Gruppenleitung der Schulkindbetreuung Laimnau und Obereisenbach und Betreuungskraft in Obereisenbach (m/w/d)

Gruppenleitung der Schulkindbetreuung Laimnau und Obereisenbach und Betreuungskraft in Obereisenbach (m/w/d)

Tettnang Teilzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und fördere Grundschulkinder in der Schulkindbetreuung.
  • Unternehmen: Die Stadt Tettnang bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit Tradition und Kultur.
  • Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, gute Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf eine positive Arbeitsatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Schulleben aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Leitungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Tettnang ist bekannt für seine wunderschöne Landschaft mit zahlreichen Hopfengärten und drei Schlössern. Doch Tettnang hat noch mehr zu bieten. Als Arbeitgeber steht die Stadt Tettnang für Tradition, Kultur und Wandel und vereint damit den einzigartigen Charakter der Stadt mit einem modernen Arbeitsumfeld. Unsere 530 Mitarbeitenden zeigen täglich, welche Fortschritte mit Teamarbeit und einem guten Betriebsklima möglich sind. Hier kennt und hilft man sich gegenseitig. Wenn Sie auf der Suche nach einem guten Team sind, mit dem Sie gemeinsam etwas erreichen wollen und Spaß daran haben, das Tettnanger Stadtleben mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig.

In Teilzeit, unbefristet

Das sind Ihre Aufgaben

  • Pädagogische und organisatorische Gruppenleitung der Schulkindbetreuung Laimnau und Obereisenbach
  • Führung und Entwicklung des Betreuungsteams mit derzeit 9 Mitarbeitenden, inklusive der Leitung von Teamsitzungen
  • Beratung und Anleitung der Kolleginnen und Kollegen in pädagogischen Fragestellungen zur Sicherung unserer Qualitätsstandards
  • Budgetverantwortung, Planung und Controlling
  • Administrative Tätigkeiten und effiziente Organisation der Verwaltungsabläufe
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit allen am Schulleben Beteiligten (Schulleitung, Lehrkräfte, Eltern, Schulsozialarbeit und Schulverwaltung)

Im Bereich der Betreuung in Obereisenbach (5,5 Stunden/Woche):

  • Betreuung und individuelle Förderung der Grundschulkinder außerhalb der Unterrichtszeiten
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung von offenen Angeboten
  • Mitarbeit in der Ferienbetreuung, mindestens zwei Wochen im Kalenderjahr
  • Bei Bedarf Vertretung von erkrankten Kolleginnen und Kollegen
  • Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Das bringen Sie mit

  • Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung in der Schulkindbetreuung sowie erste Leitungserfahrung
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohe Sozialkompetenz mit einer positiven, wertschätzenden Grundhaltung
  • Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
  • Grundlegende IT-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit administrativen Aufgaben

Das bieten wir Ihnen

  • Eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung (13,5 Std./Woche) ab dem 1. September 2026 im öffentlichen Dienst
  • Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S8a TVöD mit weiteren tariflichen Sonderleistungen
  • Eine Betriebsrente (Zusatzversorgung) mit einem Arbeitgeberanteil von ca. 97 %
  • eine jährliche Prämienzahlung bei überdurchschnittlich hoher Leistung
  • Jährliche Ausschüttung einer Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

Sie wollen unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens 26. Juli 2026! Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 29. Juli 2026 oder am 5. August 2026 statt. Für Ihre fachlichen Rückfragen steht Ihnen Charlotte Morgenthal unter der 07542/510-104 zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Franziska Deschler unter der 07542/510-317 zur Verfügung.

Gruppenleitung der Schulkindbetreuung Laimnau und Obereisenbach und Betreuungskraft in Obereisenbach (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Tettnang

Die Stadt Tettnang bietet als Arbeitgeber ein modernes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und ein positives Betriebsklima großgeschrieben werden. Mit einer unbefristeten Teilzeitstelle im öffentlichen Dienst profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und der Möglichkeit, aktiv das Stadtleben mitzugestalten. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und Ihre pädagogischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

S

Kontaktdaten:

Stadt Tettnang Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung der Schulkindbetreuung Laimnau und Obereisenbach und Betreuungskraft in Obereisenbach (m/w/d) erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadt Tettnang schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadt Tettnang zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadt Tettnang zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadt Tettnang.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung der Schulkindbetreuung Laimnau und Obereisenbach und Betreuungskraft in Obereisenbach (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Qualifikation
Erfahrung in der Schulkindbetreuung
Leitungserfahrung
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadt Tettnang suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadt Tettnang einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Tettnang vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.