Auf einen Blick
- Aufgaben: Erste und zweite Unterstützung für unsere Mitarbeiter, Hardware bereitstellen und IT-Landschaft aufbauen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer krisensicheren öffentlichen Einrichtung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Welt mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder relevante Erfahrung in der Systemadministration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres IT-Teams einen IT-Systembetreuer (1st- und 2nd-Level-Support) (m/w/d).
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- First- und Second-Level-Support für unsere Beschäftigten (telefonisch und per E-Mail)
- Auf- und Ausbau der IT-Landschaft an den Arbeitsplätzen der Beschäftigten
- Bereitstellung und Konfiguration von Hardware
- Dokumentation von Incidents sowie neuen oder veränderten Prozessen
- Administration von speziellen Fachanwendungen
- Inventarisierung von Hard- und Software
Wir erwarten von Ihnen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung und Leidenschaft für Systemadministration oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Sicherer Umgang mit aktuellen Microsoft Client- und Serverbetriebssystemen
- Eine selbstständige, planvolle und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
- Hohe Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine gute Auffassungsgabe
- Kenntnisse der Fachanwendungen der Anstalt für kommunale Datenverarbeitung Bayern (AKDB) sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)
- Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team
- Eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß Tarifvertrag TVöD (bis Entgeltgruppe 8)
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer schönen Gegend mit hohem Freizeitwert
- Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes
- Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit des Fahrradleasings
- Gleitende Arbeitszeit und gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir unterstützen die Gleichberechtigung in allen Punkten. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für personalwirtschaftliche Fragen steht Ihnen der Geschäftsleitende Beamte, Stefan Krick, Tel. und für fachliche Auskünfte der Leiter IT Michael Hockerts, Tel. gerne zur Verfügung.
Bitte nutzen Sie für Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) das Online-Bewerbungsportal der Stadt Roth.
Bewerbungsschluss: Sonntag, 4. Oktober 2026
Vorstellungsgespräche: Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 42/43 stattfinden. Wir bitten die Bewerber/innen dies bereits bei Ihrer Planung zu berücksichtigen.
IT-Systembetreuer (1st- und 2nd-Level-Support) (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Roth
Die Stadt Roth ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine engagierte und vielfältige Arbeitsumgebung bietet. Als berufsmäßiges Stadtratsmitglied haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der kommunalen Politik mitzuwirken und Ihre Führungsfähigkeiten in einer Schlüsselposition weiterzuentwickeln. Die Stadt fördert Gleichstellung und Chancengleichheit und bietet Ihnen die Chance, in einem kollegialen Team zu arbeiten, das sich für die Belange der Bürgerinnen und Bürger einsetzt.
