Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Stadtmarketing und entwickle die WIR VS GmbH strategisch weiter.
- Unternehmen: Stadt Villingen-Schwenningen, ein vielfältiger Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis.
- Vorteile: Zukunftssichere Anstellung, Zusatzleistungen, Radleasing und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Attraktive Work-Life-Balance und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kleinen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft einer dynamischen Stadt und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Führungserfahrung und hohe soziale Kompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.
Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Abteilung und führen Ihr Team – mit Weitsicht und Motivationskraft. Sie überzeugen mit Kompetenz und Sozialkompetenz, agieren als Vorangeher und Voranbringer? Dann könnten Sie genau zu uns passen!
Ihre Aufgaben
- Leitung der Stabsstelle Stadtmarketing und Geschäftsführung der WIR Villingen-Schwenningen GmbH. Alleiniger Gesellschafter ist die Stadt Villingen-Schwenningen.
- Zielorientierter Einsatz des Marketinginstrumentariums in die Zukunft gerichtete Vermarktung des starken Wirtschaftsstandorts Oberzentrum Villingen-Schwenningen.
- Beratung und Begleitung von Unternehmen, Existenzgründern und Ansiedlungswilligen in allen standortspezifischen Fragestellungen, das Stadtmarketing sowie Standortmarketing.
- Strategische und operative Weiterentwicklung der städtischen Wirtschaftsförderung in Kooperation mit den örtlichen Akteuren.
- Veranstaltungs- und Hallenmanagement (über die WIR VS GmbH).
Unser Angebot
- Verantwortungsvolles und interessantes Arbeitsgebiet in einem kleinen Team.
- Zukunftssichere Beschäftigung.
- Im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung.
- Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung.
- 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit.
- Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'.
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten.
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Studium an einer Hochschule.
- Hohe soziale Kompetenz, Motivations- und Überzeugungskraft, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Kundenorientierung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Organisation der Wirtschaft, der Verwaltung oder im Bereich Marketing/Wirtschaftsförderung, sowie Erfahrung in der Leitung eines Teams.
- Erfahrung und Kompetenzen in der Verhandlung und in der Zusammenarbeit mit Leitungskräften aus der Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung sowie mit politischen Entscheidungsträgern.
- Fähigkeiten zwischen verschiedenen Organisationen und Organisationseinheiten kooperativ zu agieren.
- Konzepte durch Überzeugungskraft umsetzen und dabei die Belange der Öffentlichen Verwaltung zu berücksichtigen.
- Erfahrungen im Bereich Tourismus sowie ausgezeichnete Kenntnisse im Standortmarketing.
- Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Ihre Bewerbung
STADTVERWALTUNG. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 31.01.2026.
Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen.
Fragen beantwortet Ihnen gerne Oberbürgermeister Jürgen Roth, Tel.: 07721 822000 oder dessen persönlicher Referent, Tobias Herrmann, Tel.: 07721 822002.
Leitung der Stabsstelle Stadtmarketing und Geschäftsführung der WIR VS GmbH (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Villingen-Schwenningen
Die Stadt Villingen-Schwenningen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine zukunftssichere Anstellung im öffentlichen Dienst bietet. Mit einem motivierten Team und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre fördern wir die Ideen unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Vorteile wie Radleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen.
Kontaktdaten:
Stadt Villingen-Schwenningen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der Stabsstelle Stadtmarketing und Geschäftsführung der WIR VS GmbH (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Stadt Villingen-Schwenningen und die WIR VS GmbH, damit du gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Stadtmarketing! Teile deine Ideen, wie du die Stadt und ihre Wirtschaft fördern würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Online-Portal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Ideen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Stabsstelle Stadtmarketing und Geschäftsführung der WIR VS GmbH (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Leitung der Stabsstelle Stadtmarketing interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Stadt Villingen-Schwenningen durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet hast oder welche Marketingstrategien du umgesetzt hast. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge mit Zahlen oder Ergebnissen untermauerst!
Pass auf die Formulierung auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht jeder versteht, und achte darauf, dass deine Sätze flüssig und verständlich sind. Wir wollen deine Ideen und Qualifikationen schnell erfassen können!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Außerdem kannst du sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Villingen-Schwenningen vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadt und ihre Projekte
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Stadt Villingen-Schwenningen und ihren aktuellen Projekten im Stadtmarketing auseinandersetzen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Entwicklung der Stadt hast und bringe eigene Ideen mit, wie du zur Vermarktung des Wirtschaftsstandorts beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu präsentieren, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Verstehe die Herausforderungen im Stadtmarketing
Setze dich mit den spezifischen Herausforderungen auseinander, die im Stadtmarketing auftreten können, insbesondere in Bezug auf die Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Herausforderungen angehen würdest und welche Strategien du entwickeln könntest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es entscheidend, gut kommunizieren zu können, sowohl mit internen als auch externen Partnern. Übe, deine Gedanken klar und überzeugend zu formulieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungskompetenz und Kundenorientierung betreffen.
