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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und führe spannende Projekte mit Kindern durch und setze ihre Interessen in der Verwaltung um.
- Arbeitgeber: Dynamische Stadt Sindelfingen, bekannt für Technologie und ein attraktives Wohnumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und fördere Demokratiebildung in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialwissenschaften oder Erziehungswissenschaften sowie Erfahrung in der Kinderarbeit.
- Andere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem kommunalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 49000 € pro Jahr.
Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64.000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für soziale Dienste, befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung, einen Kinderbeauftragten (m/w/d) in Teilzeit (50%).
- Organisation, Durchführung, Auswertung und Umsetzung von Beteiligungsprojekten mit Kindern
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen zur Demokratiebildung und zu den Kinderrechten
- Vertretung von Kinderinteressen in Verwaltung, Politik und Öffentlichkeit
- Zusammenarbeit mit allen Initiativen und Organisationen in der Stadt, die mit und für Kinder tätig sind, insbesondere den Schulen und der Kinderarbeit
- Öffentlichkeitsarbeit
- Ansprechperson für Kinder und Eltern
Abgeschlossenes politikwissenschaftliches, sozialwissenschaftliches oder erziehungswissenschaftliches Fach- oder Hochschulstudium oder gleichwertige Kenntnisse sowie mehrjährige Praxiserfahrung im tätigkeitsrelevanten Arbeitsgebiet.
- Kenntnisse und Erfahrungen aus Theorie und Praxis der Kinderarbeit sowie der Kinder- und Jugendbeteiligung in der Kommunalverwaltung
- Methodische Kompetenz, insbesondere Moderations- und Präsentationstechniken und Gesprächsführungstechniken
- Kenntnisse und Erfahrungen mit altersadäquaten Formaten der Demokratiebildung für Kinder
- Kenntnisse im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit und der Projektdokumentation
- Digitale Kompetenz, insbesondere sicherer Umgang mit EDV, insbesondere den MS-Office-Produkten
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Bereitschaft zur Kooperation und zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit sowie selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe S 17 TVöD. Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld. Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement. Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse. 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat. Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz. Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Kinderbeauftragter (m/w/d) in Teilzeit (50%) Arbeitgeber: Stadt Sindelfingen
Kontaktperson:
Stadt Sindelfingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderbeauftragter (m/w/d) in Teilzeit (50%)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf die Stadt Sindelfingen zu und zeige dein Interesse an der Position als Kinderbeauftragter. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Stadt und ihre Projekte im Bereich Kinder- und Jugendbeteiligung. Wenn wir gut vorbereitet sind, können wir im Vorstellungsgespräch glänzen und unsere Motivation sowie unser Wissen unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderbeauftragter (m/w/d) in Teilzeit (50%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Kinderbeauftragter interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit praktischer Erfahrung in der Kinderarbeit und Demokratiebildung. Hebe relevante Projekte oder Tätigkeiten hervor, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Zeig uns, wie du Kinderinteressen vertreten hast!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Sindelfingen vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Kinderbeauftragten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Eignung eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation von Veranstaltungen oder der Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig und nachvollziehbar zu präsentieren.
✨Zeige deine Leidenschaft
Die Arbeit mit Kindern erfordert Engagement und Begeisterung. Sei bereit, deine Motivation für die Position und deine Ansichten zu Kinderrechten und Demokratiebildung zu teilen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Sache brennst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Zusammenarbeit mit Schulen sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.