Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über die spannende Welt der Kommunalverwaltung und übernehme verantwortungsvolle Aufgaben.
- Unternehmen: Moderne Verwaltung in einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Abschlussprämie.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft deiner Kommune und arbeite an wichtigen Projekten.
- Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss und gute Leistungen in Deutsch und Mathematik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2054 - 2054 € pro Monat.
Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Fachrichtung Kommunalverwaltung in Ribnitz-Damgarten. Ribnitz-Damgarten ist eine kreisangehörige Doppelstadt und geschäftsführende Gemeinde für das Amt Ribnitz-Damgarten. Gute Bildungsangebote, eine leistungsfähige Verkehrsanbindung sowie eine hohe Lebens- und Freizeitqualität zeichnen den Standort aus. Als regionaler Wachstumskern und staatlich anerkannter Erholungsort bietet Ribnitz-Damgarten moderne Verwaltungsstrukturen, vielfältige Aufgabenfelder und attraktive Rahmenbedingungen für engagierte Mitarbeitende in der öffentlichen Verwaltung.
Verwaltungsfachangestellte sind qualifizierte Fachkräfte im öffentlichen Dienst: Sie prüfen und bearbeiten Anträge, erstellen Bescheide, beraten Bürgerinnen und Bürger und übernehmen verantwortungsvolle Verwaltungsaufgaben in Kommunen, Ländern oder beim Bund. In der Fachrichtung Kommunalverwaltung gehören dazu unter anderem die Vorbereitung von Sitzungen des Gemeinderats sowie die Mitwirkung bei der Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse. Darüber hinaus wirken Verwaltungsfachangestellte an Projekten der Wirtschafts‑, Struktur‑ und Kulturförderung mit, übernehmen kaufmännische Aufgaben in kommunalen Verwaltungen und Betrieben und sind im Haushalts‑, Kassen‑ und Rechnungswesen tätig.
Als Verwaltungsfachangestellte*r im mittleren Dienst lernen Sie während Ihrer Ausbildung verschiedene Bereiche unserer Kommune kennen – unter anderem das Haupt- und Personalamt, das Finanzverwaltungsamt, das Amt für Bauwirtschaft und Liegenschaften sowie das Amt für Bildung, Tourismus und Kultur. So erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die modernen Aufgaben einer bürgernahen und leistungsfähigen Kommunalverwaltung.
Top-Ausbildung in der Verwaltung
- Praxisnah und fundiert – Sie lernen alles, was Sie für ihren Beruf in der öffentlichen Verwaltung brauchen.
- Faire Vergütung nach TVAöD – Besonderer Teil BBiG
- ~30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
- ~Jahressonderzahlungen
- Zusätzliche Zahlungen nach Tarif.
- Betriebliche Altersvorsorge – Wir denken mit Ihnen an später.
- 400 € Abschlussprämie für Ihren erfolgreichen Ausbildungsabschluss.
Voraussetzungen:
- Mindestens einen mittleren Schulabschluss (z. B. Realschulabschluss) oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss
- Gute Leistungen insbesondere in Deutsch und Mathematik
- Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Grundkenntnisse im Umgang mit Computer und Standardprogrammen (z. B. MS Office)
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bereits in Ihrer Bewerbung mit und fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens ist die für die Einstellung vorgesehene Person verpflichtet, ein Behördenführungszeugnis auf eigene Kosten bei der zuständigen Einwohnermeldestelle zu beantragen. Ein Führungszeugnis muss den Bewerbungsunterlagen zunächst nicht beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung). Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Verwaltungsfachangestellten in der Kommunalverwaltung (m/w/d) Ausbildung Arbeitgeber: Stadt Ribnitz-Damgarten
Die Stadt Ribnitz-Damgarten bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst nicht nur ein sicheres und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung, Erholungsbeihilfe und 30 Tage Erholungsurlaub. Die hervorragende Work-Life-Balance wird durch flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt, während vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten den Mitarbeitern helfen, sich beruflich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von der malerischen Lage am Bodden und der Nähe zur Ostsee, die zahlreiche Freizeitangebote bereithält.
