Hausmeister/-in (m/w/d) für die Mittelschule

Hausmeister/-in (m/w/d) für die Mittelschule

Vollzeit 30600 - 37400 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue die Mittelschule und sorge für Sicherheit und Pflege der Außenanlagen.
  • Unternehmen: Stadtverwaltung Sonthofen – ein attraktiver Arbeitgeber in einer schönen Urlaubsregion.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage, JobRad und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit tollen Kollegen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Umfeld für Schüler und trage zur Gemeinschaft bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30600 - 37400 € pro Jahr.

Stellenausschreibung der Stadtverwaltung Sonthofen. Sonthofen ist eine attraktive Stadt (ca. 21.000 Einwohner) in einem reizvollen Urlaubsgebiet mit allen wichtigen Infrastruktureinrichtungen, Schulen und einem hohen Freizeitwert vor Ort. Unsere moderne Stadtverwaltung kümmert sich mit ihren rund 300 Beschäftigten um alle klassischen Aufgaben der Kommune. Als Arbeitgeber haben wir verschiedenste zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsplätze zu bieten.

Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Hausmeister/-in (m/w/d) für die Mittelschule im Fachbereich Gebäudemanagement in Vollzeit (39 Wochenstunden) und unbefristet.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Haus- und Grundstücksbetreuung – insbesondere: Verkehrssicherungspflichten wahrnehmen und überwachen; Sicherstellung/Durchführung des Winterdienstes auf allen Flächen, die nicht extern vergeben sind
  • Pflege der Außenanlagen (Rasenmähen, Hecke schneiden, Laub kehren, Müll sammeln, Unkraut entfernen etc.)
  • Durchführung von kleineren Reparaturen an den Liegenschaften
  • Tätigkeiten für den laufenden Verwaltungs- und Veranstaltungsbetrieb
  • Schließdienste durchführen
  • Überprüfung des Energieverbrauchs (Datenerfassung)
  • Botendienste/Transportarbeiten
  • Überwachung von externen Handwerkern, Gebäudereinigungsfirmen und sonstigen Dienstleistern
  • Fachliche Weisung und Kontrolle der Reinigungskräfte
  • Sachkundige Prüfung verschiedener technischer Anlagen (Sicherheitsbeleuchtung, Aufzüge, Brandschutztüren, etc.) einschließlich der erforderlichen Dokumentationen
  • Vertretungsarbeiten für die Objekte Grundschule Berghofer Str., Turnhalle mit Lehrschwimmbecken und Kinderhort Regenbogen

Was erwarten wir von Ihnen:

  • Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige handwerkliche Ausbildung in einem zum Aufgabenbereich passenden Beruf (vorrangig im Bereich der Heizungs-, Sanitär- oder Installationstechnik)
  • Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich (wünschenswert BE)
  • Sie verfügen über Engagement und identifizieren sich mit den anvertrauten Objekten
  • Flexibilität (u. U. Wochenende oder abends), körperliche Belastbarkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
  • Sie handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig, haben eine gute Auffassungsgabe und verfügen über handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Bereitschaft zum Einsatz im Winterdienst an den zu betreuenden Objekten außerhalb regulärer Arbeitszeiten (i. d. R. November bis März)
  • Bereitschaft zu wechselnden Einsatzorten

Wir bieten Ihnen ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen des Allgäus mit:

  • Tariflicher Vergütung (TVÖD EG 5) inkl. Zusatzversorgung & 40 € VWL
  • 30 Urlaubstagen
  • JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. ig-b) & Mental-Health-Angebote (z. B. acture)
  • Kollegialem Teamspirit & modernen Arbeitsplätzen
  • Hoher Lebensqualität & Freizeitwert direkt vor der Haustür
  • Flexiblen Arbeitszeiten
  • Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Auskünfte: Weitere Informationen zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne Frau Kreuz, FB Gebäudemanagement (Tel. 08321/615-258). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Lindenthal vom Recruiting (Tel. 08321/615-250) oder zum Personalrecht Frau Busch, Personalleitung (Tel. 08321/615-220), zur Verfügung.

Ihre Bewerbung: Die Stadt Sonthofen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des/r Bewerbers/in. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse Ihrer Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse etc.) bitte bis spätestens 19. Oktober 2026 über den untenstehenden Button "Bewerben".

Stadt Sonthofen
Fachbereich Personal
Rathausplatz 1
87527 Sonthofen

Hausmeister/-in (m/w/d) für die Mittelschule Arbeitgeber: Stadt Sonthofen

Die Stadt Sonthofen bietet als Arbeitgeber ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im malerischen Allgäu, wo die Lebensqualität hoch und die Freizeitmöglichkeiten vielfältig sind. Mit einer tariflichen Vergütung, 30 Urlaubstagen und einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und Teamgeist, fördert die Stadtverwaltung nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem kollegialen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Gestaltung Ihrer Gemeinde beizutragen.

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Kontaktdaten:

Stadt Sonthofen Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hausmeister/-in (m/w/d) für die Mittelschule mit Bravour zu bestehen

Handwerkliche Ausbildung
Technisches Verständnis
Körperliche Belastbarkeit
Flexibilität
Team- und Kooperationsfähigkeit
Engagement
Verantwortungsbewusstsein