Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Energieverbräuche und berate bei Energiesparmaßnahmen in städtischen Gebäuden.
- Unternehmen: Die Stadt Osterholz-Scharmbeck bietet eine innovative und familienfreundliche Arbeitsumgebung.
- Vorteile: Tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieeffizienz in einer einzigartigen Landschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Technikerabschluss im Bereich Energie- oder Gebäudetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel. Die Stadt Osterholz-Scharmbeck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Energiemanager (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist im Rahmen eines Förderprojekts auf drei Jahre befristet.
- Erfassung, Auswertung und Optimierung von Energieverbräuchen
- Bewertung städtischer Gebäude und Liegenschaften hinsichtlich des Energie- und Wasserverbrauchs
- Identifizierung von Sanierungsbedarfen auf Verbrauchsgrundlage
- Erstellung von liegenschaftsbezogenen Energieberichten sowie liegenschaftsübergreifender Jahresenergieberichte nach NKlimaG
- Beratung der Liegenschaftsnutzenden sowie praxisnahe Begleitung bei der Umsetzung von Energiesparmaßnahmen
- Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben im Aufgabenbereich
Das bieten Sie:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- oder Gebäudetechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ Techniker- oder Meisterabschluss in einer der genannten Fachrichtungen mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der einschlägigen energiewirtschaftlichen Gesetze und der zugehörigen Normen
- Erfahrungen im Projektmanagement
- Idealerweise Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung
- Führerschein der Führerscheinklasse B
- Selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Das bieten wir Ihnen:
- Ein auf drei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit mit 39,00 Wochenstunden
- Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung in Abhängigkeit von der beruflichen Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA
- Betriebliche Altersvorsorge über die VBL
- Intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle
- Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen
- Gute Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten
- Anbindung an den ÖPNV
- Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit
- JobRad-Leasing
- Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV
Ihre Bewerbung:
Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an die zuständige Leitung des Fachbereiches Gebäudemanagement und Baubetriebshof, Carsten Ochmann, unter Telefon 04791/17-209. Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren, und begrüßt daher die Bewerbung von Frauen sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag "divers". Bewerbungen sind bis zum 2026 über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck oder per E-Mail an karriere@osterholz-scharmbeck einzureichen. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.
Energiemanager*in (m/w/d), Vollzeit (Energiemanager/in) Arbeitgeber: Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal
Die Stadt Osterholz-Scharmbeck bietet Ihnen als Energiemanager*in (m/w/d) ein attraktives Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst mit einer klaren tarifgebundenen Bezahlung und umfangreichen Sozialleistungen. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice sowie einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote in einer innovativen und familienfreundlichen Umgebung.
Kontaktdaten:
Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Energiemanager*in (m/w/d), Vollzeit (Energiemanager/in) erhalten könnten
✨Networking im Energiebereich
Nutze Branchenevents und Messen, um direkt mit Fachleuten im Energietechnik-Sektor in Kontakt zu treten. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über potenzielle Jobs bei Unternehmen wie Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal erfahren.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wende dich an lokale Unternehmen oder Universitäten, die in der Energieforschung aktiv sind. Oft suchen sie Praktikanten oder kurzfristige Unterstützung für Projekte. Das kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und deinen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Online-Präsenz zeigen
Präsentier dich in sozialen Medien oder auf Plattformen wie LinkedIn aktiv. Teile interessante Artikel zur Energietechnik oder persönliche Projekte, um deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen. So werden Recruiter auf dich aufmerksam!
✨Direkt über unsere Webseite bewerben!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal zu bewerben. Oftmals sind die besten Angebote direkt dort zu finden, und wir freuen uns darauf, dein Interesse an einem befristeten Job in der Energietechnik zu sehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Energiemanager*in (m/w/d), Vollzeit (Energiemanager/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor:In der Energietechnik sind spezifische technische Kenntnisse und Erfahrungen entscheidend. Achte darauf, diese in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Nutze Keywords, die die Technologien und Methoden widerspiegeln, die du beherrschst – sei es Solar, Windenergiesysteme oder die Effizienz von Energiespeicherlösungen.
Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit:Energietechnik hängt oft mit Umweltschutz und Nachhaltigkeit zusammen. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deinen Enthusiasmus für erneuerbare Energien und innovative Lösungen deutlich machen. Das kann durch eigene Projekte oder Engagement in relevanten Initiativen geschehen.
Präsentiere relevante Praktikumserfahrungen:Da es sich um eine befristete Position handelt, wird dein Potenzial für schnelles Lernen und Anpassungsfähigkeit geschätzt. Gehe in deinem Bewerbungsschreiben auf relevante Praktika oder Projekte ein, bei denen du praktische Erfahrungen gesammelt hast – das zeigt, dass du bereit bist, sofort loszulegen.
Finde die Balance im Lebenslauf:Achte darauf, deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert zu gestalten. Verwende klare Abschnitte, um deine Ausbildung, Fähigkeiten und Erfahrungen aufzulisten. Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, einen klaren Überblick über deine Qualifikationen zu geben, ohne dass es überladen wirkt. Denk daran, dass wir dich gerne über unsere Webseite kennenlernen wollen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal vorbereitet
✨Technisches Know-How auffrischen
Da du dich im Bereich Energietechnik bewirbst, ist es wichtig, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist. Informiere dich über aktuelle Technologien, erneuerbare Energien und relevante Normen, die in deinem Gespräch zur Sprache kommen könnten. Das zeigt, dass du auf dem neuesten Stand bist und leidenschaftlich für das Thema brennst.
✨Projektbeispiele parat haben
In einem befristeten Job wird oft Wert auf deine praktische Erfahrung gelegt. Bereite ein paar konkrete Projektbeispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik zeigen. Erkläre, welche Herausforderungen du gemeistert hast und welche Tools oder Verfahren du dabei verwendet hast.
✨Teamfähigkeit demonstrieren
Energietechnik-Projekte sind häufig Teamarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dabei kannst du erläutern, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und welche Rolle du im Team eingenommen hast.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
In einem befristeten Arbeitsverhältnis sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach jemandem, der schnell lernt und flexibel im Umgang mit neuen Aufgaben ist. Mach deutlich, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und dich schnell in das bestehende Team integrieren kannst.
