Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Kitas sowie Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung.
- Unternehmen: Die Stadt Meckenheim, bekannt für ihre Kultur und Natur.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, familienfreundliche Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der frühkindlichen Bildung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen und mehrjährige Berufserfahrung.
Die Stadt Meckenheim mit rund 27.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist traditionell für ihre leckeren Äpfel und den Anbau von Edelobst in Deutschlands drittgrößtem Obstanbaugebiet bekannt. Sie liegt inmitten der abwechslungsreichen und interessanten Kulturlandschaft in direkter Nachbarschaft zu den Städten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland. Als zuverlässige Arbeitgeberin beschäftigt die Verwaltung ca. 420 Mitarbeitende und bewirbt sich gerne bei Ihnen, um Sie zu gewinnen. Lernen Sie uns kennen und kommen Sie in unser Team!
Unser Angebot:
- eine unbefristete Stelle mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche)
- wir bieten familien- und lebensfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Ihre Eingruppierung erfolgt entsprechend der jeweiligen persönlichen Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE zzgl. betrieblicher Altersvorsorge
- es erwartet Sie ein attraktives Arbeitsumfeld in einem modern ausgestatteten Rathaus
- wir bieten fachliche Fortbildungen und Qualifizierungen an
- es besteht die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- wir ermöglichen den Erwerb eines geförderten Jobtickets (Deutschlandticket) und bieten die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings
- bezahlte Freistellung an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Auf der Grundlage des betrieblichen Gesundheitsmanagements werden Maßnahmen angeboten
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
- fachliche Beratung, einschließlich Fachaufsicht, und Begleitung der Kita-Leitungen sowie pädagogischen Fachkräfte für derzeit acht städtische Kindertageseinrichtungen
- Mitwirkung an der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Kindertagesbetreuung
- Begleitung und Steuerung von Qualitätsentwicklungs- und Qualitätssicherungsprozessen
- Beratung zu gesetzlichen Vorgaben, Rahmenrichtlinien und Förderbedingungen
- Unterstützung bei Team- und Personalentwicklungsprozessen
- Moderation und Begleitung von Konflikt- und Krisensituationen
- Zusammenarbeit mit Trägern, Behörden, Fachdiensten und weiteren Kooperationspartnern
- Begleitung von Kinderschutzverfahren nach §§ 8a/8b SGB VIII sowie eigenständige Bearbeitung von Auflagen und Meldungen gem. § 47 SBG VIII
- Planung und Durchführung von Fachveranstaltungen, Arbeitskreisen und Fortbildungsangeboten
Ihr Profil:
- Sie sind eine engagierte, reflektierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an Beratung, Qualitätsentwicklung sowie der Weiterentwicklung pädagogischer Praxis.
- Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Qualifikationen und Kompetenzen:
- abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation (Diplom, BA/MA, staatlich anerkannte ErzieherIn bzw. BA Professional in Sozialwesen)
- mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kindertagesbetreuung, davon mindestens zwei Jahre in leitender Funktion und/oder in der pädagogischen Beratung
- wünschenswert einschlägige Zusatzqualifikationen oder Fortbildungen, beispielsweise im Bereich Kita-Management, Fachberatung oder Qualitätsentwicklung
- fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen frühkindliche Bildung, Inklusion und Qualitätsentwicklung
- ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
- gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen, insbesondere des SGB VIII und des KiBiz NRW
- selbstständige, strukturierte und zugleich teamorientierte Arbeitsweise
- Methodenkompetenz in Gesprächsführung, Moderation und Prozessbegleitung
- Kooperationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil
- sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen sowie idealerweise Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen
- Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu Außenterminen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Die Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) werden im Auswahlverfahren beachtet.
Eine Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr bzw. die Bereitschaft zum Eintritt wäre wünschenswert.
Wenn Sie das dargestellte Profil abdecken, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadt Meckenheim begrüßt alle Bewerberinnen und Bewerber, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Aussagefähige Bewerbungen senden Sie bitte in deutscher Sprache ausschließlich über unser Stellenportal https://karriere.meckenheim.de/jobposting/8919cd26cf074cc1dcd25dcaa89ba3d6e8ec0e93 bis zum 21.06.2026.
Für erste telefonische Informationen wenden Sie sich bitte an: Stefan Senkel, Teamleitung Kindertagesbetreuung Tel. (0 22 25) 917 – 247, stefan.senkel@meckenheim.de. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen der Fachbereich Personal Tel. (0 22 25) 917 – 299.
Fachberatung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Meckenheim Der Bürgermeister
Die Stadt Meckenheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeitmodelle bietet. Mit unbefristeten Stellen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeitenden, fördert die Stadt nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung im Herzen einer attraktiven Kulturlandschaft, die eine hohe Lebensqualität verspricht.
Kontaktdaten:
Stadt Meckenheim Der Bürgermeister Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberatung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Initiative und Interesse – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du beim Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Fachberatung in Meckenheim interessierst, bewirb dich direkt über unser Stellenportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberatung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachberatung für Kindertageseinrichtungen interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wir suchen jemanden mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Kindertagesbetreuung, also zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich über unser Portal:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Stellenportal einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Meckenheim Der Bürgermeister vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadt Meckenheim
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadt Meckenheim und ihrer Kultur machen. Informiere dich über die Besonderheiten der Region, wie den Obstanbau, und zeige dein Interesse an der Gemeinde. Das zeigt, dass du nicht nur für den Job, sondern auch für die Stadt brennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Stelle viel Beratung und Qualitätsentwicklung umfasst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Kita-Leitungen oder Fachkräften zusammengearbeitet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen
Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen Grundlagen, insbesondere das SGB VIII und das KiBiz NRW, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und wie du diese Kenntnisse in deiner Arbeit anwenden würdest. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position ernst nimmst.
✨Fragen zur Teamarbeit und Konfliktlösung
Da die Stelle auch die Moderation von Konflikten umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit und Konfliktlösung zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast. Das wird deine Kommunikationskompetenz unterstreichen.
