Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Erzieher:in und arbeite direkt mit Kindern in einer Kita.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Menden - eine moderne, offene und inklusive Stadt.
- Vorteile: Drei Jahre Ausbildung, 30 Urlaubstage und gute Übernahmechancen.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Angebote und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Fachoberschulreife oder vergleichbare Qualifikationen sowie Engagement für Kinder.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Stadt Menden (Sauerland) ist eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung der Geschlechter und der Umgang mit Interkulturalität sind notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.
Moderne Stadtverwaltung sucht Auszubildende! Bist Du engagiert, belastbar, flexibel und teamfähig? Möchtest Du für die Menschen in Menden arbeiten? Wenn Du Dich angesprochen fühlst, wollen wir Dich unbedingt kennenlernen.
Praxisintegrierte Ausbildung (PiA) Erzieher:in 2027 (m/w/d): Die Ausbildung zur Erzieherin bzw. zum Erzieher wird bei der Stadtverwaltung Menden als 3-jährige praxisintegrierte Ausbildung (PiA) angeboten. Bei der praxisintegrierten Ausbildung ist das Berufspraktikum in die Ausbildung integriert.
Ausbildungsbeginn: 01.08.2027
Ausbildungsablauf:
- Fachpraktische Ausbildung in einer städtischen Kindertagesstätte
- Theoretische Ausbildung im Friederike-Fliedner-Berufskolleg in Iserlohn bzw. dem Hönne-Berufskolleg in Menden.
- 8-wöchiges Praktikum in einem anderen Arbeitsfeld der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Das bieten wir Dir:
- dreijährige vielfältige Ausbildung unter Anleitung von qualifizierten Fachausbildern
- ein von Kollegialität und Wertschätzung geprägtes, familiäres Arbeitsumfeld
- angemessene Ausbildungsvergütung
- 30 Urlaubstage
- gute Übernahmechancen aufgrund bedarfsgerechter Ausbildung
- eine familienfreundliche Ausrichtung mit einer Vielzahl an Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
Du solltest mitbringen:
- Fachoberschulreife und eine mindestens zweijährige einschlägige Berufsausbildung (z. B. Sozialassistent:in, Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in mit Schwerpunkt Heilerziehung) oder Fachhochschulreife Fachrichtung Sozial- und Gesundheitswesen (APO-BK Anlage C) oder Hochschulzugangsberechtigung oder eine nicht einschlägige Berufsausbildung und eine einschlägige berufliche Tätigkeit von 6 Wochen Vollzeit oder 240 Arbeitsstunden Teilzeit in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung, die zusammenhängend absolviert wurden
- möglichst eine Bescheinigung des Friederike-Fliedner-Berufskollegs zur Vorlage für Bewerbungen zur PiA
- Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- ein großes Herz und Verständnis für Kinder
- Engagement und Lernwille
- Teamfähigkeit
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.
Informationen über unsere schöne Stadt findest Du unter www.Menden.De. Bitte bewirb Dich bis zum 01.12.2026 über unser Onlinebewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Für Fragen steht Dir das Team Personal - Frau Sandra Krause, Tel.: 02373 903-1348 oder Frau Heike Schauerte, Tel.: 02373 903-1357 - gerne zur Verfügung.
Ausbildung (PiA) Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Menden
Die Stadt Menden (Sauerland) bietet als moderne Arbeitgeberin ein dynamisches und lebenswertes Umfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Ideen in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld einzubringen. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz, flexibler Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem legen wir großen Wert auf Chancengerechtigkeit und eine familienfreundliche Unternehmenskultur, die Ihnen hilft, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
