Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Erziehung von Kindern in einer kreativen und liebevollen Umgebung.
- Unternehmen: Die Stadt Todtnau bietet einen herzlichen Kindergarten mit engagierten Kollegen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit mindestens 15 bis 20 Wochenstunden in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und erlebe jeden Tag neue Abenteuer.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Als Träger eines zweigruppigen Kindergartens im Ortsteil Schlechtnau sucht die Stadt Todtnau zum 01.11.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Ü3-Gruppe des Kindergartens eine qualifizierte Fachkraft (m/w/d) mit entsprechender Befähigung gem. § 7 KiTaG mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 15 und bis zu 20 Wochenstunden.
Die Einrichtung besteht aus einer VÖ-Gruppe mit 20 Kindergartenplätzen für Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren und einer Krippengruppe mit 10 Plätzen für Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren.
Staatlich anerkannte/n Erzieher/in (Zweitkraft) (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Todtnau
Die Stadt Todtnau bietet als Arbeitgeber im Bereich der frühkindlichen Bildung ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter Wert legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem kollegialen Team fördert die Einrichtung eine positive Work-Life-Balance und ermöglicht es den Erziehern, aktiv zur Förderung der Kinder in einer liebevollen Atmosphäre beizutragen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Gemeinschaftsgefühl innerhalb der Stadtverwaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staatlich anerkannte/n Erzieher/in (Zweitkraft) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche die Einrichtung, sprich mit den Erziehern und zeige dein Interesse. Das persönliche Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Branche arbeiten, ob sie dir einen Fuß in die Tür verschaffen können. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der frühkindlichen Bildung. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staatlich anerkannte/n Erzieher/in (Zweitkraft) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher/in zu arbeiten.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenausschreibung genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zur Stelle passen.
Klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Homepage einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Todtnau vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite der Stadt Todtnau und die spezifischen Informationen über den Kindergarten an. Verstehe die Philosophie und die Werte der Einrichtung, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du gut zu ihrem Konzept passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher/in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und Kinder förderst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den täglichen Abläufen sind immer gut!
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles, aber freundliches Outfit ist ideal. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Offenheit ausstrahlen, denn das ist wichtig, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
