Fachbereichsleitung (m/w/d) Zentrale Dienste und fachbereichsübergreifende Aufgabensteuerung
Fachbereichsleitung (m/w/d) Zentrale Dienste und fachbereichsübergreifende Aufgabensteuerung

Fachbereichsleitung (m/w/d) Zentrale Dienste und fachbereichsübergreifende Aufgabensteuerung

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Projekte in der Stadtverwaltung und fördere moderne Verwaltungsstrategien.
  • Arbeitgeber: Dynamische Stadtverwaltung Raunheim mit bürgernaher Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gestaltungsspielraum und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
  • Andere Informationen: Teilzeit möglich, Bewerbungen bis 26. Mai 2026.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadtverwaltung und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Verwaltungsstudium und Führungserfahrung in der kommunalen Verwaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Vollzeit, unbefristet

Die Stadtverwaltung mit Anspruch – engagiert, unkonventionell und erfolgreich. Die Stadt Raunheim zeichnet sich durch eine besonders dynamische und bürgernahe Verwaltung aus. Auf der Basis sorgfältig erarbeiteter Konzepte werden Aufgaben unbürokratisch, innovativ und lösungsorientiert umgesetzt. Unser fachbereichsübergreifendes Arbeiten orientiert sich nicht an Zuständigkeiten, sondern am Finden effizienter Lösungen. Die Stadt Raunheim mit rund 15.500 Einwohnern bietet eine hervorragende Verkehrsanbindung im Rhein-Main-Gebiet und gehört zu den gefragtesten Gewerbestandorten der Region. Die Stadtentwicklung verdankt ihren Erfolg maßgeblich der professionellen und unkonventionellen Arbeit ihrer Verwaltung.

In dieser Schlüsselfunktion sind Sie unmittelbar dem Bürgermeister unterstellt. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 14 TVöD.

Ihre Kernaufgaben:

  • Verantwortung für die Steuerung des Fachbereichs mit den Fachdiensten: Personal, Informations- und Kommunikationstechnologie, Innerer Service, Kommunalverfassungs- und Verwaltungsrechtsangelegenheiten sowie Kommunaler Sitzungsdienst
  • Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Personal- und Organisationsstrategien
  • Initiierung und Steuerung von Projekten in den Bereichen Digitalisierung, Organisationsentwicklung und Verwaltungsmodernisierung
  • Zielorientierte Führung der derzeit 14 Mitarbeiter*innen des Fachbereichs

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Verwaltungsstudium (z. B. Diplomverwaltungswirt*in mit betriebswirtschaftlichem Zusatzstudium oder Master of Public Administration) oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse in den genannten Aufgabenfeldern
  • Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in der kommunalen Verwaltung
  • Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement sowie E-Government
  • Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität und Kommunikationsstärke
  • Führungsstärke und Gespür für moderne Verwaltungsarbeit

Als Leitungspersönlichkeit setzen Sie kreative Akzente, um die Stadtverwaltung Raunheim als bürgernahe Dienstleisterin und attraktive Arbeitgeberin zu positionieren. Sie begeistern Mitarbeitende für zukunftsfähige Projekte und fördern eine wertschätzende, motivierende Führungskultur.

Wir bieten:

  • Eine zentrale, verantwortungsvolle Position in einer modernen Verwaltung
  • Gestaltungsspielraum für innovative Projekte
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bürgermeister, städtischen Gremien und Führungskräften
  • Eine attraktive Vergütung nach TVöD

Bewerbung:

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 26. Mai 2026 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim ein: www.Raunheim.De. Weitere Auskünfte erteilt Bürgermeister David Rendel unter Tel.: 06142 / 402 – 217. Referenz-Nr.: YF-43211 (in der Bewerbung bitte angeben).

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerber*innen, die der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr Raunheim für Tageseinsätze zur Verfügung stehen können, sind erwünscht. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie in die Verarbeitung der Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens ein. Ihre Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden (Art. 6 DSGVO).

Fachbereichsleitung (m/w/d) Zentrale Dienste und fachbereichsübergreifende Aufgabensteuerung Arbeitgeber: Stadt Raunheim

Die Stadtverwaltung Raunheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der durch eine dynamische und bürgernahe Verwaltung besticht. Hier erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum für innovative Projekte sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister und städtischen Gremien. Die Stadt bietet nicht nur eine attraktive Vergütung nach TVöD, sondern auch eine wertschätzende und motivierende Führungskultur, die Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert.
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Kontaktperson:

Stadt Raunheim HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachbereichsleitung (m/w/d) Zentrale Dienste und fachbereichsübergreifende Aufgabensteuerung

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über die Stelle und kann sich direkt ins Gespräch bringen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte der Stadt Raunheim verstehst und wie du zur innovativen Verwaltung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Stadtverwaltung und deren Projekte, die dir bei der Vorbereitung helfen können.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die kommunale Verwaltung! Teile in Gesprächen deine Ideen zur Digitalisierung und Organisationsentwicklung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Fachbereichsleitung bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleitung (m/w/d) Zentrale Dienste und fachbereichsübergreifende Aufgabensteuerung

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Projektmanagement
Prozessmanagement
E-Government
Verwaltungsrecht
Organisationsentwicklung
Digitalisierung
Flexibilität
Engagement
Teamführung
Kreativität
Bürgernähe
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Fachbereichsleitung bist.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und verwende Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Karriereportal, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Raunheim vorbereitest

Verstehe die Stadtverwaltung

Informiere dich über die Stadt Raunheim und ihre Verwaltung. Schau dir an, wie sie innovative Lösungen umsetzen und welche Projekte aktuell laufen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die spezifischen Herausforderungen der Stadt einzuarbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder innovative Lösungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein Engagement zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.

Frage nach den Zielen der Stadtverwaltung

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die zukünftigen Ziele und Herausforderungen der Stadtverwaltung beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung der Stadt und ihrer Bürger.

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