Motiviertes Personal (m/w/d) gesucht:
Initiativbewerbung – Verwaltung (gehobene Sachbearbeitung und Führungskräfte)
Nutzen Sie hier die Gelegenheit, sich initiativ für einen Beruf bei uns in der Verwaltung in der gehobenen Sachbearbeitung oder als Führungskraft zu bewerben. Nachfolgend haben wir Ihnen wichtige Informationen zusammengestellt, die für eine Initiativbewerbung bei uns von Bedeutung sind. Nehmen Sie sich gerne die Zeit, die Informationen durchzulesen und zögern Sie nicht, sich bei Unklarheiten bei uns zu melden.
» Ihr Anforderungsprofil:
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe II, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) oder abgeschlossene Angestelltenprüfung II
- Bereitschaft und Interesse Verantwortung zu übernehmen z. B. in der Rolle als Projektleitung oder auch als Führungskraft
- Gute Rechtsanwendungskenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office sowie die Bereitschaft, sich in die fachspezifische Software einzuarbeiten
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, aufgeschlossene und engagierte Persönlichkeit
- Digitale Affinität
» Ihr Aufgabenbereich:
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Je nach Qualifikation, beruflicher Erfahrung und dem Einsatzort bestimmt sich letztlich auch Ihr Aufgabenbereich.
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Daher ist es für uns von besonderer Bedeutung, wo Sie selbst Ihre Stärken sehen. Ob Sie eher der Zahlenmensch sind oder Ihnen der Kontakt zu unseren Bürger/-innen bei der täglichen Arbeit wichtig ist. Schreiben Sie dazu gerne etwas in Ihrem Anschreiben, damit wir individueller auf Ihre Bewerbung eingehen können.
» Wir bieten Ihnen:
- Zukunftssichere, unbefristete Stelle (Teilzeitbeschäftigung möglich, bitte geben Sie dazu Ihre minimale und maximale wöchentliche Arbeitszeit an)
- Tarifgerechtes Entgelt/Besoldung entsprechend den persönlichen Qualifikationen
- Für TVöD-Beschäftigte: Jahressonderzahlung in Höhe von ca. 80 % Ihres monatlichen Bruttobetrages + betriebliche Zusatzversorgung
- Zusätzliche, leistungsorientierte Bezahlung (LOB) (auch für Beamte)
- Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe + Leasing von E-Bikes
- Verantwortungsvolle, vielseitige und selbstständige Tätigkeit im Team
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobiler Arbeit
- Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gute Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Initiativbewerbung wird von uns individuell geprüft und bewertet. Sobald wir eine passende Stelle für Sie gefunden haben, werden wir anschließend unaufgefordert auf Sie zurückkommen.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Jörn Sievers aus dem Personalbereich:
04961 / 82-5160
joern.sievers@papenburg.de
» Jetzt bewerben!
Kontaktperson:
Stadt Papenburg HR Team
joern.sievers@papenburg.de