Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise und Verwaltung von Fördermitteln sowie Durchführung von Vergabeverfahren.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst in einer aufstrebenden Stadt mit hervorragender Verkehrsanbindung.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung deiner Region aktiv mit und profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelorstudium im öffentlichen Dienst, Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
SB Fördermittelmanagement und Vergabeberatung (m/w/d) zu besetzen. Ribnitz-Damgarten ist eine kreisangehörige Stadt, geschäftsführende Gemeinde für das Amt Ribnitz-Damgarten und ein aufstrebendes Mittelzentrum mit mehr als 16.000 Einwohnern rund 25 Kilometer östlich der Hansestadt Rostock gelegen. Gute Bildungsangebote und eine hervorragende Verkehrsanbindung zeichnen den Standort aus. Genauso wie die direkte Lage am Bodden und die Nähe zur Ostsee, welche vielseitige Freizeitangebote bieten.
Als regionaler Wachstumskern steht die Stadt bei herausfordernden Rahmenbedingungen vor spannenden Entwicklungsperspektiven. Im Sachgebiet Planen und Bauen ist zum 1. August 2026 die Stelle SB Fördermittelmanagement und Vergabeberatung (m/w/d) zu besetzen.
Unser Angebot:
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Teilzeit
- Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 9b TVöD-VKA, sofern die tariflichen Voraussetzungen vorliegen
- Jahressonderzahlung, Erholungsbeihilfe, Jubiläumszahlung und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Erholungsurlaub nach § 26 TVöD, bezahlte Freistellung am 24. & 31. Dezember
- Eine zusätzliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Mecklenburg-Vorpommern
- Ein Gutscheinsystem mit monatlich 50 Euro netto und jährlich 60 Euro netto zum Geburtstag
- Arbeitgebergefördertes Fahrradleasing
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Freistellung für teambildende Maßnahmen
- Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum
Ihr Aufgabengebiet:
- Akquise und Verwaltung von Fördermitteln
- Beratung und Unterstützung aller Sachgebiete und der nachgeordneten Einrichtungen in vergaberechtlichen Angelegenheiten
- Durchführung von Vergabeverfahren
Unsere Einstellungsvoraussetzungen sind:
- Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeiner Dienst oder eine vergleichbare Qualifikation, d.h. abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II) oder abgeschlossenes Bachelorstudium (z. B. Public Management, Verwaltungswirtschaft, Wirtschaftsrecht o. ä.)
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens)
- Bei einem deutschsprachigen Schul- oder Berufsabschluss ist der Nachweis der Sprachkenntnisse entbehrlich. Ansonsten ist ein entsprechender Nachweis erforderlich
- Führerschein Klasse B
Dazu erwarten wir folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Fundierte Kenntnisse im Zuwendungsrecht
- Kenntnisse über bekannte Fördermittelkulissen, wie z. B. EFRE, LEADER, ESF+, Dorferneuerung; ILERL, Radwege, Schul- und Sporthallenbau, Kommunalrichtlinie etc.
- Sehr umfassende Kenntnisse im Vergaberecht
- Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Produkten
- Erfahrung in Projektarbeit, Dokumentation und Drittmittelabrechnung sind wünschenswert
Darüber hinaus erwarten wir:
- Strukturierte Arbeitsweise
- Analytisches Denken
- Selbständigkeit
- Kommunikationskompetenz
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
Besondere Hinweise:
Nach Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens ist der oder die für die Einstellung vorgesehene Bewerber/in verpflichtet, ein Behördenführungszeugnis auf eigene Kosten bei der zuständigen Einwohnermeldestelle zu beantragen. Es ist nicht notwendig, bereits den Bewerbungsunterlagen ein Führungszeugnis beizufügen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung, unter Beifügung eines Nachweises, mitzuteilen. Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Begrüßt werden deshalb Bewerbungen von allen Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: Referenz-Nr.: YFin der Bewerbung bitte angeben)
Referent (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Ribnitz-Damgarten
Die Stadt Ribnitz-Damgarten bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Konditionen, darunter 30 Tage Erholungsurlaub und eine zusätzliche Altersvorsorge. Die hervorragende Verkehrsanbindung und die Lage am Bodden ermöglichen nicht nur eine gute Work-Life-Balance, sondern auch vielfältige Freizeitmöglichkeiten. Zudem fördert die Stadt die berufliche Weiterbildung und legt großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was sie zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den Bewerbungsprozess zu verstehen und deine Chancen zu maximieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch wirklich Interesse an der Position und dem Unternehmen haben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen deutlich zu machen. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrungen im Fördermittelmanagement oder Vergaberecht hast, dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte in deinem Lebenslauf hervor, damit wir sehen, dass du die nötigen Kenntnisse mitbringst.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Ribnitz-Damgarten vorbereitet
✨Informiere dich über Fördermittel
Mach dich mit den verschiedenen Fördermitteln und deren Rahmenbedingungen vertraut, die für die Stelle relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die spezifischen Anforderungen der Position.
✨Kenntnisse im Vergaberecht auffrischen
Da die Stelle viel mit Vergabeverfahren zu tun hat, solltest du dir grundlegende Kenntnisse im Vergaberecht aneignen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit solchen Verfahren umgegangen bist.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektarbeit und Dokumentation zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.
