Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Gartenbau und Baumpflege und organisiere spannende Projekte.
- Unternehmen: Stadt Regensburg mit einem kollegialen Team und sicherem Arbeitsplatz.
- Vorteile: Monatliche Zulage, individuelle Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und gute Anbindung an den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Räume und mache einen Unterschied in der Stadtentwicklung.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Landschaftsarchitektur oder verwandten Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung der Abteilung Gartenbau und Baumpflege
- Koordination und Organisation aller Tätigkeiten innerhalb der Abteilung, insbesondere:
- Überwachung und Steuerung der Baumpflege, Baumkontrolle, Baumschule, Bautrupps, Lager sowie Gärtnerei
- Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie Mitarbeit bei der Koordinierung und Bearbeitung der Maßnahmen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung im Amt für Stadtgrün
- Koordination der Ressourcen, einschließlich Personal, Maschinen und Materialeinsatz
- Organisation der Lehrlingsausbildung in den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau sowie Zierpflanzenbau
- Erarbeitung von Vorgaben für die Sommer- und Herbstbepflanzung sowie für Erneuerungs- und Umgestaltungsmaßnahmen im Rahmen der Grünflächenunterhaltung in den öffentlichen Park- und Grünanlagen
- Fachliche Prüfung von Anfragen zu städtischen Gehölzbeständen und Bürgerbeschwerden
- Prüfung und Stellungnahme zu Bauvorhaben und Planungen Dritter mit möglichen Auswirkungen auf städtische Bäume einschließlich Festlegung erforderlicher Baumschutzmaßnahmen
- Planung, Organisation und Überwachung von Sanierungs-, Standortverbesserungs- und Entwicklungsmaßnahmen in städtischen Gehölzbeständen sowie Beobachtung, Analyse und Auswertung von rechtlichen und fachlichen Entwicklungen im Aufgabengebiet einschließlich Erstellung von ggf. erforderlichen Umsetzungsvorschlägen innerhalb des Aufgabengebiets
- Konzeptionelle Weiterentwicklung des Baummanagements
- Wahrnehmung der Unternehmerpflichten gem. § 21 Abs. 1 Sozialgesetzbuch VII (SGB) für den Zuständigkeitsbereich
- Sonderaufgaben nach Weisung
Qualifikationsanforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) bzw. Bachelor) in folgenden Bereichen:
- Landschaftsarchitektur
- Landschaftsplanung
- Gartenbau
- Umweltplanung
- Landschaftsbau
- Eine vergleichbare Fachrichtung oder Beamter/-in (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, mit einem der o. g. Studienabschlüsse
Zusätzliche Kompetenzen:
- Fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen
- Verantwortungsbewusstsein
- Eigeninitiative
- Gutes Abwägungsvermögen und rasche Entschlusskraft
- Hohe Managementqualitäten
- Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Vermittlungsvermögen und Überzeugungskraft
- EDV-Kenntnisse
Benefits:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
- Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030)
- Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
- Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
- Gute Anbindung zum ÖPNV und zur Autobahn
- Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort
- Zuschuss zum RVV-Jobticket und zum Deutschlandticket
EEO-Informationen:
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.
Bewerbungsfrist: Ende der Bewerbungsfrist ist der 08.06.2026.
Abteilungsleitung (m/w/d) Gartenbau und Baumpflege - Stellen-Nr. 67-04 Arbeitgeber: Stadt Regensburg
Die Stadt Regensburg bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Wert auf individuelle Personalentwicklung und umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten legt. Mit attraktiven Benefits wie einer Arbeitsmarktzulage, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreicher Gesundheitsförderung sowie einer hervorragenden Anbindung an den ÖPNV ist die Stadt Regensburg ein idealer Ort für Fachkräfte im Gartenbau und der Baumpflege, die einen sicheren Arbeitsplatz suchen und aktiv zur Gestaltung öffentlicher Grünflächen beitragen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung (m/w/d) Gartenbau und Baumpflege - Stellen-Nr. 67-04 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto besser stehen die Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Gartenbau und der Baumpflege am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich überzeugen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Positionen gibt oder ob sie bald welche erwarten. Das zeigt unser Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die uns helfen, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) Gartenbau und Baumpflege - Stellen-Nr. 67-04 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Abteilungsleitung im Gartenbau und Baumpflege interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wenn du bereits in der Gartenbau- oder Baumpflegebranche gearbeitet hast, lass uns wissen, was du erreicht hast und wie du das Team unterstützen kannst.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Regensburg vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Qualifikationen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Abteilung und den Herausforderungen, die sie bewältigen müssen, stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da es sich um eine Abteilungsleitung handelt, ist es wichtig, deine Managementfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte koordiniert hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Ein authentisches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.
