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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Tageseinrichtung für Kinder und entwickle innovative Bildungsansätze.
- Arbeitgeber: Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall bietet eine hohe Lebensqualität und ein engagiertes Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher mit staatlicher Anerkennung und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall (ca. 43.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlende Kultur- und Bildungseinrichtungen und ein vielfältiges Freizeitangebot aus. Beim Fachbereich Frühkindliche Bildung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Leitung der Tageseinrichtung für Kinder Bibersfeld (m/w/d).
In der Tageseinrichtung für Kinder Bibersfeld werden derzeit bis zu 50 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren und 10 Krippenkinder im Alter von 1 bis 3 Jahren im Rahmen der Öffnungszeiten von 7.30 Uhr bis 13.30 Uhr gebildet, gefördert und betreut. Die Einrichtung wird ausgebaut und um eine Kindergartengruppe erweitert.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- zeitgemäße Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags
- Weiterentwicklung der pädagogischen Einrichtungskonzeption in Abstimmung mit dem Träger
- Personalführung in Form eines kooperativen Führungsstils und stetige Reflexion des eigenen Führungshandelns
- Organisation des Dienstbetriebes unter Berücksichtigung von Vorgaben und Fachkenntnissen aus dem Arbeitsfeld
- Umsetzung des internen Qualitätsmanagementsystems
- konstruktive Zusammenarbeit mit dem Träger und verschiedenen Gremien
- Gestaltung einer Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- pädagogische Arbeit am Kind
Was Sie auszeichnet:
- Berufserfahrung im Arbeitsfeld der Kindertagesbetreuung
- Abschluss als Erzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung und Zusatzqualifikation (wünschenswert) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Anerkennung, die zu einer Leitungstätigkeit berechtigt
- Motivation und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung und Freude an Herausforderungen
- ressourcenorientierter Blick auf die Kinder und deren Familien sowie Bereitschaft zur Erziehungspartnerschaft
- Einfühlungsvermögen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenzen
- Leitungserfahrung und gute Fähigkeiten in der Personal- und Teamführung
- Identifikation mit den konzeptionellen Leitlinien des Trägers
Was uns auszeichnet:
- eine verantwortungsvolle und interessante Führungstätigkeit
- kontinuierliche fachliche Unterstützung sowie bedarfsentsprechende individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten
- anteilige Freistellung für Leitungstätigkeiten
- Zusammenarbeit mit einem engagierten Team
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschlandticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimatkaufen
- Dienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG
- ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD
- Corporate Benefits
Die Stelle ist in Entgeltgruppe S 13 TVöD ausgewiesen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 22.03.2026. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerberportal unter www.schwaebischhall.de/karriere. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Neidlein, Telefon (0791) 7 51-1 61.
Leitung der Tageseinrichtung für Kinder Bibersfeld (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Schwäbisch Hall
Kontaktperson:
Stadt Schwäbisch Hall HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung der Tageseinrichtung für Kinder Bibersfeld (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachkräften in der frühkindlichen Bildung ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Anfrage, ob sie aktuell Unterstützung suchen oder planen, ihr Team zu erweitern. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung der Tageseinrichtung für Kinder Bibersfeld (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Leitung der Tageseinrichtung brennst!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kindertagesbetreuung. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team geführt? Das sind wichtige Punkte, die wir in deiner Bewerbung sehen wollen.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeige, dass du die Anforderungen und Werte unserer Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
Nutze unser Bewerberportal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen! So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Schwäbisch Hall vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Tageseinrichtung für Kinder Bibersfeld und die konzeptionellen Leitlinien des Trägers. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Teamarbeit demonstrieren. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Interaktion mit Eltern und Teammitgliedern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationskompetenzen zu betonen. Übe, wie du deine Ideen klar und einfühlsam vermitteln kannst, um eine positive Erziehungspartnerschaft zu fördern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch die Einrichtung stellst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich kontinuierlich zu verbessern und die Qualität der Betreuung zu steigern.