maßnahmen nach dem PsychKG – Sie prüfen mögliche Hilfen und Schutzmaßnahmen gemäß PsychKG und leiten diese aktiv ein.
- Allgemeine Beratungs- und Behandlungsangebote – Sie führen die fachspezifische Beratung und Behandlung für psychisch kranke, suchterkrankte und behinderte Menschen aus.
- Untersuchungs- und Begutachtungstätigkeit – Als Arzt*Ärztin im öffentlichen Dienst führen Sie notwendige Untersuchungen durch und dokumentieren die Ergebnisse in Form von personenbezogenen, sozialmedizinischen Gutachten.
- Förderung übergreifender Zusammenarbeit – Sie kooperieren mit anderen Trägern, Einrichtungen sowie Gremien und nehmen zur stetigen Vernetzung an Fachveranstaltungen teil.
Profil - Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit Approbation sowie eine Anerkennung zur*m Facharzt*ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie werden vorausgesetzt.
- Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit:
- Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- Fähigkeit, auch in belastenden Situationen präzise zu arbeiten und erforderliche Arbeitsergebnisse einzuhalten
- Erfahrungen mit der Steuerung und gezielten Weiterentwicklung eines Teams
- Vertrauensvoller und respektvoller Umgang mit Teamkolleg*innen und Kund*innen
- Praktische Erfahrungen im sozialpsychiatrischen Bereich und im Gutachtenwesen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, Outlook und Erfahrung in der Anwendung von ISGA (Informationssystem Gesundheitsamt)
Hinweise:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u. a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein. Mit der Tätigkeit sind Aufgaben im Außendienst verbunden. Hierzu ist die Bereitschaft gewünscht, den privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen. Gemäß TVöD-Richtlinien steht es Ihnen frei, berufliche Nebentätigkeiten auszuüben.
Facharzt*ärztin für die Abteilungsleitung Gesundheitshilfe (Flexible Arbeitszeiten, Fachkräftez[...] Arbeitgeber: Stadt-M
Die Stadt Mülheim an der Ruhr bietet als Arbeitgeber eine sichere und unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst mit attraktiven tariflichen Konditionen. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer starken Gesundheitsförderung. Zudem legen wir großen Wert auf ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld, das die gesellschaftliche Vielfalt unserer Region widerspiegelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharzt*ärztin für die Abteilungsleitung Gesundheitshilfe (Flexible Arbeitszeiten, Fachkräftez[...] erhalten könntest
✨Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen
Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!
✨Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei Stadt-M immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt*ärztin für die Abteilungsleitung Gesundheitshilfe (Flexible Arbeitszeiten, Fachkräftez[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei Stadt-M geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.
Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei Stadt-M arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!
Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von Stadt-M an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt-M vorbereitet
✨Klinische Kenntnisse hervorheben
Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für Stadt-M als Facharzt*ärztin für die Abteilungsleitung Gesundheitshilfe (Flexible Arbeitszeiten, Fachkräftez[...] bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.
✨Fallstudien und praktische Szenarien
Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.
✨Langfristige Motivation und Teamarbeit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in Stadt-M als Facharzt*ärztin für die Abteilungsleitung Gesundheitshilfe (Flexible Arbeitszeiten, Fachkräftez[...] einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.
