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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung des Amtes für Integration und Gleichstellung.
- Arbeitgeber: Stadt Reutlingen, ein dynamischer Standort in der Metropolregion Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Warum dieser Job: Gestalte Chancengerechtigkeit und Teilhabe in einer modernen Stadtverwaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanten Bereichen und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.
Wir suchen für das Amt für Integration und Gleichstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Amtsleitung (m/w/d) unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.
Ihre Aufgaben:
- Leitung, Führung und Weiterentwicklung des Amtes mit Personalverantwortung
- Haushaltsplan- und Budgetverantwortung
- Verantwortung für die Umsetzung des kommunalen Integrationskonzeptes und Erstellung eines Gleichstellungskonzeptes
- Schaffung von innovativen Impulsen für die Bereiche Chancengerechtigkeit, Teilhabe, Zusammenhalt und Demokratie sowie Initiierung von Maßnahmen und Steuerung ihrer Umsetzung
- Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentanz des Amtes
- Vertretung des Amtes in politischen Gremien
- Mitarbeit und teilweise Leitung in ämterübergreifenden städtischen und externen Projekt- und Arbeitsgruppen
- Netzwerkarbeit mit relevanten Akteurinnen und Akteuren, Behörden und Institutionen in der Stadt und den Reutlinger Bezirksgemeinden
Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.
Ihr Profil:
- Engagierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudium im Bereich Soziologie, Politik-, Sozial-, oder Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Sozial- und Führungskompetenz
- Flexibilität und Entscheidungsfreude mit der Fähigkeit, sich schnell in komplexe neue Aufgabenfelder einzuarbeiten
- Kenntnisse in den Themenfeldern Integration, Teilhabe, Antidiskriminierung, Gleichstellung und Diversity sind von Vorteil
- Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative - insbesondere auch außerhalb der regulären Dienstzeiten
- Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations-, Netzwerk- und Konfliktfähigkeit
Wir bieten Ihnen unter anderem:
- einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte
- vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
- ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
- einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %
- attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing
Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe 14 TVöD. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.
Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Hahn, Telefon: 07121 303-2306, zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 19.04.2026 online über unser Stellenportal unter: www.reutlingen.de/stellenangebote.
Amtsleitung (m/w/d) Integration und Gleichstellung Arbeitgeber: Stadt Reutlingen
Kontaktperson:
Stadt Reutlingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Amtsleitung (m/w/d) Integration und Gleichstellung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen, in sozialen Medien oder bei lokalen Treffen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Stadt Reutlingen und das Amt für Integration und Gleichstellung. Wir sollten unsere Argumente klar formulieren, warum wir die perfekte Wahl für die Amtsleitung sind. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Vision für die Rolle zu teilen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die Stelle als Amtsleitung im Auge hast, bewirb dich direkt über unser Stellenportal. Das zeigt unser Engagement und Interesse an der Position. Außerdem haben wir dort alle Informationen, die wir brauchen, um uns bestmöglich zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Amtsleitung (m/w/d) Integration und Gleichstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unser Stellenportal einreichst. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Reutlingen vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadt Reutlingen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Reutlingen und ihre Besonderheiten verschaffen. Informiere dich über aktuelle Themen, Herausforderungen und die Struktur der Stadtverwaltung, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position eine Amtsleitung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenz parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, und präsentiere diese im Interview.
✨Kenntnisse zu Integration und Gleichstellung zeigen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Entwicklungen und Konzepte im Bereich Integration und Gleichstellung informiert bist. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze zur Umsetzung dieser Themen entwickeln kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Stadtverwaltung. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Amt oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Ämtern aussieht.