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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Menschen in sozialen und finanziellen Notlagen.
- Arbeitgeber: Dynamische Stadt Uster, bekannt für Innovation und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Integration und hilf Menschen in schwierigen Situationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der Sozialhilfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Uster, drittgrösste Stadt im Kanton Zürich, ist mit rund 37'000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine dynamisch wachsende Stadt im Grossraum Zürich und bekannt als innovatives Regionalzentrum.
Die Sozialberatung und die Asyl- und Flüchtlingskoordination schliessen sich ab 1. Juli 2026 zusammen, um flexibler auf die Bedürfnisse der Ustermer Bevölkerung eingehen zu können und ihre Effizienz der Leistungserbringung zu steigern. Im Zuge dieser Reorganisation suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung für das Team Aufnahme eine motivierte Person als Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter im Team Aufnahme 60%.
Deine Hauptaufgaben
- Anspruchsprüfung und Ausrichtung wirtschaftlicher Sozialhilfe
- Beratung von Personen in sozialen, gesundheitlichen, rechtlichen und finanziellen Problemlagen
- Förderung der beruflichen und sozialen Integration
- Abklärung, Erschliessung und Sicherstellung subsidiärer Leistungen (ALV, KTG, IV, ZL usw.)
- selbständige Aktenführung, Erarbeitung und Umsetzung von Entscheiden
- Zusammenarbeit im Fachteam, mit internen und externen Fachstellen, Institutionen, Versicherungen und Behörden
Das bringst Du mit
- Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit mit Berufserfahrung im Bereich der gesetzlichen Sozialhilfe oder äquivalente Ausbildung
- wertschätzende Grundhaltung und Verständnis für Menschen in Notsituationen
- Beratungs- und Verhandlungsgeschick, hoher Grad an Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Belastbarkeit
- Engagement, Wissbegierde und Freude am Mitgestalten in Arbeitsgruppen
- stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, administratives Geschick mit Flair für Zahlen (KlibNet-Kenntnisse von Vorteil)
Ihre Ansprechperson
Für Rückfragen stehen Dir der Leistungsgruppenleiter Sozialberatung, Brechbühl, Telefon, gerne zur Verfügung.
Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter im Team Aufnahme Arbeitgeber: Stadt Uster
Kontaktperson:
Stadt Uster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter im Team Aufnahme
✨Netzwerken ist das A und O
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Personen landen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter im Team Aufnahme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit zu berichten. Konkrete Beispiele zeigen uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Uster vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Stadt Uster und die spezifischen Aufgaben der Sozialberatung zu erfahren. Verstehe die Herausforderungen, mit denen die Bevölkerung konfrontiert ist, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu bewältigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast oder schwierige Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Beratungs- und Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Eigenverantwortung und Selbstorganisation mitbringst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Fachteam und mit externen Stellen wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Fähigkeit zur Kooperation und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Kultur des Teams zu erfahren.