Bibliothekar:in Karenzvertretung (m/w/d)
Vollzeit
ab EUR 3.445 bis EUR 4.237 brutto Einkommensband 8
ab sofort, befristet bis August 2028
Das Aufgabengebiet
Sie betreuen eigenverantwortlich verschiedene Mediengruppen und übernehmen die laufende Pflege und Organisation der jeweiligen Bestände.
Sie sind für den Ausleihdienst zuständig und unterstützen unsere Kund:innen kompetent bei der Medienauswahl, bei Recherchen sowie bei allgemeinen Informationsanfragen.
Sie wirken aktiv an unterschiedlichen Projekten und Veranstaltungen mit und bringen sich bei deren Planung, Organisation und Umsetzung ein.
Ihr Profil
abgeschlossene Reifeprüfung oder Lehrabschluss/Fachschulabschluss + 4 Jahre Berufserfahrung
Serviceorientierung, Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick
Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein
Digitale Kompetenz, Flexibilität
Freundliches Auftreten, Freude am Umgang mit Menschen
wünschenwert: abgeschlossene Ausbildung als hauptamtliche Bibliothekar:in
Unsere Benefits
Pensionsvorsorge
umfangreiche Aus- und Weiterbildung
Diversität & Chancengleichheit
krisensicherer Arbeitsplatz
60 % Zuschuss zum Klimaticket Salzburg bzw. Fahrtkostenzuschuss
betriebseigene Kantine zu günstigen Konditionen
6. Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag
Fragen zum Aufgabengebiet? Dr. Helmut Windinger
beantwortet sie Ihnen gerne: 0662 8072 4200
Oder zu unserem Gehaltssystem? Elena Boninchi
beantwortet sie Ihnen gerne: 0662 8072 2713
Zusätzliche Informationen
Bewerbungsfrist: 5.11.2026
Die Stadt Salzburg empfiehlt aufgrund des Frauenförderplanes besonders Frauen, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Bewerberinnen bevorzugt aufgenommen.
Die genaue Gehaltseinstufung ist abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten.
Ihr Dienstort befindet sich in der Schumacherstraße 14.
Bitte beachten Sie, dass kein Ersatz für etwaige Vorstellungskosten erfolgen kann.
#J-18808-Ljbffr
Bibliothekar:in Karenzvertretung (m/w/d) in Salzburg Arbeitgeber: Stadt Salzburg
Das Seniorenwohnhaus Hellbrunn bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der die Förderung der Mitarbeiter und deren persönliche Entwicklung im Mittelpunkt steht. Mit einem engagierten Team und einer positiven Unternehmenskultur schaffen wir ein Umfeld, das nicht nur die Lebensqualität unserer Bewohner verbessert, sondern auch unseren Mitarbeitern bedeutungsvolle und erfüllende Karrieremöglichkeiten bietet. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen und einem stabilen Arbeitsplatz in einer malerischen Lage.
