Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze bei komplexen Leistungsfragen.
- Unternehmen: Jobcenter in Schweinfurt mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Leistungsverwaltung und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Fachprüfung II oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Wir suchen für das Jobcenter eine Teamleitung (m/w/d) im Bereich Leistungsrecht.
Das sind die Eckdaten:
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Eingruppierung/Besoldung: EG 9c TVöD/ A 10 BayBesO
- Bewerbungsfrist: 07.10.2026
Das sind Ihre Aufgaben:
- Leitungsfunktion
- Führung eines Teams aus Leistungsrechnern unter Berücksichtigung organisatorischer und personeller Anforderungen
- Organisation und Leitung regelmäßiger Teambesprechungen
- Weitergabe von Anfragen und Abstimmungen mit Entscheidungsträgern
- Information und Schulung der Mitarbeitenden zu aktuellen gesetzlichen Neuerungen und Änderungen
- Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden in Einzelfällen, insbesondere bei komplexen Sachverhalten
- Eigene Sachbearbeitung:
- Einkommensberechnung für Selbstständige im SGB II-Bezug
- Neuantragsbearbeitung bei selbstständigen Antragstellern
- Bearbeitung von Förderanträgen von Existenzgründern
Das ist Ihr Profil:
- Für die Tätigkeit benötigen Sie die Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte (Beschäftigtenlehrgang II) oder die Qualifikation für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder die erste juristische Staatsprüfung.
- Sie können sich auch bewerben, wenn Sie eine der vorstehend genannten Qualifikationen in den nächsten Monaten abschließen werden.
Daneben sind Ihre Stärken:
- sichere Rechtsanwendung
- zuverlässige, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- gutes Kommunikationsvermögen und Verhandlungssicherheit
- Konflikt- und Kritikfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Sind Sie dabei? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion ausschließlich online über das interne Bewerbungsportal.
Kontakt bei fachlichen Fragen: Jobcenter, Sachgebiet Leistungsrecht Herr Bathon, 09721/51-9897 (Sachgebietsleitung)
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Personal- und Organisationsamt Frau Hanstein (09721/51-2767)
Standort: Stadt Schweinfurt
Teamleitung (m/w/d) im Bereich Leistungsrecht in Schweinfurt Arbeitgeber: Stadt Schweinfurt
Die Stadt Schweinfurt bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld für Kehrmaschinenfahrer (m/w/d). Mit einer starken Fokussierung auf Mitarbeiterentwicklung, attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und einem engagierten Team von über 1.200 Mitarbeitenden, fördern wir eine positive Arbeitskultur, die Vielfalt und Teamarbeit schätzt. Zudem profitieren Sie von einer Standortgarantie und der Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität in unserer Stadt beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung (m/w/d) im Bereich Leistungsrecht in Schweinfurt erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stadt Schweinfurt
Wenn du auf der Website von Stadt Schweinfurt stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) im Bereich Leistungsrecht in Schweinfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadt Schweinfurt erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Schweinfurt vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
