Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d)
Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d)

Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bildung und Betreuung von Schülern im Alter von 6 bis 12 Jahren.
  • Arbeitgeber: Stadt Villingen-Schwenningen, ein vielfältiger Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis.
  • Mitarbeitervorteile: Regelmäßige Arbeitszeiten, betriebliche Gesundheitsangebote und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem interkulturellen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen.
  • Andere Informationen: Zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit guten Aufstiegschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d) im Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Grundschule Weigheim-Mühlhausen, unbefristet, Teilzeit 23,4 Std./Wo., je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE.

Die Grundschule Weigheim-Mühlhausen ist ab dem Schuljahr 2025/2026 eine einzügige Ganztagsgrundschule in Wahlform gemäß § 4a SchG Baden-Württemberg. Schülerinnen und Schüler können neben dem Unterricht und der Lernzeit an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitern oder von Lehrkräften geleitet werden. Ein ausgewogenes Mittagessen ergänzt das Angebot für Schülerinnen und Schüler an Ganztagsgrundschulen.

Ihre Aufgaben

  • Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen im Alter von 6 bis 12 Jahren
  • Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie bei den Hausaufgaben
  • Angebot von Freizeitaktivitäten
  • Regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften
  • Umsetzung der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen
  • Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben
  • Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet

Unser Angebot

  • Geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (Montag bis Donnerstag, im zeitlichen Rahmen von 11:30 bis 18:00 Uhr, freitags bis 16 Uhr, einzelne Termine können von den Zeiten abweichen)
  • Pädagogische Konzeption
  • Interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten
  • Zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst
  • Übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
  • Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
  • Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss nach § 7 KiTaG, gerne auch ohne Ausbildung
  • Einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien
  • Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft
  • Lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten
  • Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind von Vorteil
  • Führerschein der Klasse B
  • Gute Sprachkenntnisse in Deutsch
  • Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern

STADTVERWALTUNG Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 04.03.2026. Fragen zur Stelle? Einfach anrufen Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243 Uda Gass, Tel. 07721 82-1206 Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Villingen-Schwenningen

Die Stadt Villingen-Schwenningen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine zukunftssichere Anstellung im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch ein unterstützendes und interkulturelles Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadt die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
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Kontaktperson:

Stadt Villingen-Schwenningen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und Fragen zu klären.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Bildungsbereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Grundschule Weigheim-Mühlhausen und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du motiviert bist und eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unser Online-Portal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie direkt an die richtigen Personen gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Stadt gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d)

Pädagogische Fachkenntnisse
Einfühlungsvermögen
Wertschätzende Haltung
Teamfähigkeit
Fortbildungsbereitschaft
Lösungsorientiertes Arbeiten
Organisatorische Fähigkeiten
Erfahrungen in der Schulkindbetreuung
Führerschein der Klasse B
Gute Sprachkenntnisse in Deutsch
Vertrautheit mit interkultureller Zusammenarbeit
Betreuungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Betreuung von Kindern hast, dann erzähl uns davon! Das kann ein Praktikum, ein Ehrenamt oder einfach deine eigene Erfahrung sein. Wir schätzen das sehr!

Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten, und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Villingen-Schwenningen vorbereitest

Informiere dich über die Schule

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Grundschule Weigheim-Mühlhausen genau an. Informiere dich über ihre pädagogischen Konzepte und Angebote. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und deine einfühlsame Haltung gegenüber Kindern und Familien zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und überzeugender.

Fragen zur Zusammenarbeit

Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern beziehen. Zeige, dass du an einer vertrauensvollen Kommunikation interessiert bist und wie wichtig dir die Mitwirkung im Schulalltag ist.

Präsentiere deine Flexibilität

Da die Stelle auch Springertätigkeiten umfasst, betone deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen der Schule anzupassen.

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