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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache den Verkehr und setze Vorschriften zur öffentlichen Sicherheit durch.
- Arbeitgeber: Die Stadt Obertshausen bietet eine unbefristete Vollzeitstelle im Bereich der Stadtpolizei.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein kostenloses Jobticket für den RMV-Bereich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und trage aktiv zur Sicherheit deiner Stadt bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Berufsausbildung und gute EDV-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderung sind besonders erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stadt Obertshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet der Stadtpolizei. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit derzeit 39 Wochenstunden im Schicht-Betrieb.
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
- Überwachen des ruhenden und des fließenden Verkehrs
- Geschwindigkeitsüberwachung mobil und stationär
- Regeln des Verkehrs
- Mitarbeit beim Erstellen von verkehrsrechtlichen Anordnungen und deren Kontrolle
- Durchsetzen der allgemeinen Vorschriften zum Schutz der öffentlichen Sicherheit und Ordnung und sonstiger ordnungsrechtlicher Vorschriften
- Überwachung der Einhaltung von Verordnungen und Satzungen der Stadt Obertshausen
- Einleiten von Ordnungswidrigkeitenverfahren
- Örtliche Ermittlungen für eigene Dienststelle und Fremdersuchen
- Vollstrecken von Verwaltungsakten, auch mittels Zwang
- Gaststätten-, Spielhallen und Liegenschaftskontrollen
- Maßnahmen nach dem Hessischen Freiheitsentziehungsgesetz
Sie müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:
- abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung; von Vorteil ist der erfolgreich abgelegte Sonderlehrgang zur Ausbildung von Hilfspolizeibeamtinnen und Hilfspolizeibeamten
- Grundkenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht
- EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- körperliche und seelische Belastbarkeit sowie Fitness
- Fähigkeit, Verständnis für die ordnungsrechtlichen Maßnahmen zu vermitteln, Konflikte einvernehmlich zu lösen, aber auch natürliche Autorität besitzen
- Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und Arbeitsorganisation
- Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und Bereitschaft, sich weiterzubilden
- Bereitschaft, außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Dienst zu leisten
- mindestens Führerschein Klasse B (früher Klasse 3), besser BE bzw. B96 für Anhänger
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
- regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Beratung
- Fort- und Weiterbildung in Bezug auf das Aufgabengebiet
- tarifgemäße Vergütung entsprechend Ihren Fähigkeiten und Kenntnissen bis Entgeltgruppe 9a TVöD
- betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Leistungsentgelt
- Jahressonderzahlung
- Anerkennung der Stufenlaufzeiten
- Urlaubsanspruch i.H.v. 30 Tagen (5-Tage-Woche)
- Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Einsätze sowie in Absprache mit den Kolleginnen und Kollegen
- Geburtstagsnachmittag
- ein zuzahlungsfreies Jobticket für den gesamten RMV-Bereich inkl. Mitnahmeregelung
- wöchentlicher kostenfreier Obstgruß
- kostenfreies Wasser
- Events (Gesundheitstage, Sommer- und Jahresabschlussfeste, Ausflüge)
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Ein Engagement in einer freiwilligen Feuerwehr wird gerne gesehen und positiv bewertet, genauso wie ehrenamtliche Tätigkeiten in anderen Hilfsorganisationen.
Nähere Auskünfte zu dieser Stelle können Ihnen Herr Scherg (Tel. 06104/703-3202) und Frau Knoke (Tel. 06104/703-3100) erteilen. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien und Fortbildungsnachweise) bis zum 17.11.2023 an den Magistrat der Stadt Obertshausen, Fachdienst Personal, Schubertstraße 11, 63179 Obertshausen oder per E-Mail an personal@obertshausen.de (bitte eine PDF-Datei mit max. 10 MB).
Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen löschen bzw. vernichten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Bitte legen Sie keine Originale oder Bewerbungsmappen vor. Aus Kostengründen senden wir keine Unterlagen zurück, es sei denn, Sie fügen einen ausreichend großen, frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Wir bitten außerdem um Verständnis, dass wir generell auf die Zusendung von Eingangsbestätigungen verzichten.
Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet der Stadtpolizei Arbeitgeber: Stadt Obertshausen
Kontaktperson:
Stadt Obertshausen HR Team
personal@obertshausen.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet der Stadtpolizei
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Stadtpolizei in Obertshausen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, diese aktiv anzugehen.
✨Tip Nummer 2
Nutze deine Netzwerke, um Informationen über die Stadt Obertshausen und deren Polizeiarbeit zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat – persönliche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig und lösungsorientiert geblieben bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Informiere dich über relevante Fortbildungsangebote im Bereich Ordnungsrecht oder Verkehrssicherheit, die du in Zukunft nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet der Stadtpolizei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle bei der Stadt Obertshausen deutlich macht. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Position ein und erläutere, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Achte darauf, relevante berufliche Stationen, deine Ausbildung sowie besondere Qualifikationen, wie den Sonderlehrgang zur Ausbildung von Hilfspolizeibeamtinnen und -beamten, hervorzuheben.
Zeugnisse und Nachweise: Füge Kopien deiner Zeugnisse und Fortbildungsnachweise bei. Achte darauf, dass alle Dokumente gut lesbar sind und in der richtigen Reihenfolge angeordnet sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
E-Mail-Bewerbung: Wenn du deine Bewerbung per E-Mail sendest, achte darauf, dass die Datei im PDF-Format vorliegt und die maximale Größe von 10 MB nicht überschreitet. Verwende eine klare Betreffzeile, z.B. 'Bewerbung als Mitarbeiter für das Sachgebiet der Stadtpolizei'.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Obertshausen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. Verkehrsüberwachung und das Durchsetzen von Vorschriften. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht
Da Grundkenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht gefordert sind, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Teamfähigkeit betonen
Die Stelle erfordert Teamarbeit und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich in deinem Beruf weiterzuentwickeln.
