Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Sachgebiet Bildung, Betreuung und Sport mit klaren Qualitätsstandards.
- Unternehmen: Stadt Pattensen, engagiert für Gleichstellung und Vielfalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannendes Aufgabengebiet mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Bildung und Sport in deiner Gemeinde.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Verwaltungsbetriebswirtschaft oder vergleichbar erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4269 - 6326 € pro Monat.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt soll folgende befristete Stelle in Vollzeit für die Dauer der Elternzeit besetzt werden:
Zu Ihren Aufgaben gehören
- Leitung des Sachgebiets mit klaren Qualitätsstandards für die Aufgabenerledigung
- Finanz- und Wirtschaftlichkeitsverantwortung für das Sachgebiet
- Wahrnehmung und Steuerung der Aufgaben als Schulträgerin von drei Grund- und einer weiterführenden Schule
- Schulentwicklungsplanung
- Jugendhilfe- und Kindertagesstättenbedarfsplanung, Familienservicebüro
- Stadtbücherei
- Sportförderung
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Wir erwarten von Ihnen
- Bachelor of Arts (B.A.) der Studiengänge Verwaltungsbetriebswirtschaft bzw. Allgemeine Verwaltung oder ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium, oder den Angestelltenlehrgang II
- Die erforderliche Fach- und Methodenkompetenz, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit zur Führung und Leitung des Sachgebietes
- Die Vertretung des Sachgebietes in den politischen Gremien
- Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Sozialkompetenz
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (z.B. MS Office) und Bereitschaft sich in fachspezifische Anwendungen einzuarbeiten
Wir bieten:
- Ein befristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit (39 Stunden) voraussichtlich bis zum 31.01.2028 mit der Option auf Verlängerung der Befristung
- Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (Gehaltsspanne 4.269,64 € bis 6.326,77 € je nach Stufenzuordnung) bei entsprechender Ausbildung
- Möglichkeit zur Telearbeit oder mobilem Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse, wobei teilweise auch Dienste außerhalb der üblichen Arbeitszeit wahrzunehmen sind
- Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- Leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte
- Corporate Benefits (Vergünstigungen und Sonderangeboten bei zahlreichen Anbietern)
- Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit verantwortungsvollem und selbständigem Arbeiten
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Die Stadt Pattensen setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitten wir zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Für Fragen und Informationen zum Aufgabenprofil steht Ihnen Herr Laszinski, Telefon: 05101/1001-300, E-Mail: laszinski@pattensen.de und Frau Seitz, Telefon: 05101/1001-360, E-Mail: seitz@pattensen.de zur Verfügung. Ansprechpartner im Sachgebiet Personal ist Frau Krämer, Telefon: 05101/1001-144, E-Mail: kraemer@pattensen.de.
Ein mögliches Vorstellungsgespräch wird voraussichtlich am 23.07.2026 stattfinden.
Wir benutzen Interamt als Recruiting-Portal und bitten Sie, uns Ihre Bewerbung unter Beifügung von aussagekräftigen Unterlagen (tab. Lebenslauf, Bescheinigungen, Zeugnisse) bis zum 12.07.2026 unter www.interamt.de zu übermitteln und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.
Sachgebietsleitung Bildung, Betreuung und Sport (m/w/d) EG 11 TVöD Arbeitgeber: STADT PATTENSEN
Die Stadt Pattensen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeitgestaltung bietet. Mit einem befristeten Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst und der Möglichkeit zur Telearbeit fördert die Stadt nicht nur die berufliche Gleichstellung, sondern auch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote für ihre Mitarbeiter. Hier haben Sie die Chance, in einem spannenden und abwechslungsreichen Aufgabengebiet Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Entwicklung der Gemeinschaft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachgebietsleitung Bildung, Betreuung und Sport (m/w/d) EG 11 TVöD erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei STADT PATTENSEN nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei STADT PATTENSEN und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachgebietsleitung Bildung, Betreuung und Sport (m/w/d) EG 11 TVöD mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu STADT PATTENSEN passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei STADT PATTENSEN arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von STADT PATTENSEN her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STADT PATTENSEN vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
