Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der IuK-Werkstatt und sorge für die Einsatzbereitschaft der Feuerwehrfahrzeuge.
- Unternehmen: Die Stadt Minden bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander in einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit deiner Stadt und entwickle deine Fähigkeiten in einem wichtigen Bereich.
- Qualifikationen: Erfahrung in Informations- und Kommunikationstechnik sowie Führungsqualitäten sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region.
Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens. In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen.
Die Berufsfeuerwehr Minden mit zurzeit 135 Mitarbeiter*innen sorgt zusammen mit der Freiwilligen Feuerwehr mit rund 400 aktiven Feuerwehrangehörigen für die Sicherheit der Bürger*innen der Stadt Minden.
Für den Bereich 5.4. – Feuerwehr, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz – suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in IuK-Werkstatt.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle im Tagesdienst.
Ihre Aufgaben:
- Sonder-/ Fahrzeugführer*in im Brand- und Hilfeleistungseinsatz
- Einsatzleiter*in bei Einsätzen bis Gruppenstärke
- Führer*in einer Brandsicherheitswache
- Leitung der IuK-Werkstatt
- Verantwortlich für die Überwachung der Arbeitsabläufe und Arbeitsergebnisse im Bereich IuK-Werkstatt
- Verantwortlich für die Realisation der Um- und Einbauten von Geräten und IuK-Technik in Fahrzeugen sowie Stabsraum etc.
- Verantwortlich für die grundsätzliche Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge der Feuerwehr Minden hinsichtlich der IuK-Technik
- Verantwortlich für das Bestellwesen im zugeordneten Bereich
- Beratung des SGL Technik bei Ausschreibungen und Beschaffungen
- Ausbildung von Angehörigen der Feuerwehr Minden in den Bereichen IuK-Technik, Sprechfunker*in
- Prüfung der Fahrzeuge vor der Übernahme durch die Abteilung Einsatz
- Fortbildung der Einsatzkräfte (BF + FF) in Bezug auf IuK-Technik
Als Bewerber*in verfügen Sie über folgende Voraussetzungen:
- Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1 zweites Einstiegsamt für den feuerwehrtechnischen Dienst
- Ausbildung als Gruppenführer*in (hauptamtlich)
- Ausbildung „Führen im ABC-Einsatz“ (F/B ABC II)
- Ausbildung als Rettungssanitäter*in
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik mit dem Schwerpunkt Digitalfunk/Alarmierung
- Sportbootführerschein Binnen inkl. Lizenz für Binnenschifffahrtsfunk oder die Bereitschaft diese zeitnah erfolgreich nachzuholen
- Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst einschließlich G 26.3
- Führerschein der Klasse 2 / CE
- Bereitschaft, die notwendige Vertiefungsausbildung und Hospitation entsprechend § 14 Abs. 3 und 4 LVOFeu für den beschränkten prüfungsfreien Aufstieg durchzuführen 1+2
- Bereitschaft, die erforderliche fachspezifischen Aus- und Fortbildungen zu erlangen
Zu 1) Eine Beförderung kann erst nach vollständiger Übernahme der Funktion und dem Erlangen aller dafür notwendigen Qualifizierungen erfolgen.
Zu 2) Dreiwöchige Vertiefungsausbildung (Lehrgang ABCII + Lehrgang Ausbilden in der Feuerwehr oder Brandschutztechniker*in oder Lehrgang Disponent*in Leitstelle oder Praxisanleiter*in für Notfallsanitäter*innen), sowie eine dreimonatige Tätigkeit in Form einer Hospitation, um die Ausbildungsinhalte des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1 des feuerwehrtechnischen Dienstes zu vertiefen.
Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:
- Mit den erforderlichen Fach-, Methoden- und Rechtskenntnissen tragen Sie maßgeblich zum Gelingen von Projekten bei
- Strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln macht Sie zu einem verlässlichen Teammitglied
- Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sind die Grundlagen Ihres Durchsetzungsvermögens, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick zeichnen Sie aus
- Sie besitzen ein grundlegendes Verständnis des Fehler- und Qualitätsmanagements
- Offenheit in der Zusammenarbeit mit anderen Verwaltungsstellen
- Die Bereitschaft zur Mitwirkung bei besonderen Ereignissen auch außerhalb der Regelarbeitszeit erkennen Sie als Teil des Berufes an
- Im Zuge der Zusammenarbeit besitzen Sie ein hohes Maß an Empathie für das Ehrenamt
Wir bieten:
- Ein vielfältiges, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Ein motiviertes Team in der Abteilung Service/technische Dienste und gute Gestaltungsmöglichkeiten im Aufgabengebiet
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW bewertet. Weitere Informationen: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus.
Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Für Rückfragen zu den Stelleninhalten und –anforderungen steht Ihnen Herr Ruhe, Telefon 0571 8387-200, gerne zur Verfügung. Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über www.interamt.de.
Bewerbungsschluss: 20.02.2026. Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 08_2026 an. Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202.
Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter www.minden.de/Datenschutz und www.minden.de/Informationspflichten dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) IuK-Werkstatt Arbeitgeber: Stadt Minden
Die Stadt Minden bietet als Arbeitgeberin ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter*innen im Vordergrund stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert die Stadt eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität in einer dynamischen und kulturell reichen Region beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) IuK-Werkstatt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über die Stelle und das Team.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadt Minden und die spezifischen Aufgaben der IuK-Werkstatt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und selbstbewusst. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du zur Verbesserung des Services für die Bürger*innen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung optimal zu gestalten. Lass uns gemeinsam die Zukunft Mindens gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) IuK-Werkstatt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter*in IuK-Werkstatt interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ansprichst. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Belege deine Fähigkeiten:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Minden vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadt Minden
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadt Minden und ihrer Verwaltung machen. Informiere dich über aktuelle Projekte, Herausforderungen und die Rolle der IuK-Werkstatt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Informations- und Kommunikationstechnik unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist und Empathie
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Empathie zeigst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Konflikten betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Qualifikationen zu erweitern, was für die Stadt Minden von großem Wert ist.
