Stadt Markdorf
gemeinsam stark
Für unsere städtischen Betreuungseinrichtungen Kinderhaus Storchennest, Kindergarten St. Elisabeth, Kindergarten Hepbach und Kindergarten Pestalozzi suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
für 5 Stellen pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit und in Teilzeit
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die Sie als pädagogische Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert
- Eine flexible und eigenständige Arbeitsweise
- Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft, entsprechende Fortbildungsveranstaltungen zu besuchen
- Kenntnisse zur Umsetzung des Orientierungsplanes werden vorausgesetzt
Wir bieten
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Das jährliche Bruttogehalt (Vollzeit 100 %) einschl. der Jahressonderzahlung liegt, je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S8a, zwischen 42.113,28 € bis 56.026,08 € zzgl. eventuelles Leistungsentgelt (das Entgelt reduziert sich entsprechend der Teilzeitquote)
- Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf
- Mitarbeit in einem gleichberechtigten Team mit eigenem Verantwortungsbereich und Freiraum für die Umsetzung von Idee
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung sowie Firmenfitness
Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
// KONTAKT
Für Auskünfte steht Ihnen Frau Keßler, Jugend, Bildung & Erziehung, Telefon 07544 500-228 gerne zur Verfügung.
// STADT MARKDORF
Rathausplatz 1
88677 Markdorf
www.markdorf.de
#J-18808-Ljbffr
für 5 Stellen pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit und in Teilzeit in Markdorf Arbeitgeber: Stadt Markdorf
Als Arbeitgeber im städtischen Stadtbauamt bieten wir Ihnen eine unbefristete und krisensichere Anstellung in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich, der sowohl handwerkliches Geschick als auch Teamarbeit erfordert. Unsere Mitarbeiter profitieren von Fortbildungsmöglichkeiten, betrieblicher Altersversorgung und einem offenen, freundlichen Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt.
