Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Wirtschaftsförderung und entwickle die Stadt Villingen-Schwenningen weiter.
- Unternehmen: Dynamische Stadtverwaltung mit einem engagierten Team und modernen Strukturen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen für Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die wirtschaftliche Zukunft einer lebendigen Stadt und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Wirtschaft oder vergleichbar und mehrjährige Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Villingen-Schwenningen ist mit 90.000 Einwohnern das Oberzentrum im Schwarzwald-Baar-Kreis – ein starker Wirtschaftsraum mit international tätigen Unternehmen, innovativen Mittelständlern und hoher Lebensqualität. Zur weiteren strategischen Entwicklung suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit, die die Wirtschaftsförderung der Stadt prägt und zugleich die WIR VS GmbH mit ihren verschiedenen Aufgabenschwerpunkten verantwortet und weiterentwickelt.
Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Abteilung und führen Ihr Team – mit Weitsicht und Motivationskraft. Sie überzeugen mit wirtschaftlicher Kompetenz und Sozialkompetenz, agieren als Vorangeher und Voranbringer.
Ihre Aufgaben
- Strategische Wirtschaftsförderung – Sie entwickeln und steuern die zentralen Maßnahmen zur Ansiedlung, Bindung und Weiterentwicklung von Unternehmen in Villingen-Schwenningen.
- Geschäftsführung der WIR VS GmbH – Sie führen die Gesellschaft wirtschaftlich, organisatorisch und personell.
- Führung eines interdisziplinären Teams – Sie leiten rund 35 Mitarbeitende aus Wirtschaftsförderung, Citymanagement, Marketing, Tourismus und Hallenmanagement.
- Citymanagement & Innenstadtentwicklung – Sie treiben die Weiterentwicklung der Innenstädte auf strategischer Ebene voran und stellen die organisatorische Unterstützung der operativen Arbeit sicher.
- Tourismusentwicklung – Sie steuern die touristische Profilierung der Doppelstadt.
- Stadtmarketing – Sie verantworten ein zielgerichtetes Stadtmarketing, das die wirtschaftliche Positionierung unterstützt.
- Hallenmanagement & Veranstaltungsstandort – Sie entwickeln die städtischen Veranstaltungsorte strategisch weiter.
Unser Angebot
- eine Schlüsselrolle in der wirtschaftlichen Zukunftsgestaltung eines dynamischen Oberzentrums.
- ein engagiertes Team in einer modernen, kommunalen GmbH-Struktur.
- ein attraktives Vergütungspaket bis EG 15 TVöD mit Zusatzversorgung und leistungsorientierten Komponenten.
- betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit.
- attraktiver Arbeitsplatz mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung.
- zukunftssichere Beschäftigung.
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten.
Ihr Profil
- abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Standortentwicklung oder ein vergleichbarer Studiengang.
- mehrjährige Erfahrung in der Wirtschaftsförderung, Unternehmensentwicklung oder in wirtschaftsnahen Führungspositionen.
- nachweisbare Führungserfahrung – idealerweise mit größeren Teams oder Organisationseinheiten.
- ausgeprägte Netzwerk- und Kommunikationsstärke im Umgang mit Unternehmen, Politik und Verwaltung und anderen Dritten.
- strategisches Denken, wirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Strukturen zu steuern.
- Begeisterung und Motivation, eine Stadt und ihren Wirtschaftsstandort aktiv zu gestalten.
- hohe soziale Kompetenz, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Kundenorientierung.
- Konzepte durch Überzeugungskraft umsetzen und dabei die Belange der Öffentlichen Verwaltung berücksichtigen.
- Erfahrungen im Bereich Tourismus sowie ausgezeichnete Kenntnisse im Standortmarketing.
- gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Ihre Bewerbung
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 09.08.2026.
Fragen beantwortet Ihnen gerne Oberbürgermeister Jürgen Roth oder Interimsgeschäftsführer Tobias Herrmann.
Leitung der stabsstelle stadtmarketing und geschäftsführung der wir vs gmbh (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Villingen-Schwenningen
Die Stadt Villingen-Schwenningen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine zukunftssichere Anstellung im öffentlichen Dienst bietet. Mit einem motivierten Team und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre fördern wir die Ideen unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Vorteile wie Radleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen.
Kontaktdaten:
Stadt Villingen-Schwenningen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der stabsstelle stadtmarketing und geschäftsführung der wir vs gmbh (m/w/d) erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Stadt Villingen-Schwenningen ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Stadt Villingen-Schwenningen über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Stadt Villingen-Schwenningen interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der stabsstelle stadtmarketing und geschäftsführung der wir vs gmbh (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Stadt Villingen-Schwenningen einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Stadt Villingen-Schwenningen zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Stadt Villingen-Schwenningen, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Stadt Villingen-Schwenningen arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Villingen-Schwenningen vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Stadt Villingen-Schwenningen betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Stadt Villingen-Schwenningen schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.