Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für die Instandhaltung städtischer Gebäude und plane spannende Umbauten.
- Unternehmen: Der Kommunale Servicebetrieb der Stadt Pinneberg mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur deiner Stadt und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Kommunale Servicebetrieb (KSP) ist ein Eigenbetrieb der Stadt Pinneberg mit insgesamt ca. 170 Mitarbeiter*innen. Zu den Kernaufgaben des KSP gehören das Gebäudemanagement, die Unterhaltung aller städtischen Gebäude und Grünflächen einschließlich Sportanlagen, Waldungen, Kinderspielplätzen und sonstige Erholungseinrichtungen, das Bestattungs- und Friedhofswesen, die Straßenunterhaltung und -reinigung.
Der Kommunale Servicebetrieb der Stadt Pinneberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Bautechniker*in im Gebäudemanagement (m/w/d) (unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 9b TVöD).
Aufgaben
- laufende Unterhaltung der städtischen Gebäude (z. B. Schulen, Kindergärten, Jugendtreffs, Obdachlosenunterkünfte) einschließlich der Wartung von Anlagen
- Betreuung der bebauten Grundstücke, Sicherstellung der Sicherheit und Nutzungsverfügbarkeit der Gebäude und Grundstücke
- Planung kleinerer Umbauten und Modernisierungen sowie alle damit im Zusammenhang stehenden administrativen Aufgaben
- Aufnahme und Dokumentation von Liegenschaften sowie weitere Bearbeitung von Schadensmeldungen unter Zuhilfenahme einer CAFM Software
- Ausschreibung sowie Einholung von Angeboten für kleinere Bauvorhaben in den Liegenschaften
Profil
Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist:
- eine abgeschlossene Ausbildung (Meister*in, Techniker*in) im Bereich Hochbau, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Facility Management oder eine Qualifikation, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt
- eine Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals Klasse 3)
- ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern (für nach dem 31.12.1970 geborene Personen)
Für die Bewerbung von Vorteil sind:
- Kenntnisse und Erfahrungen in den o. g. Aufgabenbereichen, insbesondere im Baurecht, Vergaberecht und Brandschutz
- Kenntnisse und Erfahrungen mit der Erstellung von Ausschreibungen
- sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office, CAFM, Orca)
Idealerweise verfügen Sie zudem über Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Wir bieten
- Entgeltgruppe 9b TVöD sowie eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Prämie, eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer weiteren Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
- ein Fahrtkostenzuschuss zum HVV-JobTicket bzw. Deutschlandticket oder zum NAH.SH-Jobticket, alternativ ein Zuschuss für privat gekaufte oder geleaste Fahrräder
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- ein sicherer Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub
- umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass
- Stärkung des Zusammenhalts durch gemeinschaftliche Aktivitäten
Zusätzlich möchten wir darauf hinweisen, dass Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden. Auch schwerbehinderte Menschen genießen unter diesen Voraussetzungen Vorrang. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist teilbar.
Bautechniker*in im Gebäudemanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Stadt Pinneberg
Der Kommunale Servicebetrieb der Stadt Pinneberg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Bautechniker*innen im Gebäudemanagement, geprägt von einem starken Gemeinschaftsgefühl und einem sicheren Arbeitsplatz. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördert der KSP die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Fahrtkostenzuschuss, was das Arbeiten in dieser kommunalen Einrichtung besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bautechniker*in im Gebäudemanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei KSP tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über die Unternehmenskultur und die Werte von KSP zu informieren. Zeige im Gespräch, dass du gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens verstehst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bautechniker*in im Gebäudemanagement (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Bautechniker*in im Gebäudemanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse im Baurecht oder in der Erstellung von Ausschreibungen hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach den besten Talenten.
Sei strukturiert:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Pinneberg vorbereitet
✨Informiere dich über den KSP
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Kommunalen Servicebetrieb der Stadt Pinneberg verschaffen. Schau dir die Aufgabenbereiche an, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast. Das können Projekte im Gebäudemanagement oder Erfahrungen mit der CAFM-Software sein. So kannst du deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise des KSP zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Eine gute Körpersprache und Augenkontakt können dabei helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
