Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Gartenbau und Baumpflege und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Stadt Regensburg, ein moderner und bürgernaher Dienstleister.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, individuelle Weiterbildung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte die grüne Zukunft der Stadt und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Landschaftsarchitektur oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Stadtgrün in der Abteilung Gartenbau und Baumpflege eine/-n Abteilungsleiter/-in (m/w/d).
Stellenausweisung: EG 11 TVöD bzw. BesGr. A 12 BayBesG (vorbehaltlich des Beschlusses der Bewertungskommission)
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
- Leitung der Abteilung Gartenbau und Baumpflege
- Koordination und Organisation aller Tätigkeiten innerhalb der Abteilung, insbesondere:
- Überwachung und Steuerung der Baumpflege, der Baumkontrolle, der Baumschule, der Bautrupps, des Lagers sowie der Gärtnerei
- Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie Mitarbeit bei der Koordinierung und Bearbeitung der Maßnahmen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung im Amt für Stadtgrün
- Koordination der Ressourcen, einschließlich Personal, Maschinen und Materialeinsatz
- Organisation der Lehrlingsausbildung in den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau sowie Zierpflanzenbau
- Erarbeitung von Vorgaben für die Sommer- und Herbstbepflanzung sowie für Erneuerungs- und Umgestaltungsmaßnahmen im Rahmen der Grünflächenunterhaltung in den öffentlichen Park- und Grünanlagen
- Fachliche Prüfung von Anfragen zu städtischen Gehölzbeständen und Bürgerbeschwerden
- Prüfung und Stellungnahme zu Bauvorhaben und Planungen Dritter mit möglichen Auswirkungen auf städtische Bäume einschließlich Festlegung erforderlicher Baumschutzmaßnahmen
- Planung, Organisation und Überwachung von Sanierungs-, Standortverbesserungs- und Entwicklungsmaßnahmen in städtischen Gehölzbeständen sowie Beobachtung, Analyse und Auswertung von rechtlichen und fachlichen Entwicklungen im Aufgabengebiet einschließlich Erstellung von ggf. erforderlichen Umsetzungsvorschlägen innerhalb des Aufgabengebiets
- Konzeptionelle Weiterentwicklung des Baummanagements
- Wahrnehmung der Unternehmerpflichten gem. § 21 Abs. 1 Sozialgesetzbuch VII (SGB) für den Zuständigkeitsbereich
- Sonderaufgaben nach Weisung
Bewerbungsvoraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) bzw. Bachelor) in folgenden Bereichen: Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung, Gartenbau, Umweltplanung, Landschaftsbau oder eine vergleichbare Fachrichtung, oder Beamter/-in (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, mit einem der o. g. Studienabschlüsse
Zudem erwarten wir
- Fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen
- Verantwortungsbewusstsein
- Eigeninitiative
- Gutes Abwägungsvermögen und rasche Entschlusskraft
- Hohe Managementqualitäten
- Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Vermittlungsvermögen und Überzeugungskraft
- EDV-Kenntnisse
Was bieten wir Ihnen?
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
- Bei Erfüllen der Voraussetzungen, Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen
- Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
- Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
- Gute Anbindung zum ÖPNV und zur Autobahn
- Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort
- Zuschuss zum RVV-Jobticket und zum Deutschlandticket
Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt und Informationen
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Köstlmeier, Tel., gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 67-04:3808 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.
Abteilungsleitung (m/w/d) Gartenbau / Baumpflege Arbeitgeber: Stadt Regensburg
Die Stadt Regensburg bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sorgt die Stadt für eine zukunftssichere Anstellung in einer dynamischen Wachstumsregion. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Tarifleistungen, betrieblicher Gesundheitsförderung und einer aktiven Förderung der Chancengleichheit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung (m/w/d) Gartenbau / Baumpflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Abteilung Gartenbau und Baumpflege beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Stadt Regensburg und ihre Projekte im Bereich Stadtgrün. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement für die Position.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) Gartenbau / Baumpflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Lebenslauf und ein ordentliches Anschreiben hinterlassen einen guten ersten Eindruck.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerberportal, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Regensburg vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadt Regensburg
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Regensburg und ihre Grünflächen verschaffen. Informiere dich über aktuelle Projekte im Bereich Gartenbau und Baumpflege, um im Gespräch zeigen zu können, dass du dich mit der Region identifizierst und ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen im Gartenbau oder in der Baumpflege demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Abteilungsleitung zu untermauern.
✨Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften
Da die Einhaltung von Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften eine wichtige Rolle spielt, solltest du dich mit den relevanten Vorschriften vertraut machen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Ansichten zur Umsetzung dieser Vorschriften in der Abteilung darzulegen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung derzeit hat, oder nach den Zielen für die kommenden Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
