Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Recruiting, Schulungen und Betreuung von Praktikanten und Azubis.
- Unternehmen: Moderne Stadtverwaltung in der attraktiven Stadt Sonthofen.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Hohe Lebensqualität und Freizeitwert direkt vor der Haustür.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder Personalbereich, Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sonthofen ist eine attraktive Stadt (ca. 21.000 Einwohner) in einem reizvollen Urlaubsgebiet mit allen wichtigen Infrastruktureinrichtungen, Schulen und einem hohen Freizeitwert vor Ort. Unsere moderne Stadtverwaltung kümmert sich mit ihren rund 300 Beschäftigten um alle klassischen Aufgaben der Kommune. Als Arbeitgeber haben wir verschiedenste zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsplätze zu bieten.
Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) für den Fachbereich Personal in Vollzeit (39 Wochenstunden) und unbefristet.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Ganzheitliches Recruiting für festgelegten Verantwortungsbereich einschließlich Dokumentation und Zusammenarbeit mit dem Personalrat
- Stellung und Durchführung von Schulungen zum eigenen Verantwortungsgebiet für neue Mitarbeitende
- Betreuung und Beurteilung von Praktikanten und Azubis
- Abrechnungstätigkeiten für Beschäftigte, Beamte, Feuerwehrkommandanten und Stadträte
- Ganzheitliche Bearbeitung und Berechnung von Reisekosten
- Betreuung des Zeus-Zeiterfassungssystems inklusive dem Prüfen von Krankheitstagen und der monatlichen Mitteilung an den BEM-Beauftragten sowie Unterstützung für Mitarbeitende
- Mitwirkung bei der Aufstellung des Stellenplans und der Hochrechnung der Personalkosten und des Ansatzes der Beihilfe
Was erwarten wir von Ihnen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (BL II) oder zum/zur Personalfachwirt/-in
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
- Sie handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig
- Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und die Kompetenz, Wissen zu vermitteln
- Eine ausgeprägte strategische Denkweise
- Erfahrung im Führen von Vorstellungsgesprächen wünschenswert
Wir bieten Ihnen ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen des Allgäus mit:
- tariflicher Vergütung (TVöD EG 9 b) inkl. Zusatzversorgung & 40€ VWL
- 30 Urlaubstagen
- JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. ig-b) & Mental-Health-Angebote (z.B. Evermood)
- kollegialem Teamspirit & modernen Arbeitsplätzen
- hoher Lebensqualität & Freizeitwert direkt vor der Haustür
Auskünfte Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren erteilt Ihnen gerne Frau Lindenthal (08321/615-250) und zum Aufgabengebiet oder Personalrecht Frau Busch, Personalleiterin (Tel. 08321/615-220).
Ihre Bewerbung Die Stadt Sonthofen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des/r Bewerbers/in. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse Ihrer Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse etc.) bitte bis spätestens 21. Juni 2026 über den untenstehenden Button "Bewerben".
Stadt Sonthofen
Fachbereich Personal
Rathausplatz 1
87527 Sonthofen
Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Sonthofen
Die Stadt Sonthofen bietet als Arbeitgeber ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen des Allgäus, das durch tarifliche Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen und ein starkes Teamgefühl geprägt ist. Mit 30 Urlaubstagen, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem kollegialen Umfeld, ist die Stadtverwaltung ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Stadt Sonthofen aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Stadt Sonthofen, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Stadt Sonthofen klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Sonthofen vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Stadt Sonthofen die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
