Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Prozessen und gestalte den Employee Lifecycle aktiv mit.
- Unternehmen: Die Stadt Schaffhausen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Erhalte wertvolle Einblicke in HR, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Wachse in einem unterstützenden Umfeld und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt mit und entwickle deine Fähigkeiten im Human Resources-Bereich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor-Studium, Flexibilität und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Bist du bereit, die Zukunft der Stadt Schaffhausen mitzugestalten? Suchst du einen Einstieg in die HR-Welt und möchtest die Zukunft der Stadt Schaffhausen mitgestalten? Das HR ist die zentrale Dienstleistungs- und Ansprechstelle für die rund 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Schaffhausen. Von uns erhalten der Stadtrat, die Führungskräfte und Mitarbeitende Beratung und Expertise in allen personellen Fragestellungen.
Du möchtest in die Welt des Human Resources eintauchen und den gesamten Employee Lifecycle hautnah miterleben? Organisation liegt dir im Blut, du behältst auch dann den Überblick, wenn viele Fäden gleichzeitig zusammenlaufen, und der Austausch mit Mitarbeitenden sowie Führungskräften macht dir Freude? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für unser HR-Services-Team suchen wir für 12 Monate motivierte Unterstützung - idealerweise in einem Pensum von 100%. Start ist per sofort oder nach Vereinbarung.
In diesem spannenden Job:
- sorgst du dafür, dass Sozialversicherungs-Meldungen (EO, MSE, KTG etc.) sowie Aufenthalts- und Arbeitsbewilligungen reibungslos bearbeitet werden.
- begleitest du Ein- und Austritte, kümmerst dich um Vertragsmanagement, Mutationen, Behördenmeldungen und die Zeiterfassung.
- hältst du unsere Personalstammdaten auf dem neuesten Stand und unterstützt bei administrativen HR-Prozessen wie Zeugnissen, Lohnrunden oder in Projekten.
- bist du die erste Anlaufstelle für Fragen rund um unsere HR-Prozesse und Systeme.
- übernimmst du je nach deinem Hintergrund schon bald zusätzliche Aufgaben und wächst Schritt für Schritt in mehr Verantwortung hinein.
Du bist hier erfolgreich, wenn du im Human Resources durchstarten möchtest, weil du eine Ausbildung als Kauffrau/ EFZ abgeschlossen hast oder über einen Bachelor verfügst bzw. vor deinem Studienabschluss (FH oder Uni) stehst. Da Veränderungen dich nicht aus der Ruhe bringen - im Gegenteil: Du denkst mit, handelst flexibel und packst gerne an. Indem du selbstständig, strukturiert und vorausschauend arbeitest. Da Digitale Tools für dich eher Spielplatz als Stolperstein sind. Ob verschiedene HR-Systeme oder MS Office - du findest dich zurecht. Und ganz wichtig: Du arbeitest gerne im Team, bringst eine Portion Humor mit und hast Lust, gemeinsam etwas zu bewegen.
Fragen oder Anliegen? Sehr gerne! Wir freuen uns auf den Kontakt.
