Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Schülern und Lehrkräften sowie Netzwerkarbeit mit Partnern.
- Unternehmen: Stadt Osterholz-Scharmbeck, ein attraktiver Arbeitgeber in einer schönen Umgebung.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten in der Region.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung in der sozialen Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel. Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten.
Haben Sie Lust, gemeinsam etwas für Kinder zu bewegen? Die Stadt Osterholz-Scharmbeck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in schulischer Sozialarbeit für die Grundschulen.
Da die Schulferien in der Regel als dienstfrei gelten (Ausnahme u.U. Tage kurz nach Ferienbeginn bzw. kurz vor Schulbeginn), ist der zustehende Erholungsurlaub grundsätzlich innerhalb der niedersächsischen Schulferien zu nehmen. Die restlichen Ferientage, die nicht durch Erholungsurlaub abgedeckt werden können, sind durch ein Zeitkonto vor- bzw. nachzuarbeiten, so dass die tatsächliche wöchentliche Arbeitszeit in der Schulzeit geringfügig höher ist als die oben angegebene vertragliche Arbeitszeit.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Beratung von Schülerinnen und Schülern
- Beratung der Lehrkräfte, der weiteren pädagogischen Mitarbeitenden sowie der Erziehungsberechtigten
- Netzwerkarbeit mit außerschulischen Partnern
Das bieten Sie:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium zur Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d) oder zum Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d) jeweils mit staatlicher Anerkennung und mindestens FH bzw. ein Bachelor-Abschluss Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder eine gleichwertige Ausbildung. Wenn Sie eine gleichwertige Ausbildung abgeschlossen haben, sollten Sie darüber hinaus über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit mit jungen Menschen (6 bis 27 Jahre) verfügen.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe soziale und interkulturelle Kompetenz aus.
- Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit sind für Sie kein Fremdwort.
Das bieten wir:
- Beschäftigungsverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Teilzeit mit 17,25 Wochenstunden, ggf. wird hier mittelfristig noch eine Stundenerhöhung, wenn gewünscht, angestrebt.
- Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD in Entgeltgruppe S11b TVöD- SuE inkl. Jahressonderzahlung.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente.
- Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind „AUSGEZEICHNET FAMILIENFREUNDLICH“ und bieten Ihnen u.a.:
- Ferienzeit ist Familienzeit: Bis auf wenige Vor- und Nachbereitungstage haben Sie in den niedersächsischen Schulferien größtenteils frei.
- Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit.
- Job-Rad-Leasing: Wie wäre es mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des Job-Rad-Leasings.
Für Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an Linda Gehrmann als zuständigen Fachbereichsleitung unter Telefon 04791 - 17 291. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Tanja Böschen aus dem Personalbereich unter Telefon 04791 - 17 267 gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Alternativ erreichen Sie uns für Rückfragen auch per E-Mail unter karriere@osterholz-scharmbeck.de.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 07.10.2026 über das Online Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt haben, können Sie Dokumente im PDF- oder JPEG-Format hochladen. Sollten Sie Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-Scharmbeck. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden.
Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.
sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in schulischer Sozialarbeit für die Grundschulen in Osterholz-Scharmbeck Arbeitgeber: Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung
Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst sowie eine transparente und tarifgebundene Bezahlung bietet. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice, fördert die Stadt eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um die persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen.
Kontaktdaten:
Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in schulischer Sozialarbeit für die Grundschulen in Osterholz-Scharmbeck erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in schulischer Sozialarbeit für die Grundschulen in Osterholz-Scharmbeck mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Osterholz-Scharmbeck Stadtverwaltung vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
