Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung (m/w/d)

Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Bereich Medienerwerbung und -bearbeitung in einer dynamischen Bibliothek.
  • Unternehmen: Öffentliche Bücherei Anna Seghers in Mainz mit vielfältigen Begegnungen.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfalt wird gefördert, Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienkompetenz und arbeite in einem kreativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Bibliotheks- oder Informationswissenschaft und Führungserfahrung wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Wir suchen Verstärkung für unser Amt für Kultur und Bibliotheken: Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung (m/w/d) Öffentliche Bücherei - Anna Seghers Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 10 TVöD | unbefristet | ab sofort Kennziffer 42/08

Die Öffentliche Bücherei-Anna Seghers mit einer Zentralbibliothek und fünf Stadtteilbüchereien ist ein Ort vielfältiger Begegnungen. Mit ihren analogen sowie digitalen Medien fördert sie Lese- und Medienkompetenz und bietet freien Zugang zu Bildung und Wissen.

Aufgaben u.a.:

  • Organisatorische Leitung des Bereiches Medienerwerbung und – bearbeitung
  • Personalführung und – entwicklung von Bibliothekaren und Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste
  • Projektarbeit, Konzeption
  • Budgetverantwortung für Sachmittel und Medieneinkauf (Haushalt)
  • Steuerung und Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs in Abstimmung mit dem Leitungsteam
  • Lektoratsarbeit
  • Auskunft- und Informationsdienst

Wir bieten:

  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
  • Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
  • Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
  • Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
  • Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit), 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes bibliotheks- oder informationswissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbares Hochschulstudium mit Berufserfahrung in Bibliotheken
  • Fachkenntnisse im Bereich Haushaltsführung, Verwaltung oder Betriebswirtschaft sind wünschenswert
  • Führungserfahrung ist wünschenswert
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein
  • Strukturierte Arbeitsweise und stringente Organisation
  • Hohe Serviceorientierung und Planungskompetenz

Entgeltgruppe 10 TVöD

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit. Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 10.06.2026 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere. Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 42/08 an.

Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Mainz

Das Amt für Kultur und Bibliotheken in Mainz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Home-Office und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadtverwaltung nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche Entfaltung. Zudem profitieren die Angestellten von einer sicheren Anstellung im öffentlichen Dienst, attraktiven Sozialleistungen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.

S

Kontaktdaten:

Stadt Mainz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel – so bist du bestens vorbereitet!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Onlineportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden zu halten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisatorische Leitung
Personalführung
Entwicklung von Bibliothekaren
Projektarbeit
Konzeption
Budgetverantwortung
Lektoratsarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Bereichsleitung Medienerwerbung und -bearbeitung brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur zeigt uns auch deine Organisationsfähigkeiten!

Betone deine Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben der Stelle passen. Ob Führungserfahrung oder Kenntnisse in der Haushaltsführung – zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!

Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Mainz vorbereitet

Informiere dich über die Bibliothek

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Öffentliche Bücherei-Anna Seghers verschaffen. Schau dir ihre Angebote, Veranstaltungen und die Medienvielfalt an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Institution.

Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor

Da Führungserfahrung wünschenswert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Teams geleitet, Projekte umgesetzt oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Rolle der Bereichsleitung sind ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du deine Ideen klar und strukturiert präsentieren kannst. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Stelle bietet eine große Bandbreite an Fort- und Weiterbildungen. Zeige dein Interesse, indem du nach spezifischen Programmen fragst, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine berufliche Entwicklung zu investieren.