Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 19 Mitarbeitenden und entwickle das pädagogische Konzept weiter.
- Unternehmen: Moderne Stadtverwaltung mit einem vorurteilsfreien Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Gesundheitsförderung, kostenlose Jobtickets und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zusätzliche freie Tage und Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Fachkräfte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Erziehung oder Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Leitung für die Kindertagesstätte Dreiherrnsteinplatz (alle Geschlechter willkommen) unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin, die für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld eintritt und deshalb die Charta der Vielfalt für Diversität in der Arbeitswelt unterzeichnet hat.
Die städtische Kindertagesstätte Dreiherrnsteinplatz liegt im Neu-Isenburger Stadtteil Gravenbruch. In der Einrichtung werden bis zu 125 Kinder im Alter von 3-6 Jahren betreut. Die Kindertagesstätte arbeitet nach dem "Offenen Konzept".
Vergütung: bis zur Entgeltgruppe S13 TVöD-SuE, je nach einschlägiger Qualifikation und Berufserfahrung.
- Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld.
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.
- Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar).
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine unbefristete Anstellung.
- Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester.
- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft.
Aufgaben:
- Pädagogische Arbeit in Bildungsbereichen sowie Zuständigkeit als Bezugserzieher/in.
- Intensive Zusammenarbeit mit der Leitung, in Form von gemeinsamer Kooperationszeit.
- Übernahme von Leitungsaufgaben für ein Team von 19 Mitarbeiter/innen in enger Abstimmung mit der Leitung.
- Vertretung der Einrichtungsleitung bei Abwesenheit.
- Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes der Kita.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Erzieher/in, Kindheitspädagog/in, Heilpädagog/in, Kinderpfleger/in mit staatl. Anerkennung oder abgeschlossenes Studium (Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik).
- Gute Kenntnisse aller MS-Office-Programme.
Bewerber/innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Im Ehrenamt erworbene und nachgewiesene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls berücksichtigt werden, wenn sie für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.
Stellenangebot: Stellvertretende Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Neu-Isenburg
Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert die Stadtverwaltung eine positive Arbeitskultur, in der Mitarbeiter/innen wertgeschätzt werden und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten erhalten. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einem kostenlosen Jobticket, betrieblicher Altersvorsorge und zusätzlichen freien Tagen, was die Position in der Kindertagesstätte Dreiherrnsteinplatz besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellenangebot: Stellvertretende Leitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadt Neu-Isenburg haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot: Stellvertretende Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadt Neu-Isenburg zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Neu-Isenburg vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
