Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Angebote für Kinder und Jugendliche in einem lebendigen Treffpunkt.
- Unternehmen: Die Stadt Minden bietet ein familienfreundliches Umfeld mit hoher Lebensqualität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit fairer Bezahlung und tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3450 - 4216 € pro Monat.
Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region. Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens.
In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen.
Die Stadt Minden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kinder- und Jugendkreativzentrum Anne Frank, eine Einrichtung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit, eine engagierte Sozialpädagogische Fachkraft. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit.
Sie gestalten gemeinsam mit Kindern, Jugendlichen und jungen Ehrenamtlichen einen lebendigen Treffpunkt und bringen Ihre Ideen aktiv ein. Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
- Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie von Veranstaltungen für Kinder, Jugendliche und Familien
- Begleitung und Anleitung von Gruppenangeboten
- Initiierung, Verstetigung und Unterstützung von Projekten der Kinder- und Jugendkulturarbeit (z. B. Kulturrucksack, Bandprojekte)
- Organisation und Durchführung von Ferienmaßnahmen und -projekten
- konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Begleitung der mobilen Kinder- und Jugendarbeit, unter anderem mit den Spielmobilen Bullerjahn und Trullertrine
- Gewinnung, Qualifizierung und Begleitung junger Ehrenamtlicher
- Zusammenarbeit mit ehrenamtlich Engagierten sowie Netzwerkpartner*innen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) in einem der folgenden Bereiche: Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder Pädagogik der Kindheit mit staatlicher Anerkennung oder Pädagogik/ Erziehungswissenschaften mit den Schwerpunkten Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Erziehung und Bildung oder Kulturpädagogik oder ein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Soziale Arbeit.
- Aus Ihrer bisherigen beruflichen oder ehrenamtlichen Praxis bringen Sie wünschenswerterweise bereits Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, vorzugsweise der offenen Kinder- und Jugendarbeit oder Jugendkulturarbeit, sowie der Planung und Durchführung von Veranstaltungen mit.
- Eine eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist Ihnen nicht fremd.
- Sie haben Interesse, den Großteil Ihrer Arbeitszeit in der praktischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu gestalten.
- Zu Ihren Grundeigenschaften zählen Einsatzbereitschaft, Initiative, Flexibilität und Belastbarkeit.
- Eine wertschätzende, inklusive Grundhaltung sowie ein positives Menschenbild und Empathie in der Zusammenarbeit mit heterogenen Zielgruppen sind für Sie selbstverständlich.
- Bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben überzeugen Sie durch Kommunikationsfähigkeit.
- Sie verfügen über die Fähigkeit und die Bereitschaft, Netzwerke aufzubauen und in ihnen konstruktiv mitzuwirken.
- Sie besitzen Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien.
- Die fachlich-inhaltliche Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs und die Mitwirkung dabei ist Ihnen wichtig.
- Sie haben die Bereitschaft zur Arbeit in den Nachmittags- und Abendstunden sowie an Wochenenden.
- Eine Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B ist erforderlich.
Wir bieten:
- einen umfassenden Einblick in das Arbeitsfeld der offenen Kinder- und Jugendarbeit mit dem Schwerpunkt Jugendkultur in einem sehr gut ausgestatteten Jugendhaus bei der Stadt Minden, mit einer Vielzahl perspektivischer Möglichkeiten
- ein dynamisches Team mit vielen Ideen
- Gestaltungsfreiraum in der (Weiter-) Entwicklung von Projekten
- einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag
- die Möglichkeit, eigene Fähigkeiten in den Einrichtungsalltag zu integrieren
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen
- einen sicheren Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie transparente und faire Bezahlung
- 30 Tage Jahresurlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie 2 Regenerationstage im Rahmen des TVöD Sozial- und Erziehungsdienstes
- gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein fortschrittliches, Betriebliches Gesundheitsmanagement
- E-Bike und Carsharing für Dienstfahrten
- eine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Die Stelle ist mit Entgeltgruppe S 11 b TVöD-SuE bewertet. Sie ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus. Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen entsprechend TVöD Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA). Zeiten einschlägiger Berufserfahrung können bei der Entgelt-Stufenzuordnung ggf. berücksichtigt werden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Auskünfte zu den Stelleninhalten und -anforderungen erteilt die Bereichsleiterin des Bereiches Jugendarbeit/ Jugendschutz, Frau Thoring, Telefon 0571 89-467. Informationen zum Kinder- und Jugendkreativzentrum Anne Frank finden Sie auf www.kreativzentrum-annefrank.de oder persönlich bei der Jugendhausleitung, Frau Kristin Steinmeyer, Telefon 0571-880150.
Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über www.interamt.de. Bewerbungsschluss: 06.09.2026. Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 116_ 2026 an. Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202.
Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter www.minden.de/Datenschutz und www.minden.de/Informationspflichten dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.
Sozialpädagogische Fachkraft (d/m/w) Arbeitgeber: Stadt Minden
Die Stadt Minden bietet als Arbeitgeber ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld, das durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit geprägt ist. Hier profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung in einem erfahrenen Team sowie von zahlreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern. Mit einem sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung und einer transparenten Vergütung ist die Stadt Minden der ideale Ort für alle, die einen sinnstiftenden Beitrag zur Gemeinschaft leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagogische Fachkraft (d/m/w) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadt Minden haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische Fachkraft (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadt Minden zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Minden vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
